【鳥取(琴浦町)/転勤無】土木施工管理◆残業月平均12h/公共・民間案件/創業100年超/福利厚生◎馬野建設株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
<創業100年以上の安定基盤/地域密着型の総合建設会社/転勤なし・U・Iターン歓迎> ■業務内容 土木施工管理として、主に公共工事における施工管理業務をお任せします。道路や河川、橋梁など地域インフラを支える工事を通じて、安心・安全なまちづくりに貢献できる仕事です。 【主な業務】 ・土木工事現場の施工管理(工程・品質・安全・原価管理) ・発注者や協力会社との打ち合わせ、各種調整業務 ・建設DX推進に伴うCADオペレーション業務 ・各種データ作成、管理業務 ・上記業務の補助業務 これまでの経験を活かしながら、地域の未来を支える技術者として活躍いただけます。 ※担当エリアは主に鳥取県中部です。 ■教育・サポート体制 当社では「働きやすく、働きがいのある会社づくり」を目指し、人材育成にも力を入れています。 ・経験豊富な技術者には裁量を持って活躍できる環境を提供 ・経験の浅い方には、部門全体で成長をサポート ・資格取得支援制度あり ・メンター制度や各種研修制度を整備 ■会社について 当社は大正11年創業、100年以上の歴史を持つ総合建設会社です。戦後復興や高度経済成長期をはじめ、時代の変化とともに地域社会を支え続けてきました。 「仕事を通じて社会に貢献 弛まざる技術の向上」を社訓に掲げ、土木・建築を事業の柱としながら、新たな分野にも積極的に挑戦。これからも地域に必要とされる企業として、安全・安心なまちづくりに貢献してまいります。 ■当社の魅力 ◎創業100年以上の安定経営基盤 ◎転勤なし。地域に根差して長く活躍できる環境 ◎残業月平均12時間で働きやすい就業環境 ◎賞与年3回支給実績あり ◎資格取得支援制度・資格取得特別賞与あり ◎育児支援や健康づくり支援など福利厚生が充実 また、社員同士の交流を大切にしており、社員旅行やスポーツ活動などのイベントも実施。良好な人間関係とチームワークを育みながら、一人ひとりが安心して長く働ける職場づくりに取り組んでいます。 変更の範囲:無
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:鳥取県東伯郡琴浦町大字赤碕1840-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 400万円〜750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜320,000円 <月給> 250,000円〜320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有り ※1月あたり3.00%〜(前年度実績) ■賞与:年3回 ※計3.00ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:37時間30分 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00〜17:00
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業:月平均12時間
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数112日 ※年間休日数は2027年より115日に引き上げます。 ※土曜日は、社内カレンダーにより出社日あり
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続年数2年以上 <定年> 65歳 再雇用制度あり/上限70歳歳まで <教育制度・資格補助補足> ■メンター制度 ■中堅・幹部研修 ■新入社員研修 ■マナー研修 <その他補足> ■財形 ■育児休業(取得実績あり) ■介護休業(取得実績あり) ■看護休暇(取得実績あり) ■U・Iターン歓迎 ■現場管理手当 ■社員入院時補償制度(疾病入院費・給与補償) ■インフルエンザ予防助成金 ■保養施設 ■禁煙外来会社助成 ■社内建設マイスター ■資格取得特別賞与 ■家族旅行助成金(有給休暇取得時) ■短時間勤務 ■通院配慮 ■残業抑制 ■入院、通院に伴う給与減を補填する保険加入
選考について
対象となる方
■必須条件: ・土木施工管理経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・PCスキル(Excel・Word※データ入力、文書作成) ■歓迎条件: ・2級土木施工管理技士 ・1級土木施工管理技士 ◎資格取得支援をしています
会社概要
会社名
馬野建設株式会社
所在地
鳥取県東伯郡琴浦町大字赤碕1840-1
事業内容
■事業内容: 1.土木一式工事 2.建築一式工事 3.とび/土木コンクリート工事 4.ほ装工事 5.水道工事 6.管工事 7.内装仕上工事 8.土木建築設計 9.測量 10.林業 11.宅地建物取引 12.リフォーム事業 13.太陽光事業アグリ物販事業 ■社訓: ・仕事を通じて社会に貢献 弛まざる技術の向上 ■経営理念: 一、我が社は、全社員の幸福を追求する。 一、我が社は、一人ひとりの誠意 創意 熱意を原動力とし、力を合わせてより良い仕事を生みだしていく。 一、我が社の仕事が顧客に満足とともに届けられる。 一、我が社は仕事に関わる皆様と利益を共有することで発展し、明るい豊かな社会のための確かな力となる。 ■社員行動規範(七つ): 一、仕事も普段の生活からも常に感謝の気持ちを持って生きよう 一、いのちの尊さ 安全安心が仕事の根本にあることを忘れずにいよう 一、お客様のご希望を心でしっかり掴み行動しよう 一、従来からの方法を大事にしつつ 時代の流れに合わせる視野を持とう 一、創意工夫で良質のものづくり・コストダウン・安全快適職場づくりを実践しよう 一、丁寧な仕事で顧客からの信用を思いやりの心とチームワークで信頼関係をつくろう 一、一人一人の幸福を追求し 働きがいのある快適な職場をつくろう ■トップメッセージ:〜企業hpより〜 「創業より100年、未来づくりは続きます」弊社は大正11年に創業し、以来戦争や災害からの復興、高度経済成長やふるさと創生など時代のうねりを超えて昭和、平成と建設の仕事を続けて令和の時代を迎えました。長きにわたり仕事を継続できたことは多くの方々のご指導ご協力の賜物と感謝の念に堪えません。「仕事を通じて社会に貢献弛まざる技術の向上」を社訓に掲げ、時代が変わっても世のため人のために必要とされるものづくりを、土木と建築を2本の柱にした建設の仕事に加えて求められる新たな領域にも意欲的に挑戦して参ります。何卒、今後とも変わらぬご愛顧と格別のお引き立てを賜りますようよろしくお願い申し上げます。 (代表取締役社長/馬野慎一郎)
従業員数
74名
資本金
88百万円


