仕事内容

【業界大手企業との取引実績/3億円規模案件も担当/残業月20時間前後で働きやすい/施工管理経験を活かせるポジションです】 ■業務概要 当社は空調・衛生・プラント分野における管工事の施工管理技術者を募集しています。主に配管工事の施工管理業務を担当し、積算・設計・現場監督など一連の現場管理業務をお任せします。 ・民間/官公庁:6〜7割が民間案件 ・工場設備やプラント設備工事が中心 ・主なエリア:関西〜北陸エリア ・出張期間:2週間〜数か月(長期出張時は住居を会社で手配) ・案件規模:3000万円〜3億円 ■業務詳細 具体的には、工事計画の立案・積算、設計、現場の工程・品質・安全管理、発注者や協力会社との打ち合わせ、資材・人員手配、工事進捗管理、竣工書類作成、現場監督業務全般を行います。案件規模は3,000万円〜3億円と幅広く、大小さまざまなプロジェクトをチームで担当。官公庁案件も一部あり、公共性の高い業務にも携われます。現場ごとに異なる課題解決や最適な工法選定など、技術力を発揮できる環境です。 ■扱うサービス 上下水道・ガス・冷暖房・プラント配管など多岐にわたる空調衛生設備工事を担当します。 ■組織構成 全社員14名、うち施工管理・工事部は9名で構成。20〜60代まで幅広い世代が活躍中です。 ■業務の魅力 残業月20時間前後と働きやすく、閑散期は10時間以下の場合もあります。大手企業との直接取引や大規模案件に携わり、着実にスキルアップできます。 ■就業環境 転勤なし、石山駅徒歩5分の好立地でマイカー通勤も可能。社会保険完備や資格取得支援、各種手当など福利厚生も充実しています。 ■想定されるキャリアパス 現場管理の経験を積んだ後は、マネジメントや設計部門へのキャリアアップも目指せます。 ■企業の特徴/魅力 創業以来の安定した経営基盤と、長期的なキャリア形成が可能な環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:滋賀県大津市別保1-15-7 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 620万円〜886万円 <賃金形態> 月給制 月給制で、賞与は年2〜3回支給されます。 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円〜500,000円 <月給> 350,000円〜500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 想定年収は残業20hを含む金額です。 残業代を含まない年収は520万円〜800万円です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:173時間45分 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:20〜17:30

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 残業は月20時間前後を目標。閑散期は10時間以下の月もあり。

休日

週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数94日 週休2日制(日・祝日・第2第4土曜) 有給休暇 慶弔休暇 産前・産後・育児休暇 年末・年始、夏季休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給上限3万円 家族手当:世帯主月額1万円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上支給 <定年> 65歳 再雇用70歳まで <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度あり <その他補足> 賞与年2〜3回(8月・12月・決算臨時) 資格取得支援制度 資格手当 家族手当 永年勤続表彰制度

選考について

対象となる方

■必須条件 普通自動車免許、施工管理経験 ■歓迎条件 管工事施工管理技士、土木施工管理技士、給水装置工事主任技術者等の有資格者

会社概要

会社名

株式会社林田工業所

所在地

滋賀県大津市別保1-15-7

事業内容

■事業内容: 1922年創業の空調・給排水衛生設備の総合施工会社です。 上下水道、ガス、冷暖房設備、プラント配管工事における設計・積算・施工・現場管理まで一貫して対応しています。 官公庁や大手企業(東レグループ等)との取引を基盤とし、長年培ってきた技術力と信頼により安定した受注を確保しています。 設備工事のトータルソリューションを提供するビジネスモデルを展開しています。 ■ビジョン: 大正11年の創業以来、「快適な環境づくりへの貢献」を使命として事業を継続しています。空調・衛生設備を通じて地域社会や産業インフラを支え続けることを目指しています。 また、長年培った技術を次世代へ継承するとともに、人材育成や資格取得支援を通じて持続的な成長を図っています。 ■特徴(TOPICS): 官公庁案件や大手企業との取引により、安定した事業基盤を確立しています。未経験者歓迎の教育体制が整っており、OJTを中心に資格取得支援も充実しています。 設計から施工・管理まで幅広いスキルを習得できるため、専門性の高い技術者として成長が可能です。少数精鋭の体制により、若手にも早期から実務経験が与えられます。 ■組織風土: 社員同士の距離が近く、丁寧に指導する文化が根付いた明るい職場環境です。未経験で入社しても安心して学べる風土があり、長期勤続者が多い点が特徴です。 インフラを支える安定した業界の中で、現場ごとの変化や完成時の達成感を得やすく、成長実感につながっています。こうした環境が高い定着率につながっています。

