未経験◎【福井県越前市／転勤無】不動産事務 ※残業１０H／年休１２０★管理棟数多いので安定基盤株式会社住みかえ情報館
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仕事内容
◎地域の暮らしを支える／賃貸管理事務／福井県内7拠点展開／OJT研修あり／30代中心の職場 ◎お客様対応が好きな方へ／電話・メール中心／不動産総合サービス企業 ■どんな会社？ 株式会社住みかえ情報館は、福井県越前市に本社を構え、不動産賃貸管理業・不動産売買仲介業・一般建設業・保険代理業・介護事業まで幅広く展開する地域密着企業です。1989年の創業以来、福井県内を中心に事業を拡大し、現在は越前市・福井市・鯖江市・敦賀市・小浜市・坂井市など県内7拠点でサービスを提供。賃貸マンションやアパートの仲介・管理だけでなく、オーナー様の資産運用支援や建物管理まで一貫して手掛けていることが強みです。 ■業務内容 賃貸管理を支える不動産事務をお任せします！ 《具体的には...》 ・賃貸マンションの入居者募集業務 ・入居者情報や契約内容の管理業務 ・電話、メールでのお問い合わせ対応 ・賃貸契約関連書類の作成 ・家主様への連絡、報告業務 ・協力会社への修繕依頼、日程調整 ・各種データ入力、事務処理 ※越前市もしくは小浜市での勤務を想定しております ＜入社後＞ 先輩社員によるOJTで業務を習得します。まずは電話対応や書類作成など基本業務からスタートし、不動産管理の流れや専門知識を身につけていただきます。 ＜キャリア＞ 賃貸管理業務全般の知識を習得後は、オーナー対応や管理業務の幅を広げながら、不動産業界で長期的なキャリア形成を目指せます。 ■組織・環境 不動産事務は全営業所で約10名が在籍！ 30代を中心に20代の社員も多く活躍しています。営業所ごとに連携しながら業務を進めており、分からないことは相談しやすい環境です。 ＼働きやすさ◎／ ・年間休日120日 ・土日祝休み ・残業月平均10時間程度 ・本社（越前市）または小浜営業所へ配属 ・OJTによる教育体制あり ・希望者は土曜日勤務も可能 ★ワークライフバランスを大切にしながら、地域に根差して働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
働き方
勤務地
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福井県越前市高瀬1-32-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
＜予定年収＞ 360万円〜450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円〜300,000円 ＜月給＞ 240,000円〜300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有（年2回支給／昨年度、通年で平均して月給3.0か月分を支給しました。） ■時間外手当：実労働との連動支給／月平均10時間 ■上記年収に予め含む手当：宅建手当、土日勤務手当、生産性手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
＜勤務時間＞ 8:45〜17:45 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
実働標準労働時間
＜その他就業時間補足＞ ■時間外労働：月平均10時間
休日
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■週休：土日祝休み ※希望される方は土曜日の勤務も可能です。
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限25000円 寮社宅：単身者用の寮があります（自己負担2万円） 社会保険：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ■教育制度：入社後、OJT期間を設け、先輩社員のもとで実際の業務を行いながら、仕事の流れを覚えていただきます。
選考について
対象となる方
＼業界未経験・職種未経験・第二新卒も大歓迎です！まずは一度ご応募ください／ ■必須経験： ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ■求める志向性： 自発的に業務を進められる方 不動産業界へご興味をお持ちの方 ＜必要資格＞ 歓迎条件：普通自動車免許第一種
会社概要
会社名
株式会社住みかえ情報館
所在地
福井県越前市高瀬1-32-20
事業内容
当社は、福井県越前市を本社に、不動産賃貸管理や売買仲介、大家様のサポートまで幅広い不動産事業を展開する会社です。 ■事業概要： ・不動産賃貸管理 ・不動産売買仲介 ・大家様のサポート 等 ■営業所： ・坂井営業所 ・福井営業所 ・鯖江営業所 ・敦賀営業所 ・小浜営業所 ■当社の特徴： 1988年の創業以来、社員の幸せを第一に考え「みんなが幸せになる」会社を目指し、具現化するために「人間力の創造」を理念に掲げ、社員の人格形成に取り組んできました。 当社では自発的な行動が自由に行えるよう、さまざまなビジネスモデルを取り入れ、仕事の担当やセクション、固定のデスクも決めていません。いち早くDX化にも取り組み、膨大な物件や様々な管理情報をITで共有化し、誰でも簡単に、早く、確実に業務を処理することができます。 また、担当業務が決まってないので、全社員がひと通りの業務を担えるスキルを身につけています。そのため、社員間での協力を得やすく、それが業務効率をもたらし、結果的にお客様と大家様、双方に満足を提供することが可能となっています。 ■働く環境のポイント： ・ノルマはありません。自分たちで目標を設定し、助け合いで回すチームワークが自慢です！ （特定の担当が無いことで、仲間の目標も自分の目標と捉えることのできる風土が根付き、他の社員が対応したお客様でも、皆で一丸となって物件探しやトラブルの解決に努めています。結果として、誠意ある心を込めた接客ができ、一人ひとりが魅力的な働き方を身に付け、お客様からの信頼や好感度アップに繋がっています。） ・席順なしのフリーな環境 （事業所には社員数以上のデスクが置かれ、社員数以上のパソコンが設置されています。毎日決まったデスクで仕事をするのではなく、どのデスクでも自分のデスクトップを使えるようになっているのです。仕事の内容や接客のタイミングに合わせて活用でき、譲り合いながら協力しながら仕事を進めることができます。自由でフラットな環境が、皆の仕事力や接客力を自然に高め合う職場の環境をつくっています。）
従業員数
111名
資本金
30百万円
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