仕事内容

転勤なし/残業月平均10時間程/福利厚生充実/UIターン歓迎(地域に根付いて長く働きたい方へ) ■採用背景 全社的な業務自動化と、紙中心の受注・生産管理業務からデータ化・標準化を加速するため、現場と伴走して改善を推進できるDX人材を増員します。 単なるシステム運用ではなく、「紙・属人化・非効率」からの脱却をテーマに、課題抽出〜企画〜実行まで一貫して関われる裁量ある環境です。 ■業務内容・期待役割 通常のシステム関連業務とDX推進業務を並行して行っていただきます。 \通常業務/ ・ヘルプデスク/ユーザーサポート ・アカウント/権限管理 ・業務システムの保守・運用 \DX・データ化推進業務/ ・受注管理/生産管理プロセスの現状分析、業務フロー可視化と課題抽出 ・受注〜受発注〜生産のデジタル化設計、業務標準化・自動化(RPA、AI/コパイロット等含む)の企画・推進 ・新規システム導入における要件定義、ベンダー選定、導入プロジェクト管理と効果検証 ・ITインフラ/セキュリティ体制の運用改善と施策立案(実務対応含む) ・社内向け研修企画・マニュアル整備・情報発信によりITリテラシー向上を図る ・現場責任者や営業本部と密に連携し、現場目線での実行可能な改善を設計・運用する ■組織 DX推進室は3名体制(20代〜50代)で部門横断のプロジェクトが中心です。意思決定のフローが明確で役員への提案機会もあり、現場の意見が反映されやすい環境です。裁量を持ちつつ、稟議等は管理本部を経て速やかに進行します。 ■キャリア・魅力 ・業務改善×ITの横断スキルが身につき、将来的にはプロジェクトリーダーやIT部門責任者として全社DXを担うキャリアが開けます。 ・現場の声を反映し即効性のある改善を形にできるため、成果が見えやすく手応えを得やすい環境です。 ・福利厚生・働き方面ではUIターン歓迎、転勤なし、残業少なめと長期的な働きやすさがあります。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:広島県福山市駅家町大字法成寺1613-47 勤務地最寄駅:福塩線/駅家駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 350万円〜550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円〜280,000円 <月給> 220,000円〜280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は個人の経験、スキルにより決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 月10時間程度

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 週休二日制、会社カレンダーに基づきます。 ※2年目以降120日(特別休暇)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月3万円 住宅手当:異動時社内規定支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続1年以上共済加入 <定年> 65歳 再雇用68歳まで <教育制度・資格補助補足> 社内研修、奨学金支援制度、資格取得補助あり。 <その他補足> 奨学金支援制度、財形貯蓄制度、産前・産後休暇制度、育児休業制度、忘年会・誕生日ケーキ支給など

選考について

対象となる方

◇業界未経験歓迎◇職種未経験歓迎◇第二新卒歓迎 ■必須条件 ・社内SEやITサポートなどシステムに関連する業務・改善経験のある方 ・DX化・データ化の推進に興味を持っておられる方 ■歓迎条件 ・製造業(特に食品)での受注管理・生産管理システムの知識

会社概要

会社名

備後漬物株式会社

所在地

広島県福山市駅家町法成寺1613-47

事業内容

■事業内容: ・漬物製造、卸 ・外食事業 ・カット野菜

従業員数

390名

資本金

30百万円

売上高

18,200百万円

平均年齢

41.7歳

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株式会社アスパーク

勤務地

広島県広島市中区

年収

430万円~1030万円

業種職種

総合電機メーカー システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発) その他 Webサービス系エンジニア・プログラマ

頑張りを評価してくれる人がいない… 成長できるイメージがわかず不安だ… ╰━━━━━━━━v━━━━━━━━╯ それなら、「明確な評価制度」がモチベーションにつながる環境で働きませんか? ◆あなたの価値を最大化するPJT ──────────── メーカーや研究機関など1350社以上との取引がある当社。「開発・設計以上の工程」7割で、ステップアップのチャンスも豊富です。 <プロジェクト例> ◎業務系システム開発(販売管理システムなど) ◎Webアプリケーション開発(ECサイト、CMSなど) ◎サーバー/ネットワークの設計・構築・運用保守 ◎クラウド環境の設計・構築(AWS、Azureなど) ◎DX推進、AI関連プロジェクト など アサインの方針 得意分野や今後のキャリア希望をふまえて決定しましょう。大手企業の長期PJTが中心です。年2回のキャリア面談では、将来についてもじっくり話せます。 ◆独自の「曖昧さゼロ」な評価制度 ──────────── エンジニア考案の100以上項目で評価。項目は全て公開しています。クライアント・当社・自己申告で多角的に評価し、数値とコメントでフィードバック。「何を頑張れば評価されるか」がハッキリ分かります。 ◆会社として「収入UP」を後押し ──────────── 営業担当がクライアントと交渉。給与交渉の支援をするチームもあり、全社的に「正当な評価・報酬を受けること」を支援してきました。実際、年収60万~120万円UP実績もあります。 ◆孤独と無縁。高めあえるカルチャー ──────────── テーマ別の勉強会や、有志の「アプリ開発部」、気軽に話せる交流イベントなどが豊富。参加率が高く、「相談できる仲間ができた」「学ぶべきことが分かった」と好評です。

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社員の平均年齢

【福山市】DX推進スタッフ◇システムで現場の業務改善/残業月10h・40代50代活躍

備後漬物株式会社
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