仕事内容

〜通信キャリアの屋内回線構築の設備施工管理/正社員/資格所有者大歓迎!/先輩社員によるOJT実施でサポート体制充実〜 ■担当業務: 通信キャリアの屋内回線構築に関わる業務を担当します。具体的には、施設オーナー(駅・商業施設・ビジネスビル等)への携帯電話の電波環境改善の提案、施設通信工事の図面作成(CAD)および設計、施設通信工事のマネジメント、スケジュール作成とオーナー調整(安全と効率確保)を行います。 さらに、工事施工部門の支援担当として、電気通信設備・電気設備工事関係図書の作成支援、工事関係資材/備品等の手配管理を行います。 【主な1日の業務の流れ】 出社後、施工担当者とのミーティングを行い、昨日の作業報告および本日の作業確認をします。 その後、メールチェックを行い、工事図書(施工仕様書・施工体制図・工事完成図書等)の作成支援、協力会社への伝達事項連絡、現場で必要な器材・備品等の準備・搬出を行います。 最後に翌日の作業準備をして退社します。 ※業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします ■組織構成:従業員50名 施工管理部門は20名程度 ■当社について: 通信キャリアの屋内回線構築や5G、海底ケーブルなどのネットワーク高度化プロジェクトを手掛けており、顧客の通信環境改善工事のニーズに応えるため、通信工事部門の新規立ち上げを計画しています。この新規立ち上げに伴い、事業成長に貢献できる方を募集しています。 インフラ整備分野での増収を見込んでおり、経営体制の変更を経て、M&Aなどを通じて会社規模と事業の拡大を図っていきます。 ■入社後の流れ: 社内外の研修制度が整っており、着実に成長できる環境となっています。 研修やOJTを通してスキルを身に着けていくことができます。 入社後は、ご自身がお持ちの資格や経験を活かして業務に取り組んでいただきます。 ■当社・当求人の魅力: ◎当社は「人づくり」を大切にし、礼儀と礼節を重んじる社風により30年間黒字経営を維持して来ました。 ◎重要な社会インフラの構築に携わり社会に貢献できます。 ◎資格がある方であれば、どんな方でも応募OKです!まずはご応募ください。 変更の範囲:無

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:東京都大田区上池台4-22-6 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):241,522円〜349,700円 <月給> 261,000円〜400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年3回 ■固定残業手当は月、10時間0分〜20時間0分、19,478円〜50,300円を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土日祝 週休二日制 毎週 6ヶ月経経過後の年次有給休暇日数10日 年末年始休暇12/28〜1/3

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当: 第2種電気工事士3千円/月 第1種電気工事士1万円/月 第1級陸上特殊無線技士7千円/月 簿記2級7千円/月 ファイナンシャルプランナー7千円/月 <その他補足> ■定時入社教育一時金 100,000円

選考について

対象となる方

■必須条件:なし 【尚可】何かしらの施工管理技士の資格をお持ちの方(級・種類は問いません) <必要資格> 歓迎条件:電気通信工事施工管理技士1級、電気通信工事施工管理技士2級、管工事施工管理技士1級、管工事施工管理技士2級、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級、電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級、土木施工管理技士1級、土木施工管理技士2級

会社概要

会社名

株式会社エイチ・エス・ジェイ

所在地

東京都大田区上池台4-22-6

事業内容

■事業内容: 通信設備工事: 公共施設、商業施設、オフィスビルなどにおける、通信インフラの構築から、設計、施工までを行っています。 移動体設備工事: 携帯電話基地局設備のコンサルティングから、設計、施工、 保守まで幅広く行っています。 電気設備工事: 公共施設、商業施設、オフィスビルなどにおける電気設備の設計ならびに施工を行っています。 鉄道通信工事 : 駅構内における、案内盤、ITV、ATMなどの構内設備の設置から施工までを行っています。 前番号に付帯する一切の業務 ■企業理念: ・株式会社エイチ・エス・ジェイは、日本に永年存続する企業として、事業を通じ社会貢献することを理念とし企業行動致します。 ・株式会社エイチ・エス・ジェイは、企業運営を通じ社会に貢献し秩序ある「人作り」を実行致します。 ■行動規範: 株式会社エイチ・エス・ジェイの従業員は、以下の三つの行動規範を遵守し常に行動致します。 「お客様に接するとき」「パートナー会社の皆さんと接するとき」「社内の従業員と接するとき」「いつでも」「どこでも」「どんなときでも」 ■お客様へのお約束宣言: 株式会社エイチ・エス・ジェイは、お客様に対し以下をお約束し宣言いたします。 ・「事故を起こさせない環境作り」を第一優先として認識し会社を挙げて行動致します。 ・「最良の品質提供」を実行するために、社内外の情報収集と技術向上に努めます。 ・事業行動の全てにおいて、「技術・サービスを創造」し、革新し続けます。 ■事業許可等: 電気通信工事業 許可番号:東京都知事許可(般-24)第117378号 電気工事業 許可番号:東京都知事許可(般-24)第117378号 登録電気工事業者 届出番号:東京都知事届出 第218265号 産業廃棄物収集運搬業 許可番号:東京都知事許可 第13-00-156779号 一般労働者派遣事業 許可番号:厚生労働大臣許可 般13-305277号

