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募集
仕事内容
SODAのHRBPとして、人材・組織のパフォーマンスを最大化するべく様々な組織・人事課題(採用・組織開発・人事企画等)の解決に取り組んでいただきます。 単に全社人事施策を部門部署に落とし込むのではなく、特に部門部署固有の人事課題を発見し、課題解決に向けたプロジェクトをリードしていくことを期待しています。 ■具体的には 戦略的な採用計画を構築し、中途採用において各部署と連携を行いながら母集団形成、書類選考、面接、クロージングと、母集団形成〜内定承諾までをお任せします。要件定義から内定までのサイクルを大きな裁量を持って取り組めます。 担当部門部署従業員の入社から退職に至るまでのサポートをお任せします。 管掌役員・チームマネージャーとコミュニケーションをとり、現場の声と会社の意向の均衡を保ちつつ従業員のモチベーションを維持・向上させる役割を担っていただきます。 事業戦略を実現していく組織作りに注力していただきます。 【具体的な業務内容】 ※ご担当いただく部門部署によって業務内容に差異が生じる可能性がございます。 ・担当部門部署の会議等への出席(業務理解・役割理解・人理解) ・担当部門部署における人・組織課題の改善に向けたアクション ・職種ごとの採用施策の選定、実行、効果検証(採用広報含む) ・人材エージェントとのリレーション構築 ・ダイレクトリクルーティングの企画と実行 ・媒体・エージェント選定、活用 ・リファラル採用の推進 ・採用目標に対するKPI設計、管理 ・管掌役員・チームマネージャーと採用・組織戦略に関するディスカッション
働き方
勤務地
〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1-3-15 BIZCORE渋谷 2F
雇用形態
正社員
給与
年俸制 想定年収:6,000,000円〜8,040,000円 想定月給:500,000円〜670,000円 ※見込み残業時間代45時間分を含む。 ※残業時間が45時間を超過した場合は支給あり。 給与詳細 月給500,000円の場合:基本給369,942円/固定残業代130,058円 月給670,000円の場合:基本給495,722円/固定残業代174,278円
休日
年間休日123日以上 完全週休2日制(土日祝日) 夏季休暇・年末年始休暇 有給休暇 セーフティー休暇(入社日に3日付与/体調不良やお子様の看病など、会社指定の場合に取得可能)
特徴
業種未経験歓迎
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
急募!入社まで1カ月
服装自由
待遇・福利厚生
・社会保険/雇用保険完備 ・交通費月5万円まで支給 ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防注射 ・入社時にノートPC貸与 ・デュアル・ディスプレイ希望者貸与 ・技術書籍購入費用負担(上限月額1万円/正社員のみ) ・オフィスコンビニ ・フリードリンク ・髪型髪色服装自由
応募条件
応募資格
■応募資格(必須) 下記いずれかを満たす方 ・中途採用を含む形でHRBPの実務経験がある方 ・ベンチャー企業における人事(中途採用、組織開発、人事企画などフレキシブルに関わっていた)のご経験がある方 ・中途採用において経営層や部門責任者とディスカッションを実施し、戦略設計・アクションプラン構築・オペレーション設計に携わった経験のある方 ■応募資格(歓迎) ・経営層やボードメンバーと組織戦略におけるディスカッションを行った経験 ・事業計画を基に人員計画の構築を行った経験 ・スタートアップ・ベンチャー企業にて人事マネージャー・人事責任者経験をお持ちの方 ・採用広報業務の経験 ■求める人物像 ・変化の大きな環境において前向きにチャレンジできる方 ・当事者意識を持ち、柔軟かつスピーディーに行動できる方 ・チームのために、自ら考え、自ら動き、率先して成功のために行動できる方 ・課題を自分ごとと捉え、主体的に課題解決に取り組んでいただける方 ・泥臭い仕事も含めて、手を動かして業務を行える方
選考のポイント
▽書類選考 ▽1次面談 ▽2次面談 ▽内定 ※応募から内定まで、約2-3週間を予定しております。 ※上記は予告なく変更となる場合があります。
会社概要
会社名
株式会社SODA
所在地
〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1-3-15 BIZCORE渋谷 2F
代表者
内山雄太
事業内容
インターネットサービスの企画・開発・運営
従業員数
397名
資本金
9000万
平均年齢
29.5歳