【今治】電気設計◆実務未経験歓迎◆土日休◆船舶用の空調・冷凍機・エレベータのトップメーカー潮冷熱株式会社

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仕事内容

◎電気系学部学科卒の方必見! ◎残業月20h程度、完全週休2日制、土日休みで働きやすい ◎家族手当や住宅手当あり、その他福利厚生充実 ◎海外からも注目。国内シェアトップクラスのメーカー 国内や世界中を航海し世界物流を支える様々な船舶を対象に、居住区の快適性や食の安全を届けるための自社製品(空調装置、冷蔵・冷凍装置、エレベータ装置など)の電気設計担当者として従事頂きます。 ■職務内容: ・組立て・据付、アフターサービス等は別部門の社員が担当するため、設計業務に集中することができます。 ・仕様、工期を確認しながら、当社製品の設置における設計を協力して推進して頂きます。全てが個別設計のオーダーメイド品で、製品の価格帯は数百万円クラスです。そのため細かい部分での調整が必要となり、お客様との折衝やすり合わせが非常に重要となります。 ・冷蔵庫といっても人が歩いて入ることができる大型のものになります。クライアントのニーズをクリアする構造や装備品を設計し、手配や製作依頼等、社内に展開します。 ・直近でERP導入に伴い部品販売も行うようになるため、BOM(部品表)作成に携わる機会もあります。 ・現場への宿泊出張が発生することもあり(多い方で月数回、少ない方で年に数回) ■組織構成: 設計本部、設計課43名のメンバーがいます(本部長、課長4名、チーム長8名、ほか課員)、機械設計、電気設計、ダクト設計など対象物に応じて担当分けしてます。 ■当社の特徴 事業戦略として、国内のシェアを守りつつ、世界のシェアを積極的に取りにいっています。また船舶向け機器のみではなく、技術を他分野に活かすよう日々研究を行っています。 空調・冷凍機メーカとして、また船舶用エレベータメーカとして、日本国内のトップシェアを維持すると共に、海外からも注目を浴び、多くのご支持を頂いています。さらに近年、中国・韓国にも現地法人を設立し、より一層グローバルな観点から国際競争力を高める一方、「他に真似できない技に挑み続ける」ことを信念に、様々な事業分野に果敢に挑戦しています。 【中期経営ビジョン2020】 (1)環境対応型の商品開発(2)客船向け商品開発(3)海洋開発の空調設備の商品開発 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:愛媛県今治市クリエイティブヒルズ5-3 勤務地最寄駅:JR予讃線/今治駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 350万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円〜320,000円 <月給> 210,000円〜320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(7月)、賞与:年2回(7月・12月/※年間6.25ヶ月(業績による)) ■キャリアイメージ: ・管理職/課長:年収650万円〜 ・管理職/部長:年収820万円〜 ※上記年収は20H分の想定残業手当を含めた金額です 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 7:55〜17:10 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:75分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■想定残業時間:月間20時間程度(1日1時間程度)■毎週水曜日:ノー残業デー

休日

完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ・長期休暇有(目安:GW3日、夏季4日、年末年始4日、ほか会社が指定する休日) ・有給休暇(入社時に規定日数付与) ・5日連続有給取得制度あり(前後の土日と合せて最大9日連続の休日休暇)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤距離により規定に準じ支給 家族手当:配偶者5千円/月、子1名につき3千円/月 住宅手当:所定の規定を満たす者へ支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 65歳迄再雇用制度あり(嘱託社員雇用となります) <教育制度・資格補助補足> ■新人研修、中堅社員研修、 ■社外研修・セミナーへの参加 ■キャリア面談は各事業部管理職にて開催しますが、若年層向けに人事によるフォローアップ面談を開催(24歳、26歳になる年の年度末) <その他補足> ・確定拠出年金、長期休暇制度(毎年5日連続取得)、現場手当、卒煙手当 他

