【札幌】ビル設備管理◇経験も安心◎研修充実/札幌近郊のみ/年休120日/大手ザイマックスG/転勤なし株式会社ザイマックス北海道
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募集
仕事内容
【育成前提!真面目にコツコツ取り組める方歓迎/研修施設があり、未経験でも知識・技術を習得/札幌エリアの物件中心/業界最大規模を誇る管理会社】 \求人のポイント/ □休みもしっかり確保!年休120日・有給取得もしやすい □未経験でも専門的な知識が身につく!会社サポートで資格取得 □縁の下の力持ち◎点検や確認を通じ、ビルを安心して使える状態に保つ仕事 ■業務内容: 北海道エリアにおける総合ビルマネジメント事業の専門職採用です。 <具体的には‥> ・オフィス、商業施設、宿泊施設、物流施設などの設備管理・運用(空調・電気・給排水・防災等) ・設備点検計画の立案、実施、報告 ■主な業務: ・常駐設備管理:常駐物件における定期点検、設備異常対応、テナントクレーム対応、オーナー報告など ・巡回設備管理:複数物件の定期巡回点検、突発対応、テナントクレーム対応、オーナー報告、協力業者差配など ・修繕・資産維持業務:工事計画立案(補助)、見積査定、修繕発注、完了確認など ■教育・サポート体制: ・入社時研修(会社規定・社内システム) ・OJTによる実務教育を中心 ・東京の「ITBMセンター」にテクニカルアドバイザーが常駐しており、必要時にアドバイスを受けられる体制 ■勤務地: ・基本は札幌および近郊市(常駐・巡回) ・年に数回、札幌以外の受託物件を巡回 ・将来的に北海道内各エリア(道南・道東・道北など)を担当する可能性あり ■職場の雰囲気: ・役職呼称ではなく「〜さん」で呼び合う風通しの良い職場 ・本社オフィスは札幌市中心部の9階で明るく、フリーアドレス制を導入 ・年齢・部署の垣根なくコミュニケーションを取りやすい環境 ■ザイマックス北海道・ザイマックスグループ: 2019年に、それまでの「札幌支店」から「エリア会社」として独立したザイマックス北海道。 グループ売上高900億円を突破。国内最大級の独立系不動産会社として全国で約1,000棟のオフィスビル・商業施設・物流施設等、約15,000の店舗施設をマネジメントしています。ストックビジネスで安定性があり、全国の不動産の受託管理が好調に増え続けています。その他、サテライトオフィスサービスなど、不動産関連の事業を多角的に手掛けております。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:北海道札幌市中央区北一条西3-2 井門札幌ビル9F 勤務地最寄駅:札幌市営地下鉄線/大通駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 360万円〜460万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円〜300,000円 <月給> 230,000円〜300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮のうえ決定 ■定期昇給:年2回 ■賞与:年2回※会社の業績・評価によって変動あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 9:00〜18:00 13:00〜22:00
休日
完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 有給休暇(入社時付与※入社時期により付与日数が異なる)、特別有給休暇(慶弔、配偶者出産、転勤、永年勤続など)、育児看護休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:企業型確定拠出年金制度 <定年> 62歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度(研修・報奨金・手当) <その他補足> ■家賃補助:入社後に、転居を伴う異動となった場合に適用となります。 ■慶弔見舞金制度 ■健保契約保養所 等
選考について
対象となる方
■応募条件: ・社会人経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・サービスエンジニアやメンテナンスなどの経験をお持ちの方 ・関連する資格保有者(電気工事士、電気主任技術者、エネルギー管理士、建築物環境衛生管理技術者など) <業界未経験や職種未経験歓迎> 手に職をつけて長く働きたい方を歓迎します
会社概要
会社名
株式会社ザイマックス北海道
所在地
北海道札幌市中央区北一条西3-2 井門札幌ビル9F
事業内容
■事業概要: 母体である株式会社ザイマックスについては、独立当時89名だった社員が2020年1月に20周年を迎え5,300名を超えるグループ企業に。 不動産を所有するオーナーに代わり、オフィスビルや商業施設の運営管理を行う不動産マネジメント事業をはじめとして、企業が抱えるさまざまな不動産ニーズに対して、企業の経営戦略を意識しながら不動産戦略を立案し、不動産マネジメントサービスの提案から実行までを行っています。
従業員数
65名
資本金
100百万円
売上高
100,831百万円
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