<年収400万〜×評価還元◎>【愛知/春日井市】訪問介護スタッフ/土日休み多・日勤のみで働き方改善株式会社ジーエヌエス愛知

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仕事内容

【責任者候補/完全週休2日制/心の通うケアで利用者様と信頼関係を築く訪問介護のサービス提供者/会社の売上は手当として還元◎頑張りを正当に評価する仕組みあり/土日休みメインも可能/風通しの良い職場と充実の研修体制で安心して成長できる環境】 ■こんな方にオススメ ・年収400〜500万円可/頑張りは手当でしっかり還元 ・土日休み中心/完全週休2日制で働き方改善 ・将来的にサービス提供責任者や管理職へキャリアアップ ■募集背景/メッセージ 利用者様一人ひとりに寄り添う「質の高い訪問介護」を実現するための増員募集です。 「正当に評価され収入を上げたい」「夜勤なし、土日休みが取得可能な働き方に見直したい」「将来のキャリアを広げたい」 そんな想いをお持ちの方に、長く安心して働ける環境を提供します。 ■職務概要 入社後1年〜2年は、訪問介護スタッフとして、利用者様のご自宅に訪問し、日常生活の支援および身体介護をお任せします。 経験を積んだ後は、サービス提供責任者として計画作成やスタッフ管理なども担って頂くことも可能です。 ■業務詳細 ・生活支援(掃除、洗濯、調理、買い物 など) ・身体介護(食事、入浴、排泄介助 など) ・社用車での訪問業務(軽自動車) ・ケアマネージャーとの連携や報告業務 ・(経験者)訪問介護計画書の作成、スタッフ教育・管理 ■扱うサービス 生活援助・身体介護を中心とした訪問介護サービス全般を提供しています。 「また会いたい」と思われるサービスを大切にし、スタッフ同士が支え合い、長く安心して働ける職場づくりに注力しています。 ■組織構成 サービス提供責任者を中心に、約30名のスタッフが活躍中!意見が言いやすく、コミュニケーションが活発な風通しの良い職場です。 ■就業環境(土日にお休みが取れる理由) 完全週休2日制、年間休日113日でワークライフバランスも大切にできる職場です。 土日は、ご家族が介護をされることも多く、平日に比べ業務量は減ります。そのため土日休みの週も多く、お休み調整もしやすい環境です。 ■想定されるキャリアパス ご経験に応じて一般スタッフからサービス提供責任者、事業所リーダーやケアマネージャー等へのステップアップも可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:愛知県春日井市瑞穂通1-125 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 月給には一律手当を含みます <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円〜230,000円 その他固定手当/月:8,000円〜120,000円 <月給> 228,000円〜350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※実際の給与はご経験・スキルにより決定致します ・固定手当は処遇改善手当として支給(資格、スキル、経験により決定) ・賞与あり(年2回・2ヶ月分/昨年度実績) ・昇給あり ■モデル年収 勤続2年:400万〜 勤続10年:450万〜 勤続20年:500万〜 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業は月20時間程度です

休日

完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数113日 ・シフト制ですが、土日休みの週がほとんどです ・年末年始休暇4日、特別休暇5日、育児休暇あり ・慶弔休暇、完全週休2日制

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限2万円/月 家族手当:※福利厚生その他欄へ詳細記載 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続2年以上 <定年> 65歳 再雇用あり <教育制度・資格補助補足> ・資格取得支援制度、キャリアアップ研修、先輩による丁寧な指導あり <その他補足> ・家族手当補足 (配偶者)5,000円/月、(子1人につき):5,000円/月 ※上限15,000円/月 ・キャリアアップ研修、資格取得支援制度、制服貸与 ・マイカー通勤OK(無料駐車場あり)、バイク・自転車通勤OK

選考について

対象となる方

■必須条件(以下いずれかの資格・研修受講必須) 〜ブランクある方歓迎・実務経験不問〜 ・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級) ・介護職員実務者研修(旧ホームヘルパー1級) ・介護福祉士 ・准看護師 ・看護師 ■歓迎条件 ・訪問介護または介護職の実務経験 ・サービス提供責任者の経験 ■こんな方におすすめ ・頑張りが正当に評価され、年収も上げていきたい方 ・夜勤なしの環境で働きたい方 ・将来的にサービス提供責任者などへキャリアアップしたい方 <必要資格> 歓迎条件:介護福祉士、看護師、准看護師、介護職員初任者研修、認定介護福祉士、介護職員実務者研修

会社概要

会社名

株式会社ジーエヌエス愛知

所在地

愛知県春日井市瑞穂通1-125

事業内容

■事業内容: ・居宅支援事業 ・訪問介護事業 ・通所介護事業 ■ビジョン: 〜真心こめたサービスを心掛けます!〜 私たちは、身体または精神上の障害によって日常生活の自立が難しい高齢者の方、 病気療養中の方々を対象に新しいケアサービスを開始致しました。 ご本人はもとより、そのご家族を含めたニーズ(要求・欲求・価値観)に対していきいきとしたその人らしい毎日を 送っていただけますよう、スタッフ一同全力を尽くしてお手伝いさせていただきます!