従業員数

14名

資本金

45百万円

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日研トータルソーシング株式会社

勤務地

-

年収

300万円~400万円

業種職種

アウトソーシング その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他 Webサービス系エンジニア・プログラマ その他 技術職(機械・電気)

★ロボットや機械にトラブルが発生した時に解決する仕事です★年休MAX160日★未経験から給与をもらいつつロボットの学校で学び、国家資格取得も ◆全国約5,800社のモノづくり企業と取引がある当社。技術系アウトソーシング業界のリーディングカンパニーとして成長を続けており、安定性も抜群です。 ◆モノづくりの現場ではさまざまな種類の機械や設備が動いており、AIを搭載したロボットなど、自動化・高度化が進んでいます。今回募集するのは、ロボットなどに不具合が生じた時にシステム改善や修理をしたり、故障を防ぐために点検やメンテナンス、品質管理を行なう仕事。 ロボット化、自動化が進む未来にニーズ増加が予想される「将来有望な仕事」です! 【具体的な業務内容】 ◆ロボットや機械の点検・テストなどの作業からスタート。部品の取り替えや簡単な修理、システム不具合に対する改善なども学んでいきます ◆慣れてくると、担当するロボットが不具合を起こしがちなポイントに気づけるようになります。将来を予測して故障を防いでいくゲームのような面白さもあります。 将来性&安定性があり、待遇面でも魅力のある仕事 ★製造の自動化が進む時代に『絶対なくならない仕事』 ★給料をもらいながら技術を身につけて、ゆくゆくは「機械保全技能士」という一生モノの国家資格取得も可能です! ★3年目で年収500万円も可能。キャリアUPの道も ★年間休日115日~MAX160日。残業も少なく、ワークライフバランスがとりやすい仕事 ロボットの学校で約1ヵ月半の研修からスタート! ◆入社時に機械や電気の知識・スキルは一切不要。当社では実際の現場に近い設備が整ったロボットの学校(全国10カ所の自社研修施設)で、1カ月半かけて技術を教えます。 もちろん、その間も初任給として月給25万円は支給。つまり月々25万円をもらいながら専門の講師に教えてもらい、手に職をつけられるということです!

【経験を武器に。】プラントエンジニア|大手PJT×賞与3.5ヶ月×評価項目は全開示/west

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株式会社アスパーク

勤務地

滋賀県大津市

年収

430万円~1030万円

業種職種

総合電機メーカー その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職

◤「次の挑戦は、“大手PJT”でキャリアを磨く。」◢ プラント業界における建築・土木・設備・プラントなどの 多彩な多彩な領域で活躍できる技術系エンジニアを募集! 「安定も挑戦も、どちらも譲れない」 ——そんなあなたへ。 設計・施工・評価・保守など、あなたの経験を活かせる現場が待っています。 建築・インフラ・半導体・設備など、業界をまたいだキャリアも可能です。 \担当プロジェクト例/ ●建築・設備 ・設計/CADオペ/積算 ・商業施設・公共建築物の設計/設計監理 ・オフィスビルやプラントの施工管理・設備保守 ・空調・電気・給排水などの設備メンテナンス ●半導体・プラント ・半導体製造装置の設計・試作・評価 ・装置の設置・調整・メンテナンス ・クリーンルーム内の新設備立ち上げ・改修 ▽入社後の流れ —————————— 希望・スキル・キャリアをもとに 最適なプロジェクトへアサイン。 メーカーやゼネコンの技術チームに加わり、 設計・現場管理・設備評価を担当。 配属後も専任フォロー担当が定期面談を行い、 技術・キャリア・年収面を支援します。 ※賞与(3.5ヶ月分/技術手当含む)+昇給あり ▽学びと成長の支援 ——————————— ◎専門講師による講座 ◎資格支援・学会補助・eラーニング ◎年2回のキャリア面談で成長支援 ▽努力が報われる評価制度 ————————————— 評価項目は“すべて公開”。 結果もプロセスも正当に還元。 前職比+120万円の昇給実績あり。 「頑張りが見えない」なんて、もうありません。 ▽環境と働きやすさ —————————— 年間休日120日以上/残業月20h以下。 50代研究者や女性リーダーも活躍中。 “無理せず、でも前に進みたい” その想いに応える職場です。

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休日・働き方

募集・採用情報

会社・職場の環境

待遇・福利厚生

語学

仕事内容

社員の平均年齢

【滋賀県大津市】管工事施工管理◆残業平均20h程度/駅近・転勤なし/大手企業との直接取引有

株式会社林田工業所
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