【佐賀】建築士〜自社新築建売住宅/業績好調・創業50年超の総合建設不動産企業/高いデザイン性が魅力〜朝日I&Rリアルティ株式会社

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仕事内容

当社の建築士として、仕入れた土地に対する下記業務をご担当いただきます。 ■業務内容: 新築分譲住宅(建売住宅)の設計・監理/積算/確認申請/インテリアデザイン・パース作成※将来的にはプラン作成から携わることが可能です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織構成: 商品開発部の中にデベロップ課(用地仕入れ)と設計課があり、さらにアーキテクトグループ(45歳女性課長一級建築士、34歳男性係長、46歳女性係長、55歳女性、22歳新卒※2級建築士)、パースグループ(32歳女性主任、22歳女性)に分かれます。パースグループにインテリアコーディネーターが在籍しています ■職務の魅力: 注文住宅の場合、顧客の指示通りのものしか作れないこともあり、建築士としてのご提案が叶わないもどかしさがありますが、当社は建売なのでこちらでプランを決めることが出来ます。プランは確定していないため、土地の形状からどのように建物を置くかを考えて間取りやデザインを決定し、ご自身のセンスを十分に活かすことが可能です。同じ場所に複数棟建てることもありますが、全て違う建物です。今後売れるものをパッケージ化する段階にあり、パッケージ化しても随時変えていくので高い自由度を維持できます。 ■将来性: 現在、筑紫野・佐賀・武雄・大村に支店を展開し、各営業エリアで土地の仕入れ〜建設〜販売まで行っています。生産性を上げるため訪問・ポスティングは行わず、自社HP・SNS・YouTubeなどWEBに特化した販売戦略に変更し、完全反響営業を行っています。パースのクオリティをより上げること、VRを導入することなどで完成前に売れるケースがかなり多くなっています。前期は40%が完成前に契約。完成前に購入したいと思ってもらえる「住まい」を一緒に企画開発頂きます。 ■評価制度: 2021年4月から社員の成長と働き甲斐につながる公平・公正な新人事制度をスタート。社員が働きがいを感じ、成長をイメージできる職場環境を整備しています。 キャリアアップ(段階付け)をすることでキャリアアップイメージができる等級制度/業績貢献・組織貢献・役割発揮等に報い、適性に評価・処遇する報酬制度/等級ごとに求める役割期待(職責)・業績貢献・組織貢献や求める行動等を明確にし、行動に対して公平に評価を行う評価制度です 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 佐賀支店 住所:佐賀県佐賀市開成6丁目5-26 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 322万円〜420万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円〜214,000円 その他固定手当/月:20,000円〜40,000円 固定残業手当/月:35,000円〜46,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,000円〜300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は年齢、経験、能力を考慮の上、決定します。 ※その他固定手当について   資格手当(2級建築士)10,000円と   等級による役割手当10,000円〜30,000円を含む ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業:月20時間程度

休日

月8休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数107日 月8〜9日(シフト制) 有給休暇(全日・半日・時間単位での取得可) 基本土日休み可能(上棟式や市役所への申請など顧客対応の状況により平日休みになることもあります)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:片道2km以上を対象に上限月24,400円 家族手当:扶養家族手当あり(上限月15,000円) 住宅手当:月30,000円(通勤不可能で転居が必要な方対象) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:継続勤続3年以上 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度 <その他補足> ■役割手当(等級により最大月110,000円) ■資格手当(二級建築士10,000円、一級建築士20,000円など) ■産休育休休暇制度 ■携帯の貸与 ■社用車あり ■服装自由

選考について

対象となる方

■必須条件: ・二級建築士をお持ちの方で実務経験がある方 ■歓迎条件: ・一級建築士または木造建築士をお持ちの方

会社概要

会社名

朝日I&Rリアルティ株式会社

所在地

佐賀県武雄市朝日町大字甘久3589-2

事業内容

■事業内容: 新築木造住宅の企画・設計・販売 リフォーム ■事業の特徴: 新築一戸建てデベロッパーとして、土地の仕入れから行い、建売住宅として販売を行っています。

従業員数

36名

資本金

30百万円

平均年齢

30.6歳

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勤務地

-

年収

344万円~500万円

業種職種

住宅(ハウスメーカー) 不動産仲介 不動産管理 建設・不動産個人営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 スーモカウンターでの住宅の購入に対するアドバイスをするお仕事です。注文住宅や、新築マンションなど自社の物件をご紹介するわけではなく、お客様のご要望に合った住宅をお調べし、デベロッパーと繋ぐ業務になりますので、中立な立場から最適な住宅のご紹介が可能です。ご紹介できる物件数はとても多く、お客様へのヒアリングが大切になってきます。 【具体的な業務内容】 ■お客様の希望の住宅に関するカウンセリング業務 ■家を買いたい・建てたいというお客様に対してデベロッパーのご紹介 【担当者コメント】 メンバー同士のコミュニケーションが多く、風通しのいい環境です。業務内でもチームワークを活かして働くことが多いため、チームで何かを成し遂げたいと考えている方におススメの求人です。また、年間休日が130日もあり、産休希望者の取得が119%、再雇用制度など女性のライフイベントにも沿った制度が整っております。