従業員数

55名

資本金

10百万円

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年収

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業種職種

不動産管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 ■カウカモ売却エージェント(マネージャー候補) 本募集は、「首都圏中古マンション」をメインとした売却をサポートする、カウカモ売却エージェントチームのマネージャー候補募集です。 利益相反がないようにエージェント制(片手取引)を採用し、売主様のこだわりが詰まったリノベーション住宅が集まる「カウカモ」や、日本初の売り出し前中古不動産のマッチングプラットフォーム「ウルカモ」など、先進性のあるサービスを駆使してお客様の売却や住み替えがスムーズに進むようにコンサルティングを行うチームのマネジメントをお任せします。 <配属チームについて> 所属するソリューション部のミッションは「顧客志向の売れる仕組みを発明し、不動産業の“負”を解き、売主の”豊”を実現する 」です。 ・チーム構成: マネージャー2名 エージェント9名 【具体的には】 まず3ヶ月程度は弊社の業務に慣れていただき、その後メンバーマネジメントをお任せしていく想定です。 ■メディアよりお問合せを頂いたお客様のご対応(反響営業形式) ■物件の査定 ■物件の訪問査定、住み替えに向けたコンサルティング ■媒介契約の締結 ■弊社編集部と連携して物件のメディア掲載に向けた準備 ★メンバーの目標管理・指導・育成(マネジメント) ★営業戦略の立案・実行 <ミッション・役割期待> ・カウカモに集まる売主様の想いやこだわりが詰まった住まい、特にリノベーション住宅の売却 ・不動産売却に関する媒介獲得から販売まで一連の顧客対応と営業推進 ・顧客に寄り添う丁寧なコミュニケーション ・チームメンバーと協力した成果創出

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年収

600万円~1000万円

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不動産管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 ■セールスマネージャー 組織のさらなる拡大に伴い、現場の熱量を仕組みへと昇華させ、数年後には事業の中核を担っていただけるような、 将来の事業推進・マネジメントを担う「リーダー育成特化型」の採用 としての募集です。まずは営業プレイヤーとして成果創出を担っていただきますが、ご志向や成果に応じて、営業戦略や組織づくりなどにも役割を広げていただくことを期待しています。 【具体的には】 ツクルバにおいて、現場の顧客体験とマーケットの解像度は、事業戦略のすべてです。 本ポジションは、データ上の数字を追うだけでなく、「どうすればより良い住まい体験を提供できるか」「どうすれば事業としてより成長できるか」を考えながら、現場の手触り感を武器に設計・実行していただくことを期待しています。 ・ミッション:現場の解像度を、事業成長のドライバーに変える <ステップ1:事業構造の深い理解(入社〜半年程度)> まずは「カウカモエージェント(営業)」としてフロントに立ち、事業の核となる顧客ニーズとマーケットの力学を実体験として吸収していただきます。 ■顧客への提案営業およびコンサルティング ■現場視点での顧客インサイトの抽出・言語化 <ステップ2:組織へのレバレッジと仕組み化(半年〜1年以降)> 現場で得た知見をもとに、個人の成果を「組織の成果」へと昇華させる役割を担っていただきます。成果だけでなく、周囲への影響力や組織改善への貢献を重視し、 半年〜1年以内にはマネジメントへの登用を想定 しています。 ■営業プロセスの型化と改善 ■メンバーの育成・コーチングおよび組織づくり ■SFA/CRMを活用したデータドリブンな営業戦略の立案 ■KPI分析に基づくボトルネックの特定と改善提案 ■チーム内のナレッジシェアの仕組みづくり ■他部署との連携によるオペレーション改善 ■プロダクトチームへのフィードバックを通じたアプリ・ツールの改善提案 <その先のキャリア> 営業マネージャーとして組織を牽引した後は、本人の志向と適性に応じ、新規事業の立ち上げ、事業開発(BizDev)、企画職など、ツクルバの成長を牽引する多様な役割への挑戦も想定しています。 <入社事例> ・カウカモ事業部 エージェントサービス営業部 マネージャー 2017年大学卒、新卒で国内最大手の通信系企業へ入社、営業企画、事業企画、財務戦略等を経験。2025年ツクルバへ中途入社、入社半年で主力事業のセールスチームのサブマネージャー登用。

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会社・職場の環境

待遇・福利厚生

語学

仕事内容

社員の平均年齢

<大田区>設備施工管理◆資格手当充実/年間休日120日/各施工管理の資格を活かして活躍できる

株式会社エイチ・エス・ジェイ
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