従業員数

40名

資本金

5百万円

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勤務地

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年収

300万円~600万円

業種職種

理容・美容・エステ その他医療・看護 販売・接客・売り場担当 美容部員・エステティシャン・マッサージ その他 福祉

業界大手サロン「美.design」の自社スクールで、高品質の小顔矯正・骨盤矯正を習得!◆1ヶ月の充実した研修を用意◆定着率抜群!働きやすい職場です! \仕事内容は?/ 「小顔矯正」や「骨盤矯正」「美脚矯正」などの施術を行います。顔や身体を美しく整え、お客様を『キレイ』『健康』に導くお仕事です。 1000組以上のサロンが学びに来た高技術、大手人気サロンの業界最先端技術が身につきます。 \来店されるお客様は?/ 20代~30代の女性のお客様が中心です。平均施術人数は、1日7名程度。施術に満足され、リピーターのお客様が多いことが特徴です。 \研修はありますか?/ ▼入社後は手厚い研修を用意、プロに教える専任講師が丁寧に指導します。実技を中心に、一つずつじっくり学べます。接客マナー研修等もあり、未経験の方も無理なく成長できます。 ※研修終了後は「お祝い金15万円」を全員に支給! ▼現場配属後も、段階に合わせた研修や、定期勉強会、個別研修などを多数開催。 自社マニュアルシステムの研修動画なども充実、技術や接客スキルを高めることができる環境です。 ★全国38店舗、全店直営・業績右肩上がり! 常に成長を続け、全店、好調な業績を記録中! コロナ禍など市場の変化に左右されず、業界をリードし続け、勢いを増して拡大中の成長企業です。 業界大手の技術力×挑戦し続ける企業力で、さらなる飛躍へ! ★頑張った分だけ収入UP!年収1,000万円も実現可能 「目標達成に応じた成果報酬(ジョブ型)」と「安心の基本給(メンバーシップ型)」を組み合わせた、「ハイブリッド型」の給与制度を導入。お客様の幸せに貢献した分、努力した分を正当に評価、しっかり収入に反映! 未経験でも業界トップクラスの収入を目指せる、充実研修・サポート体制で成長と収入UPが叶う環境です。

*☆年休120日以上&基本定時退社☆*【こども支援教室スタッフ】

*☆年休120日以上&基本定時退社☆*【こども支援教室スタッフ】

株式会社クラ・ゼミ

勤務地

-

年収

300万円~500万円

業種職種

福祉・介護関連サービス その他医療関連 その他医療・看護 スクール長・マネジャー 講師・指導員・インストラクター その他 販売・サービス職 その他 福祉

【子どもたち一人ひとりと向き合う療育】1.5歳~18歳の個別レッスンを担当!☆持ち帰り作業なし☆充実研修の後に現場配属 子ども一人ひとり発達状況に合わせた、個別の療育を行います! レッスンを通して学ぶことの楽しさを教えましょう。 ◆教材の準備 プログラム内容を確認して教材や道具を準備します。 ◆レッスン 様々な教材を使った個別のレッスンを1回1時間、1日3~5回行います。 ※配属先により対象年齢は異なります。 ある教室の1日 9:30/10:00 出勤 10:00 ミーティング 11:00 個別支援、広報活動など 12:00 昼休み 13:00 学習・療育コミュニケーションの支援実施 18:00 支援内容の記録、掃除、準備など 18:30/19:00 退社 ☆教室には5~6名の児童指導員と1名の教室長が在籍。 2つのスタイルで子どもの成長をサポートしています! 「きらり」「あいあい」 教材は子どもの発達状況に合わせてオーダーメイドで作成。子どもが抱える課題や苦手に寄り添うあたたかい療育方針です。 「コペル」 約2000種類の教材を活用して、療育を実施。そのため、教材作りの負担はありません。子どもたちを夢中にさせる、ショーのように華やかなレッスンを行います。

