仕事内容

■業務概要: 山形銀行の設備管理担当として、店舗設備管理保守・不動産管理保守等を行っていただきます。 ■具体的な業務: お客さまや職員が快適に過ごせるように、設備修繕や室内環境改善依頼、設備等のトラブル発生時に対応していただく業務になります。 ・主に山形県に展開している各支店のビルやビル設備の管理業務 ・各種設備(電気、空調、給排水、消防、冷凍機、ボイラー、入退室管理装置、中央監視装置)の運転管理および保守点検 ・不具合のあったビル設備(電気設備を含む)のメンテナンスの業者選定や業者手配業務(見積もり依頼等を含む) ・進捗管理及び業者管理業務 ※各支店へ出張していただく可能性がございます。月に1〜2回程度。基本は山形市にある本店での勤務となります。 ■キャリアパス: 嘱託職員として、設備保全分野を専門にしております。 ■組織構成: 40代〜のメンバー3名で構成されております。当行で職員や、お客さまが安心して快適に過ごしていただけるように設備環境を整えております。 ■就業環境: ・当行は、全館集中管理システムとなっております。基本的には8時30分〜17時で勤務していただきます。早番/遅番はローテーションとなります。 ・原則、転勤はございません。残業もほとんどなく、定時に帰宅することができます。土日祝、年末年始等のお休みも充実しているため、ワークライフバランスを保つことができます。 ・長期的に働いているメンバーが多く、安定した基盤の中で長期就業していただける方を歓迎致します。 ■当行の魅力:多くのお客様から当行が支持される理由には、自己資本比率の高さと不良債権比率の低さが示す安全性と健全性があります。また、金融機関をとりまく環境が一層厳しくなるなかにおいても、銀行業務の柱である預金、貸出金が堅調に推移しているほか、経常利益、純利益ともに安定した収益水準を維持しております。 変更の範囲:無

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:山形県山形市七日町3-1-2 勤務地最寄駅:JR山形新幹線/JR奥羽本線/山形駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無

雇用形態

契約社員

給与

<予定年収> 200万円〜250万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):179,998円〜200,000円 <月給> 179,998円〜200,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮し、当行規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間30分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 7:30〜16:00 8:30〜17:00 10:30〜19:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ※上記就業時間の他、早番7時30分〜16時、遅番10時30分〜19時のシフト制■残業:ほぼなし

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇、年次有給休暇、連続休暇、シーズン休暇、リフレッシュ休暇、特別(慶弔)休暇、育児・介護休暇、ボランティア休暇、銀行休業日ほか各制度休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:独身寮・家族寮あり 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■自己啓発支援、OJT、Off・JT ■階層別・職務別研修、各種行外研修、日本生産性本部、外為・証券研修、海外視察研修 等 <その他補足> ■企業年金基金 ■財形貯蓄 ■従業員持株会 ■住宅融資 ■総合グラウンド ■テニスコート ■体育館

選考について

対象となる方

■必須条件: ・オフィスビル等の設備管理の経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・第3種電気主任技術者の資格 ・一級建築士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、管工事施工管理技士の資格

会社概要

会社名

株式会社山形銀行

所在地

山形県山形市七日町3-1-2

事業内容

■事業内容: 普通銀行業務 ■事業の特徴: 当行は1896年(明治29年)の創立以来、120年を超える歴史のなかで、山形県のリーディングバンクとして地域の成長発展とともに歩んできました。山形県に本店・本部を置く唯一の地方銀行として、地域経済を牽引するという強い使命感のもと、地域の未来を支える企業・個人のお客さまをサポートしていきます。

従業員数

1,165名

資本金

1,208百万円

平均年齢

40.8歳

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【業務内容】 スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの 購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながら お客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンションをご紹介する サービスを運営している組織です。住宅アドバイザーは カスタマーとクライアントの架け橋になるお仕事です。 ”人”だからこそできる提供できる価値を追求し、 お客様/住宅産業の可能性を広げ、 幸せな住まいの実現に貢献する仕事です。 【具体的な業務内容】 ■カスタマー自ら希望来店日時を予約 ■カスタマーの理想の住まいを深くヒアリング ■進め方や予算のご提案 ■会社をご紹介 ■カスタマーとクライアントのコミュニケーション齟齬を解消 ■ご成約に至らなかった場合は、クライアントに理由を開示  課題解決支援を行い、安心して意思決定ができるように伴走 【担当者コメント】 ■1日のスケジュールイメージ <土日祝> 9:30  出社 10:00 店舗オープン、接客① 12:30 お昼休憩 14:00 接客② 17:00 事務処理、カスタマー/クライアントフォロー業務 19:30 退勤 <平日> 9:30  出社 10:00 店舗オープン、店舗業務 12:30 お昼休憩 14:00 クライアントとのお打ち合わせ、カスタマー/ クライアントフォロー業務 17:00 事務作業 18:30 退勤  ※月の平均残業時間は25時間となりますので、土日祝/ 平日いずれにおいても必要応じて残業する可能性があります。 ■アドバイザーが生み出す効果・価値 <カスタマーへの提供価値> ・カスタマー自身では気づけなかった潜在的な目的や 希望を見出し整理することで、カスタマー自身では 出会えなかった会社、物件、担当者との出会いを提供できます。 ・複数の選択肢を比較検討ができて、迷ったらいつでも 相談ができます。 ・意思決定の難易度が高い住宅購入において丁寧且つ スピード感ある支援を受けることで、 より早く理想の住まいを手に入れることができます。 <クライアントへの提供価値> ・他集客施策と比較しご成約に至る可能性が高く、 効率的に売上・事業成長に繋げることができます。 ・カウンターでは価値観、動機、背景、 志向性まで細かくヒアリングしクライアントへトスアップするため、 情報量に加え質の高い情報を提供するため お客様を支援しやすくなります。 ・担当者からは言いづらいことをカウンターが代理で 伝達できるので商談をスムーズに進めることができます。 ・ご成約に至らなかった理由の開示、データをもとにした 課題解決支援が受けられるのでクライアントの サービス改善に繋げることができます。 ■アドバイザーの役割と介在価値 ・「住宅」購入は人生の中で購入頻度が低く、 購入単価は最も高価な商材。  だからこそインターネットの情報だけで完結することが難しく、 「人」の介在が求められる。人が介在する価値を 提供するのがアドバイザー職です。 ・カウンターは来店する全てのカスタマーに 合ったシナリオを描くことができるサービス。  自社の商材に縛られることなく、多くの選択肢をもって、 最適な提案を中立的に行うことができるため、   幸せな住まいを実現したいと思う、 すべての人たちの満足を実現できる仕事であり その大事な役割を担います。 ◆早期にマネジメント経験を積めるチャンスがあります。 ◆地方エリアを中心に新規出店を続けている事業であるため、 新店立ち上げの経験を積める可能性があります。 ※入社者の8割は未経験者。一から研修を受けて アドバイザー業務を遂行頂いているのでご安心ください。

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仕事内容

社員の平均年齢

【山形市/転勤なし】銀行の設備管理担当(店舗設備・不動産管理保守等)◆年休120日/残業ほぼなし◆

株式会社山形銀行
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