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株式会社オープンアップコンストラクション

勤務地

-

年収

350万円~500万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 プロダクトデザイナー・インダストリアルデザイナー(工業デザイナー) その他 技術職(機械・電気)

【様々な研修&日々の業務でスキルアップをサポート】街づくりプロジェクトの内外装・ディスプレイに関する打ち合わせや進捗管理などを行います! <お仕事例> ・アウトレットモール ・テーマパーク ・商業施設 など 街づくりプロジェクトにおける内外装・ディスプレイに関する打ち合わせや、現場管理や進行スケジュール管理、写真撮影などをお任せします。 入社後まずは基礎研修を経て実践研修でスキルを身に付け、各プロジェクトが活躍の場です! ★有名PJに参画できるような、一流のスキルを手に! 全員が高いビジネススキルを発揮できるよう、仕事や研修を通してスキルアップをサポートします。 計画立案・調整力・交渉力 原因究明~解決策を考えられる問題解決力 図面・資料作成などのPCスキル etc だからこそ、日本を代表するプロジェクトにも多くの社員が抜擢されています!

完全土日祝休み★平均月収45万円【管理スタッフ】未経験OK

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株式会社TRUST

勤務地

東京都中央区

年収

450万円~900万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 施工管理(建築・土木) 製図・CADオペレーター(建設)

【収入・勤務地・休日など希望が叶う!】◆建設プロジェクトのスケジュール管理などを担当★手厚い教育&資格サポートあり♪経験者は前職給与以上保証 【まずはサポート業務から】 マンションや商業施設、高速道路など、 建設プロジェクトのスケジュール管理や 事務作業(書類作成)などを行います。 ▼プロジェクト実績 ◇東京で100年に1度の大規模再開発工事 ◇東海地区のリニア中央新幹線 ◇大阪の国際的なイベント など、大規模な案件に携われるチャンスも♪ ★勤務地や待遇、働き方の希望を教えてください! 土日休みがいい 家から近い/慣れ親しんだ土地で働きたい 残業の少ない働き方がいい 給与UPを叶えたい 都市部の大型案件に挑戦したい など、あなたの理想を叶えるために 会社が全力でバックアップ! また、自宅からプロジェクト先への 直行直帰案件などもあり、 働き方のご相談も可能です! ★平均月収45万円!待遇も妥協しなくてOK 未経験者でも 月給30万円以上(首都圏/中部/関西) 入社1年で年収450万円も可能 と高水準! 経験者では ★3年程の経験者 ⇒月給35万円~(年収600万円~)も可能 ★今年入社の経験者は昇給を相談 ⇒月収98万円を実現! ★前職年収720万円の経験者 ⇒転職3年で240万UPの【年収960万円】

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藤友工業株式会社

勤務地

東京都武蔵野市

年収

400万円~600万円

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【「無借金経営」の安定企業で、将来の不安を払拭!5年連続ベースアップ】☆トンネル工事の現場における作業指示や進捗管理など、工事管理全般☆ ——【施工管理って何?】 現場の安全性や工程の進捗、 工事の予算や品質などを管理する “現場の司令塔”が施工管理です! 最初は先輩のアシスタントから スタートし、徐々にレベルUPしていける 環境なので安心です◎ ——【こんな仕事を担当】 ■作業員(施工スタッフ)への作業指示 ■スケジュール&進行管理 ■施工図面のチェック ■予算や施工計画のチェック&修正 ■資料の作成などのオフィスワーク ■作業員の労務管理(一部) ——【入社後の流れ】 入社後1週間程度は、 東京にて導入研修を実施します。  ▼ その後先輩のアシスタントとして、 業界の基礎、現場での動き方、 資料の管理・作成方法など 仕事に必要なスキルを学びます。  ▼ 現場によって管理方法もさまざま。 だから3年程度、じっくりあなたを 育成します! ★POINT★ 5年連続でベースアップを実現! 頑張りをしっかり還元します◎ ——Q:【なぜ、未経験でも安心なのか?】 A:当社は「人を育てる」ことに投資を惜しみません。 いきなり一人で現場を任せることはなく、 必ず先輩のいるチームに配属されます。 焦らず、数年単位でじっくり成長できる環境です! A:先輩もほぼ未経験でした! 人柄重視の採用で、未経験を育成してきた 多数の実績があります! 1日の流れの例☆ ▼8:00 出勤~朝礼 ラジオ体操後、 その日の工程を確認し作業員に作業を指示 ▼8:30 作業スタート 工事の進捗状況などについて確認 ▼12:00 昼休み 1時間の間に昼食をとり、 しっかりとリフレッシュ ▼13:00 午後の作業 現場を監督しつつ、事務作業を行う ▼17:00 終業 片付けや現場整理して帰宅

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