美容クリニックのスタッフ◆TCB名古屋栄院 平均月収36万円*未経験歓迎*残業月平均3.2h

美容クリニックのスタッフ◆TCB名古屋栄院 平均月収36万円*未経験歓迎*残業月平均3.2h

医療法人社団メディカルフロンティア(TCB 東京中央美容外科)

勤務地

愛知県名古屋市中区

年収

450万円~820万円

業種職種

理容・美容・エステ 臨床心理士・カウンセラー

美容医療のプロフェッショナルとして、美容施術を希望される患者様のカウンセリングをお任せします! 患者様の不安を解消し、理想の姿になれるプランのご提案を行っていただきます。 大切なのは「患者様と信頼関係を築くこと」だけ! 患者様と直接関わるお仕事なので、感謝のお言葉をいただく機会も多数! 【3ステップの仕事内容】※1日4名程度のご対応となります。 ▼患者様のご希望をヒアリング 患者様の理想や希望をじっくり伺います。まずは「どんなお悩みがありますか?」とお話を聞くことからスタート。 「『二重まぶたにしたい』とご希望の方」「イベントまでキレイになりたい方」「『こんな体型になりたい』と症例写真を見せてくださる方」など、様々な患者様が来院されます。 ▼ドクターへ申し送り ドクターがカウンセリング内容をもとに診察を行ない、最適な施術をご提案。 診察後には不安や疑問が残らないよう、改めてカウンセラーがヒアリングを行ないます。 ▼契約の手続き 患者様が不安なく納得していただけるよう、最終確認を行い契約手続きをします。 【先輩の94%が未経験から活躍中!】 TCBの特徴は、受付とカウンセラーが分かれていること。カウンセリングに集中でき、空き時間には新しい施術を勉強することも可能です。 社会人マナーから身につく段階を踏んだ研修なので、スキルを着実に身に着けることができます 【最高月収は100万円以上!毎月貰えるインセンティブは平均8万円から!】 月給とは別に、毎月インセンティブあり。(研修期間終了後から支給対象です) 0か100かではなく、頑張った分の成果をしっかり還元します。 目標にあと1歩届かなかった分までしっかり評価するため、平均月収は36万円、最高月収は100万円以上です!

美容クリニックのスタッフ◆豊田院 平均月収36万円*未経験大歓迎*残業月平均3.2h

美容クリニックのスタッフ◆豊田院 平均月収36万円*未経験大歓迎*残業月平均3.2h

医療法人社団メディカルフロンティア(TCB 東京中央美容外科)

勤務地

愛知県豊田市

年収

450万円~820万円

業種職種

理容・美容・エステ 臨床心理士・カウンセラー

美容医療のプロフェッショナルとして、美容施術を希望される患者様のカウンセリングをお任せします! 患者様の不安を解消し、理想の姿になれるプランのご提案を行っていただきます。 大切なのは「患者様と信頼関係を築くこと」だけ! 患者様と直接関わるお仕事なので、感謝のお言葉をいただく機会も多数! 【3ステップの仕事内容】※1日4名程度のご対応となります。 ▼患者様のご希望をヒアリング 患者様の理想や希望をじっくり伺います。まずは「どんなお悩みがありますか?」とお話を聞くことからスタート。 「『二重まぶたにしたい』とご希望の方」「イベントまでキレイになりたい方」「『こんな体型になりたい』と症例写真を見せてくださる方」など、様々な患者様が来院されます。 ▼ドクターへ申し送り ドクターがカウンセリング内容をもとに診察を行ない、最適な施術をご提案。 診察後には不安や疑問が残らないよう、改めてカウンセラーがヒアリングを行ないます。 ▼契約の手続き 患者様が不安なく納得していただけるよう、最終確認を行い契約手続きをします。 【先輩の94%が未経験から活躍中!】 TCBの特徴は、受付とカウンセラーが分かれていること。カウンセリングに集中でき、空き時間には新しい施術を勉強することも可能です。 社会人マナーから身につく段階を踏んだ研修なので、スキルを着実に身に着けることができます 【最高月収は100万円以上!毎月貰えるインセンティブは平均8万円から!】 月給とは別に、毎月インセンティブあり。(研修期間終了後から支給対象です) 0か100かではなく、頑張った分の成果をしっかり還元します。 目標にあと1歩届かなかった分までしっかり評価するため、平均月収は36万円、最高月収は100万円以上です!

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仕事内容

社員の平均年齢

<年収400万〜×評価還元◎>【愛知/春日井市】訪問介護スタッフ/土日休み多・日勤のみで働き方改善

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