【静岡市清水区蒲原】カーボンブロック製造※転勤なし◇残業10H／東証プライム上場日軽金G日本電極株式会社

≪溶鉱炉・電気炉用カーボン製品にて世界トップシェア／有給取得率85％／冷暖房完備の休憩室あり／夏場はドリンクや塩飴無料支給／作業着クリーニング無料≫ ■業務内容： 東証プライム上場アルミニウム総合メーカー「日本軽金属」グループの一員である当社。 世界各国の"鉄"を作る際に欠かせない溶鉱炉／電気炉を構成するカーボンブロックを作っています。 製造職として以下いずれかの工程をお任せします。 【1】粉砕 大型粉砕機を使用して、数cmの原料を数ミクロン単位まで細かく砕く 【2】成形 カーボンブロックを世界最大級のモールドプレス機を使用して成形する （1勤務に対して、約10本を生産） 【3】焼成 成形されたカーボンブロックを、約1ヶ月の時間をかけて焼き固める 【4】加工 カーボンブロックを機械で加工（研磨・接着等）したのち、図面に合わせて組み立てていく （1方向に対して、約45分かけて切断） ■入社後体制 それぞれ2〜4名で作業します。 まずは先輩社員の補助として、一つひとつ仕事を覚えていきます。気さくな社員が集まっており、上司や先輩ともフランクに話せる職場です。 文系卒、サービス業界からなど未経験で入社したメンバーもおり、「向上心」を大切にしている社風です。 加えて、経営層と従業員の双方向コミュニケーションを定期開催しています。 「遠慮なく声を上げられる」場として、直接経営層に声を届け、毎月の委員会他を通じてフィードバックを実施しています。（管理職傾聴研修、現場監督職コミュニケーション研修他、実績あり） ■環境について 冷暖房完備の休憩室あり／夏場はドリンクや塩飴無料支給／作業着クリーニング無料・年2回の定期支給に加えて適宜交換OK ■特徴／魅力 ◇どなたでもチャレンジできる業務です！階段の昇り降りは発生しますが、重い物を持ち上げる・運ぶといった体に負担のかかる作業はありません。未経験から入社した社員が多数活躍しています。 ◇乾燥・熱処理工程など暑い環境の中での作業となることもあります。ただし、グループ全体で社員の安全面・健康面を第一に考え、働きやすい環境づくりを推進していますのでご安心ください。 変更の範囲：会社の定める業務

働き方

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県静岡市清水区蒲原5600 勤務地最寄駅： JR東海線線／新蒲原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

正社員

＜予定年収＞ 400万円〜450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円〜250,000円 その他固定手当/月：5,500円 ＜月給＞ 225,500円〜255,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 給与詳細は、経験・能力等を考慮した上で決定 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月、12月）※前年度実績：平均合計4.85か月分 【年収例】 450万円／40歳／経験6年（月給25万円＋賞与＋食事手当＋各種手当） 400万円／30歳／経験3年（月給22万円＋賞与＋食事手当＋各種手当） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞ 6:55〜15:20 （所定労働時間：7時間40分）（シフト制） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜勤務パターン＞ 6:55〜15:20 14:55〜23:20 22:55〜7:20

＜その他就業時間補足＞ ※平均残業時間：月10h程度※4勤1休のシフト制（夜勤明けのみ2休）

週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇5日〜14日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 夏期休暇6日、年末年始休暇9日、その他（特別/慶弔/育児・介護休暇有） 有給休暇（失効する有休のうち一定限度積み立て可能、昨年度有給取得率92％） ※交替勤務開始後は4勤1休のシフト制です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：養育手当（第1子…月2千円、第2子以降もあり） 住宅手当：8000円〜1万5000円／月 寮社宅：既婚者世帯主のみ、15年間利用可能、70％会社負担 社会保険：各種社会保険完備（日本軽金属健康保険組合） 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 日本軽金属グループの各種教育体制が身近に感じられます。若年層研修、リーダー研修、管理（監督）職研修、技術講習、設備安全講習など階層別、目的別のプログラムを年間通して学べる環境で成長できます。 ＜その他補足＞ ■養育手当（第1子…月3,000円、第2子…月4,000円、第三子以降…月6,000円） ■食事手当（月5,500円）■時間外手当、出張手当、その他手当（ポジションによって特別作業手当あり） ■教育訓練費用負担制度　■公的資格取得報奨制度　■改善提案制度　■発明奨励制度 ■文化・体育部補助制度　■職場親睦活性化推進制度　■社員紹介制度 ■日本軽金属HD従業員持株会　■財形貯蓄 ■日軽金グループホットライン　■日本軽金属健康保険組合　■保養所（箱根）

選考について

〜業種未経験歓迎／職種未経験歓迎／第二新卒歓迎〜 ■必須条件： ◇工場・製造現場での業務経験 ◇クレーン5t未満、フォークリフト技能講習修了、玉掛け技能講習修了 ＜必要資格＞ 歓迎条件：クレーン運転士、フォークリフト運転者、移動式クレーン運転士、玉掛技能講習、小型移動式クレーン運転技能講習、床上操作式クレーン運転技能講習、クレーン・デリック運転士、クレーン運転業務特別教育、フォークリフト運転技能講習