【長野/松本※転勤無】品質管理・品質保証◆鉄道の安全を守る車のメーカー◆賞与年3回/土日祝休◆軌陸車テック株式会社

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仕事内容

〜線路を走るクルマ「軌陸車(きりくしゃ)」メーカー/鉄道好きや車好き歓迎/年間休日120日(土日祝)×賞与年3回×福利厚生充実/引っ越し補助あり(県外の方)/業績好調、景気に左右されない技術メーカー/製造元は日本で数社〜 ■軌陸車(きりくしゃ)とは: 鉄道の工事やメンテナンスには欠かせない、線路上を走る車です。 ■業務概要: 製造およびレンタル事業の両部門における品質管理・保証業務全般を担当いただきます。 ■業務詳細: ◇顧客対応・不具合報告(最優先業務) エンドユーザーに対する不具合状況の説明、および原因究明から対策案を盛り込んだ報告書の作成。 ◇品質データ管理・分析 品質データの収集・解析を行い、再発防止策の立案および製造工程へのフィードバックを実施。 ◇品質保証体制の構築 ISO規定に基づいた点検・検査プロセスの運用、品質文書・記録の適正な作成管理。(※報告書の定型フォーマット化などの業務改善を含む) ◇現場確認・検査業務 不定期(月3回程度)の出張を伴う現場での実機検査、および完成検査業務。 ■組織構成: 50代の専任担当1名が活躍中です。ベテラン社員によるOJTのため、職種未経験の方も独り立ち可能です!今後は従来の完成検査中心の業務から、データ分析や顧客へのテクニカルな報告、ISO運用を含めた包括的な「品質保証体制」の構築を目指しており、品質業務の基礎〜応用まで身に着けることが可能です◎ ■ニッチトップクラスで業績安定: 当社は、鉄道という「日常の足」の安全を守る「軌陸車(きりくしゃ)」の製造・販売・レンタル・運用保守まで一気通貫で事業をしております。 同業も少なく、新規参入も難しいため非常なニッチな業界がゆえに、安定した企業経営を続けてこられています。鉄道という公共交通機関に関連する事業なので、今後も安定した売り上げが予想される事から、安心して働き続けられます。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:長野県松本市大字笹賀5652-87 勤務地最寄駅:松本電鉄上高地線/大庭駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 350万円〜560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円〜360,000円 <月給> 220,000円〜360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は年齢・経験・資格・能力などを考慮の上、決定します。 ■昇給:1回 ■賞与:3回(過去実績4.0か月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:70分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■月平均残業時間:月平均で30〜40h程度を想定しています

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土日祝(土曜日出勤8回/年) 年末年始、GW、盆休暇、慶弔休暇、有給休暇(昨年度取得率79.2%) ■有休休暇 4/1〜9/30入社:10日付与 10/1〜3/31入社:5日付与

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限:月24,400円 家族手当:子供10,000円/人 寮社宅:福利厚生その他欄参照 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続年数に応じて支給 <定年> 65歳 定年退職後再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度:免許取得に伴う支援 ■研修支援制度:等級、職種に応じた研修受講が可能 <その他補足> ■出張手当 ■家族手当:子供10,000円/人 ■付加(資格)手当 ■役職手当(5千円〜5万円) ■拠点長、グループリーダー手当(2万5千円〜5万円※役職手当と別途支給)  ■自動車通勤OK(駐車場完備) ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■慶弔金制度 ■引越し補助:県外へ異動の場合、費用全額(実費)会社負担 ■帰省費用補助:単身赴任は月2回・独身&家族は年4回 ■社宅(家賃補助):本人負担額1万円(地域ごとの上限有り) ※単身赴任は制限なし ・独身&家族は8年間

選考について

対象となる方

<職種未経験歓迎!> ■必須条件:下記いずれかのご経験 ・品質管理もしくは品質保証のご経験(年数不問) ・機械いじりのご経験(組み立てや保全など) ■歓迎条件: ・対外的なコミュニケーション能力(不具合発生時に、顧客へ論理的かつ誠実な説明ができる方) ・鉄道関連や特殊車両など、社会的影響度・公共性の高い製品の品質管理経験

会社概要

会社名

軌陸車テック株式会社

所在地

長野県松本市笹賀5652-87

事業内容

■事業内容: 鉄道用車両(軌陸車)の製造・販売・レンタル・開発・整備

従業員数

64名

資本金

95百万円

売上高

2,260百万円

平均年齢

43歳

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【超精密モノづくりオペレーター】業績良好!財務安定企業で働いてみませんか?

