募集
仕事内容
【仕事内容】 【おすすめポイント】 ・1日4〜5件の訪問!無理のないスケジュールで働ける ・社用車で移動!運転も安心の軽自動車AT使用 ・入社時から丁寧な研修制度あり!未経験やブランクも安心 ・外部研修にも参加可能!学び続けられる職場環境 【仕事内容】 ・バイタルサインのチェック、病状観察 ・医師の指示による診療補助 ・服薬管理、食事・清拭・移動などの日常生活援助 ・ターミナルケア、褥瘡の予防・処置など 【具体的には】 訪問看護スタッフとして、住み慣れたご自宅で療養される方を医療的に支えます! 1件30〜90分で1日平均4〜5件訪問、社用車(軽AT車)で移動します! 病状観察やリハビリ補助、点滴、酸素管理などをチームケア体制で実施します! 【会社の特徴】 入社時研修・同行訪問研修を一人ひとりのレベルに合わせて実施! 社内・社外の研修制度も整っており、継続的なスキルアップが可能です! 【PR・職場情報】 【Web応募は24時間受付中!】経験不問!年間休日110日!賞与年2回!資格取得費用補助/訪問ルート制で残業少ない職場! 【求人の特徴】 経験不問!年間休日116日|日勤のみ|短時間正社員あり|昇給年1回+賞与年2回あり 【求人のポイント】 ・社員登用あり ・昇給あり ・交通費支給 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・月1シフト提出 ・研修あり ・社会保険完備 ・制服貸与 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・U・Iターン歓迎 ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・産休制度あり ・友達と応募OK ・週5からOK ・産休・育休取得実績あり
働き方
勤務地
千葉県 元山
雇用形態
正社員
給与
月給343,500円~355,000円 経験考慮あり <別途支給> ・オンコール手当 ※入社時から対応頂く事はありません。業務に慣れた後、相談しながらシフト調整します。 平日 18時~ 9時 1,700円/回 土日祝 9時~18時 2,200円/回 ・緊急訪問手当 22時~5時 基礎単価×2.0×時間 18時~22時・5時~8時 1,000円×時間 ※時間外手当とは別支給 ・年末年始手当 12/31~1/3に勤務した場合400円/時間 ※みなし残業8時間20,000円含む 固定残業代の有無:有り 固定残業代の金額:20,000 固定残業代の時間:8時間 ※超過分は別途支給します。
勤務時間
08:30~17:30 【勤務時間詳細】 [1]8:30〜17:30 [2]9:00〜18:00 シフト制 残業月20時間以内 残業なし 勤務開始時期調整可能! ※休憩60分
特徴
待遇・福利厚生
賞与2回/年 社会保険完備 昇給有 制服貸与 交通費全額支給 ( 車通勤可/社内規定により支給 ) 研修制度 資格取得支援制度有 予防接種補助制度 ほっとライン(第3者相談通報窓口) スタッフ紹介制度 社員割引制度(余暇利用) 団体長期障害所得補償 定年69歳 確定拠出年金(DC制度) 退職金制度 他
選考について
対象となる方
*看護師 *普通自動車運転免許(AT限定可) 経験不問 経験者歓迎 学歴不問 ブランクOK U・Iターン歓迎 ※外国籍の方は日本語能力試験(JLPT)N1以上、ビジネスレベル以上の日本語力、敬語・ビジネスマナーを用いたコミュニケーションが可能な方 ※Foreign nationals must have a status of residence to work and have Japanese Language Proficiency Test (JLPT) N1 level or higher.
会社概要
会社名
セントケア千葉株式会社
所在地
千葉県千葉市中央区新町1-17JPR千葉ビル12F
事業内容
総合福祉サービス 県内24市町10サービス(2023年12月現在) 訪問介護 20/訪問入浴 20/居宅介護支援 19/訪問看護 17 デイサービス 11/ショートステイ 7/グループホーム 9 小規模多機能型居宅介護 7/看護小規模多機能型居宅介護 10 有料老人ホーム 1 1983年創立以来在宅サービスを中心に事業展開を行っております。 残業少なめ&週休取得推進 緊急時の給与補償 住まいの福利厚生サービス 産業医健康相談・キャリア相談 などなど 福利厚生充実しています♪ スタッフ一人ひとりがやりがいを感じ 拠点異動やサービス異動も希望に応じ可能 あなたのスキルアップ・キャリアアップを応援し続けています!
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