【岐阜／在宅可】社内SE／基幹刷新PJに挑戦！／上流工程に挑戦／プライム上場G／フレックス／土日祝休株式会社電算システム

〜在宅可×フレックスでフレキシブルな働き方◎／これまでのIT経験を活かして社内SEに挑戦〜 現場運用から一歩先へ。2028年稼働予定の基幹システム刷新PJTに携わり、要件調整やベンダーコントロールなど上流工程に挑戦できます。 ■仕事内容 経験やスキルに応じて、以下の3つの領域をお任せします。 （1）次期基幹システム導入PJTのサポート（攻めのIT） ◇2028年1月の本稼働に向けた各部門（ユーザー）からの要件ヒアリング、調整 ◇開発ベンダーとのブリッジ、テスト計画の実行・立ち会い ◇データ移行作業のサポート、新システム稼働に向けたマニュアル作成・ユーザー教育 （2）現行基幹システムの運用・保守（守りのIT／〜2027年末まで） ◇新システム移行までの期間、現行システムを安定稼働させるための日常的なメンテナンス ◇問い合わせ対応（ヘルプデスク・調査）、トラブル対応 ※現行の仕組みと業務フローを深く知ることが、次期システム構築への大きなアドバンテージになります。 （3）セキュリティ・アカウント管理（ITガバナンス） ◇社内各種システムのID・アカウントの申請受付、発行、権限設定、削除対応 ◇定期的な棚卸し業務、セキュリティポリシーに沿ったアカウントの適正管理 ■募集背景 当社は今、経営基盤を抜本的に強化するため、2028年1月の稼働を目指した「次期基幹システム」の大規模刷新PJTを推進しています。 現行システムは2027年末で役割を終えますが、新システムへのスムーズな移行には、足元の安定稼働を守りつつ、PJTを支える体制強化が不可欠です。 そこで今回岐阜本社にて、次世代のIT組織を共に創り上げていく方を募集します。ルーティンワークに留まらず、コアメンバーへと成長できる環境を用意しています。 ■組織構成 IT統括部4名（男性3名、女性1名） ◇◆独立系IT企業で東海地域売上トップクラス◆◇ インターネットがまだ身近ではなかった時代から情報サービス事業を始めた当社。創業当初から行なっている情報処理に加え、オリジナルのソフト開発、オートオークションシステム開発や、企業向けアプリ開発、近年ではセキュリティサービスやDX推進ソリューションの提案など、長年の技術を活かしつつ新しいことにも挑戦し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

働き方

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県岐阜市日置江1-58 勤務地最寄駅：JR線／岐阜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

正社員

＜予定年収＞ 400万円〜700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円〜500,000円 ＜月給＞ 250,000円〜500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00〜15:00 フレキシブルタイム：7:00〜10:00、15:00〜20:00 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:30

週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ■完全週休2日制（土・日）、祝日※会社カレンダーに準ずる ■年末年始休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、結婚休暇、看護休暇、介護休暇 ※育児休暇取得実績あり／育休後復帰率100%

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：70,000円／月上限 寮社宅：会社規定に基づく対象者のみ借上げ制度あり 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：退職金制度（401K）※正社員のみ対象 ＜定年＞ 63歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■基本的にOJT研修となります。 ■資格取得時一時金支給（情報処理技術者他）等 ＜その他補足＞ ■地域手当 ■レジャー施設優待 ■福利厚生倶楽部（リロクラブ） ■従業員持株会 ■財形貯蓄制度 ■企業型確定拠出年金（401K） ■特定退職金共済制度　※3年以上在籍の社員対象 ■確定給付企業年金（JJK）　※3年以上在籍の社員対象 ■計和会（イベント運営） ■クラブ活動補助 ■出産・育児支援制度 ■副業・兼業制度

選考について

■必須条件： ・何らかのIT実務経験（1年以上）（例：社内SE、システム開発・保守、インフラ運用など職種は問いません） ・基本的なネットワークやサーバー、データベースに関する基礎知識 ■歓迎条件： ・システムの導入、またはリプレイスプロジェクトに関わった経験 ・ITIL等の知識、または各種IT関連資格をお持ちの方