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株式会社コーヨーテクノス

勤務地

長野県茅野市

年収

320万円~650万円

業種職種

電子部品 半導体 CADオペレーター(機械)

【仕事内容】 「もっと技術を深めたい」「他ではできない加工に挑戦したい」 そんな方にこそ、ぜひ知ってほしい仕事があります。 MC加工経験者限定の即戦力採用 年3回賞与実績あり・財務安定企業 高精度・高難度な“超微細加工”に携われる 年齢に関係なくキャリアアップ可能 あなたにお任せするのは、 検査装置・検査治具に使われる部品の加工。 なんと、そのサイズは髪の毛の太さ以下—— わずか25マイクロメートルの世界を扱う精密業務です。 マシニングセンター(MC)での加工経験を活かしながら、 さらに一歩上の“超精密”な技術に挑める環境。 扱う素材は樹脂が中心ですが、金属加工経験も歓迎です。 ファナック・ブラザー・森精機の操作経験や、 プログラム作成スキルがあれば即戦力として優遇します。 ▽1日のスケジュール(一例) 9:00 出社、掃除・朝礼 10:00 加工業務スタート 12:00 昼休憩 13:00 研究開発の作業へ 15:00 休憩(15分) 15:15 業務の進捗確認・翌日の段取り 17:45 退社 入社後は「機械加工オペレーター」としてスタート。 製品・設備の基本や加工軸の理解から始まり、 1~2ヶ月かけて他部署も見学してもらいます。 ◎3~6ヶ月の個別研修計画を立案 ◎経験やスキルに応じてステップアップ ◎マンツーマンで指導役が丁寧にサポート スキルを磨けば、「主任→係長→課長→部長」と 力のある方には年齢を問わず昇進のチャンスも。 あなたの努力が、キャリアとして正当に評価される環境です。 さらに当社の魅力は、業績の安定性と職場環境。 大手メーカーとの取引が中心で、業績も右肩上がり。 冷暖房完備の快適な工場で、若手社員も多数活躍しています。 高度な加工技術を武器に、AI社会を支える一員として、 誇りあるモノづくりに携わってみませんか。

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【社長直属の人事】未経験歓迎/地域シェアNo.1の成長企業/明確な評価制度

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株式会社トラスト

勤務地

長野県長野市

年収

411万円~960万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) 人事(採用・教育) 人事(給与社保) 人事(労務・人事制度) その他セールスエンジニア・アプリケーションエンジニア・FAE

社長の右腕として、人事・広報・マネジメントを担う「コアメンバー」を募集します! 【人事、営業、販売、接客など、人と接する仕事の経験がある方歓迎!!】 ◇ここがポイント! 経験よりも「人柄」と「成長意欲」を重視します。上長は社長。経営者に最も近い場所で、スピード感を持って自分を磨ける環境です。 未経験でもOK!人柄重視で採用します。 ◇求める人物像 ・将来的に課長職や役員を目指したい成長意欲のある方 ・風通しの良い環境で、仲間と共に会社を創り上げたい方 ・成果が正当に評価される環境で働きたい方 まずは人事常務全般を習得し、ゆくゆくは社長室のマネジメント(人事・販促・広報)もおこなってもらいます。将来的に能力次第では課長職も目指せます! 現在、人事は社長室の仕事であり、『社長直属のチーム』となります。最重要任務も数多くあります。上長が社長です!人が磨かれるやりがいのある仕事です。通常の営業業務全般を習得し、マネジメントも行ってもらいます。 最新で明確な評価制度があるため、やるべきことは明確で、実績次第で給与はどんどん上げていくことが可能です。 看板とテレビCMでおなじみの会社です!すでに北信・東信ではNo.1シェアの会社です!(※帝国データバンク調査より) 共に成長し、平均年齢30歳の仲間と「地域No.1の最幸の会社」を創っていく仲間を募集しています!実力次第で役員も夢ではありません!

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休日・働き方

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会社・職場の環境

待遇・福利厚生

語学

仕事内容

社員の平均年齢

【長野/松本※転勤無】品質管理・品質保証◆鉄道の安全を守る車のメーカー◆賞与年3回/土日祝休◆

軌陸車テック株式会社
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