オープンポジション丨圧倒的顧客ファーストで組織の本質的課題を解決丨裁量権を持った働き方が可能株式会社リライアス
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募集
仕事内容
■当社について 当社は大手クライアントを中心に急拡大中のHR・採用コンサルティング会社です。 リクルート・電通・ファーストリテイリング・北海道電力など、様々なバックグラウンドを持った社員で構成されています。 サービスの主軸はコンサルティングとWEB広告運用ですが、現在は拡大フェーズに入り、新規事業として自社サービスの開発も視野に入れています。当社では、経営課題を採用側面から解決することをモットーに、顧客に寄り添うことを第一に考えています。 ■当社の強み 圧倒的に顧客ファーストの思考で、事業目標から逆算した採用計画や戦略立案など、業績向上のためにクライアントにご提案していきますので、採用を通じて経営課題に根ざした本質的課題解決を行うことができます。 現在弊社のクライアントは飲食・介護業界などの年間採用数が多い企業様となっており、多くの企業様で以下の課題を抱えています。 ・本部と現場の役割分担があいまいで双方不要な業務を担っている ・本部が持っているデータを活かしきれてない ・現場の採用ニーズをキャッチしきれない etc 弊社が入る事でこれらの課題を明確にし、整理することでまずは各社がもともと持っている採用力を引き出し、そのうえで、各種データを用いたコンサルを行い採用力の底上げを担っています。アドバイスだけではない、伴走型のコンサルティング方法が弊社の強みとなっています。 ■仕事内容 仕事内容/配属は、候補者様の適正に応じて判断いたします。 想定している配属ポジションは、以下のいずれかです。 <HRコンサルタント(アソシエイト)> 事業課題に直結する中途採用・アルバイト採用における課題抽出・施策提示等をお任せします。 <広告運用担当> WEB広告の新規掲載から振り返り、効果改善に関わる実務や社内業務のフロー改善をお任せします。 <アカウントプランナー> 顧客の採用目標に応じたWEB広告や求人媒体の掲載提案、効果改善提案などをお任せします。
働き方
勤務地
本社 東京都港区芝浦3丁目6−5 Biz Feel田町 4F <2月中旬にオフィス移転予定> 東京都港区芝浦3丁目6-14 +SHIFT TAMACHI 4F
雇用形態
正社員
給与
月給 33万3,333円~55万円 基本給253,933円~419,000円 固定残業代(月40時間分)79,400円~131,000円を含む
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(初年度:入社1ヶ月経過後2日、6ヶ月経過後8日付与) 年間休日日数128日 夏季休暇、年末年始休暇、アニバーサリー(誕生日・結婚式)休暇、育児休暇、産前/産後休暇、介護休暇、生理休暇
待遇・福利厚生
通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険完備 ハイブリッド勤務(週2日リモート勤務可能) 家賃補助制度(規定あり) ランチ代補助制度(規定あり) メンター制度 副業OK 時短勤務制度 服装自由 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 ベビーシッター利用補助制度 フリードリンク・フリースナック 自転車通勤可(一部従業員利用可) <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援について:仕事に生かせる資格の取得は、積極的に支援します 申請していただければ各種費用を会社が負担します。 (上限10万円、年度中1回利用可能)
応募条件
応募資格
【必須要件】 ・大卒以上 ・社会人経験2年以上 ・Excelの基本スキル(SUM関数やAVERAGE関数といった簡単な関数を扱えること、表やグラフの作成ができること) ・掲げるミッションへや事業内容に共感いただける方 【歓迎要件】 ・第二新卒のうちに自分のキャリアを再構築したい ・成長環境に身をおいて、自分の力を磨きたい ・売り上げの前にクライアントファーストでありたい ・今の環境にモヤモヤしており、環境を変えたいと思っている ・会社を大きくしていく過程を間近で味わいたい ・母集団形成だけにとどまらず、多面的なアプローチでクライアントの課題解決に携わりたい
選考のポイント
応募 ▼ 書類選考 ▼ 面接2回以上(WEB面接可能)/SPI ▼ 内定 ▼ 採用 ※採否のお返事は、面接から1週間程度でご連絡いたします。 ※面接日・入社日はご相談に応じます。在職中の方も、お気軽にご相談ください。
会社概要
会社名
株式会社リライアス
所在地
東京都港区芝浦3-6-5 Biz Feel 田町4F
代表者
代表取締役 江本 誠一
事業内容
同社はあらゆる働き手が仕事に夢中になることで、人生にポジティブな影響をもたらし暮らしを豊かにすると考えています。我々は、すべての人が夢中に働く世界を実現する事で人々に豊かさを提供します。大手企業では、どうしても、お客様本位でなく自社本位になってしまいます。つまるところ、お客様の価値向上ではなく、自分たちの売上・利益を優先しているのが現状でした。私たちは、自身が体験した経験を元にビジネスの中で、しっかりとお客様のパートナーとして、真摯に取り組んでいきます。
従業員数
8名
資本金
5百万円
平均年齢
23歳
企業URL
インタビュー
勤務形態
フレックスタイム制 標準労働時間 9:45~18:45 コアタイム:10:00~15:00