仕事内容

〜完全未経験から応募可能/業界経験者歓迎!/経験に合わせて業務をお任せ/ワークライフバランス◎/長期連休取得可能!〜 ■業務内容: 木造戸建て住宅の現場部門と設計部門の現場監督アシスタント業務をお任せします! <業務詳細> ・各種申請や申込業務:補助金申請、道路使用許可申請、瑕疵保険申込、地盤調査依頼 等 ・各種検査立ち合い(基礎、躯体、防水、断熱等)、現場写真撮影 ・備品発注、現場に不足部材運搬 <その他、ご経験やスキルに応じてお任せ> ・見積書作成 ・積算業務 ・CADを使用して簡単な図面作成 ※外勤と内勤半々くらいの想定です。 ■組織構成: 工事部に配属となります。 現在16名程在籍しており、現場監督数名のサポート役となっていただきます。 ■働き方: ・残業:月5時間程度(基本的に残業無しの定時退社を想定しております) ■当社の特徴: 創業49年。多摩地域を中心に、新築からリフォームまでを自社一貫で手掛ける地元密着型の建設企業です。 1年間の間に 注文住宅や分譲住宅等で合計約700棟を施工。2021年には過去最高の売上(443億円)を記録しました。 独自に研究開発したオリジナル工法の軸組在来工法で年間300棟以上という実績を誇っており、さらに新しくSE構法という技術を導入することで、 より高品質で耐久性、耐震性、環境性能において洗練された安心設計の住宅の提供を可能にしております。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:東京都小平市鈴木町1-472-40 勤務地最寄駅:西武新宿線/花小金井駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 370万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):234,000円〜310,000円 固定残業手当/月:46,000円〜140,000円(固定残業時間27時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,000円〜450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:2080時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 平均残業時間5〜15時間程度

休日

週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇11日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 日曜日、祝日、月1回土日連休 年末年始(12~13日間)、海水浴休暇(8日間)、お盆休暇(8日間)、GW休暇(5~6日間)  

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 住宅手当:入社時30歳未満、入社から3年間に限り月額3万円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当有り ※1級建築士・1級施工管理技士

選考について

対象となる方

【応募条件】 \業界未経験者・職種未経験歓迎!/ ■要普通免許(AT限定可)

会社概要

会社名

誠賀建設株式会社

所在地

東京都小平市鈴木町1-472-40

事業内容

■事業内容: 綜合不動産・建設業

従業員数

84名

資本金

20百万円

売上高

38,000百万円

平均年齢

39歳

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【業務内容】 ■カウカモ売却エージェント(マネージャー候補) 本募集は、「首都圏中古マンション」をメインとした売却をサポートする、カウカモ売却エージェントチームのマネージャー候補募集です。 利益相反がないようにエージェント制(片手取引)を採用し、売主様のこだわりが詰まったリノベーション住宅が集まる「カウカモ」や、日本初の売り出し前中古不動産のマッチングプラットフォーム「ウルカモ」など、先進性のあるサービスを駆使してお客様の売却や住み替えがスムーズに進むようにコンサルティングを行うチームのマネジメントをお任せします。 <配属チームについて> 所属するソリューション部のミッションは「顧客志向の売れる仕組みを発明し、不動産業の“負”を解き、売主の”豊”を実現する 」です。 ・チーム構成: マネージャー2名 エージェント9名 【具体的には】 まず3ヶ月程度は弊社の業務に慣れていただき、その後メンバーマネジメントをお任せしていく想定です。 ■メディアよりお問合せを頂いたお客様のご対応(反響営業形式) ■物件の査定 ■物件の訪問査定、住み替えに向けたコンサルティング ■媒介契約の締結 ■弊社編集部と連携して物件のメディア掲載に向けた準備 ★メンバーの目標管理・指導・育成(マネジメント) ★営業戦略の立案・実行 <ミッション・役割期待> ・カウカモに集まる売主様の想いやこだわりが詰まった住まい、特にリノベーション住宅の売却 ・不動産売却に関する媒介獲得から販売まで一連の顧客対応と営業推進 ・顧客に寄り添う丁寧なコミュニケーション ・チームメンバーと協力した成果創出

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【業務内容】 ■セールスマネージャー 組織のさらなる拡大に伴い、現場の熱量を仕組みへと昇華させ、数年後には事業の中核を担っていただけるような、 将来の事業推進・マネジメントを担う「リーダー育成特化型」の採用 としての募集です。まずは営業プレイヤーとして成果創出を担っていただきますが、ご志向や成果に応じて、営業戦略や組織づくりなどにも役割を広げていただくことを期待しています。 【具体的には】 ツクルバにおいて、現場の顧客体験とマーケットの解像度は、事業戦略のすべてです。 本ポジションは、データ上の数字を追うだけでなく、「どうすればより良い住まい体験を提供できるか」「どうすれば事業としてより成長できるか」を考えながら、現場の手触り感を武器に設計・実行していただくことを期待しています。 ・ミッション:現場の解像度を、事業成長のドライバーに変える <ステップ1:事業構造の深い理解(入社〜半年程度)> まずは「カウカモエージェント(営業)」としてフロントに立ち、事業の核となる顧客ニーズとマーケットの力学を実体験として吸収していただきます。 ■顧客への提案営業およびコンサルティング ■現場視点での顧客インサイトの抽出・言語化 <ステップ2:組織へのレバレッジと仕組み化(半年〜1年以降)> 現場で得た知見をもとに、個人の成果を「組織の成果」へと昇華させる役割を担っていただきます。成果だけでなく、周囲への影響力や組織改善への貢献を重視し、 半年〜1年以内にはマネジメントへの登用を想定 しています。 ■営業プロセスの型化と改善 ■メンバーの育成・コーチングおよび組織づくり ■SFA/CRMを活用したデータドリブンな営業戦略の立案 ■KPI分析に基づくボトルネックの特定と改善提案 ■チーム内のナレッジシェアの仕組みづくり ■他部署との連携によるオペレーション改善 ■プロダクトチームへのフィードバックを通じたアプリ・ツールの改善提案 <その先のキャリア> 営業マネージャーとして組織を牽引した後は、本人の志向と適性に応じ、新規事業の立ち上げ、事業開発(BizDev)、企画職など、ツクルバの成長を牽引する多様な役割への挑戦も想定しています。 <入社事例> ・カウカモ事業部 エージェントサービス営業部 マネージャー 2017年大学卒、新卒で国内最大手の通信系企業へ入社、営業企画、事業企画、財務戦略等を経験。2025年ツクルバへ中途入社、入社半年で主力事業のセールスチームのサブマネージャー登用。

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仕事内容

社員の平均年齢

【小平市/未経験歓迎!】工事アシスタント◆残業5h程/年休120日/創業52年の安定企業◎/転勤なし

誠賀建設株式会社
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