選考について

対象となる方

■必須条件: ・電気系の学部を卒業された方 ■歓迎条件: ・電気系設計の実務経験者 ・空調、冷凍機器や管工事の知識、経験 ◇業種未経験歓迎◇職種未経験歓迎 ★新人研修や中堅社員研修など内部研修はもちろん、社外の研修やセミナーにも積極的に参加しています。

会社概要

会社名

潮冷熱株式会社

所在地

愛媛県今治市クリエイティブヒルズ5-3

代表者役職

代表取締役社長

代表者

代表取締役社長 小田 茂晴

事業内容

■事業内容: 冷暖房装置、冷凍冷却装置、プレハブ式冷凍冷蔵庫、除湿機、船舶用エレベータ、スポットクーラ、パッケージ型船舶用エアコンの製造、販売並びに空調衛生消火設備及びダクト工事 ■事業の特徴: 受注から設計・生産・プラントエンジニアリング・メンテナンスまでの全てを手掛け、顧客のニーズに応えています。 (1)商船事業 (2)オフショア事業 (3)客船事業 (4)アフターサービス (5)陸上事業

従業員数

300名

資本金

100百万円

売上高

連結:104億957万円 単体:87億5741万円 (2025年3月期実績)

平均年齢

39.2歳

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勤務地

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◆整備士資格の取得からサポート◎ ◆国内外の様々なバイクと出会える ◆安心の「上場グループの正社員」 <仕事内容> バイク用品専門店『2りんかん』のピットで働きます。 お客様の大切なバイクをより安心・安全に、よりお客様好みにしていきましょう。 ◎バイクの修理(外装品やエンジンなど、何でも対応) ◎部品の取り付け・カスタム(購入された部品の取り付け) ◎メンテナンス・車検 ◎お客様への整備内容の説明 ◎整備士が扱う部品の商品管理 ※店舗状況やお客様のご要望に応じて、品出しやレジ打ちを手伝っていただく場合もあります。 様々なバイクに出会える仕事 ────────────── バイク初心者さんからベテランライダーまで、幅広い方が訪れる “駆け込み寺” です。ホンダ・ヤマハ・カワサキ・スズキの4大メーカーはもちろん、ハーレー・ドカティなどの様々なバイクを扱います。ときには、レアなヴィンテージバイクや最新型にも出会える日も! バイクを巡る会話も楽しい日々 ────────────── 整備時に「この部品もお勧めですよ」といった提案をして、お客様が「いいね!」となれば、その場で購入いただいてカスタムすることも。バイクに詳しくなるほど頼られるんです。 未経験から着実にスキルアップ ────────────── 4日間の基礎研修+店舗でのOJT研修をご用意。細かな手順がまとまった「手順書」もあります。長年活躍する整備士も多いので、上司や先輩からたくさん吸収してください。 「二輪自動車整備士」取得支援 ────────────── 合格したら費用は全て負担します。実務を1年経験したら3級、3級取得後に実務を3年経験したら2級、というステップで受験するイメージです。国家資格を取って、自信をつけましょう!

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勤務地

-

年収

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勤務地

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年収

290万円~580万円

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■機械の"ドクター"として、頼られる存在に。 —————————————————————— あなたにお任せするのは、大手製紙工場の安定稼働に欠かせない、機械設備のメンテナンス。ポンプや減速機といった回転機器やバルブなど、工場の心臓部とも言える機械の点検・整備を担当します。機械が故障すれば、工場の生産ラインはストップしてしまいます。だからこそ、私たちの仕事は「機械のドクター」として、お客様から非常に頼りにされるのです。 ■お客様からの「ありがとう」が直接のやりがいに。 ———————————————————————— 「急に機械が動かなくなった!」そんな緊急の修理依頼に対応することも。スケジュールを調整し、現場に駆けつけて修理をやり遂げたとき、お客様から「ありがとう、本当に助かった!」と直接感謝の言葉をいただけるのが、この仕事一番のやりがいです。壊れていた機械が自分の手で正常に動き出す瞬間の達成感は、何物にも代えがたいものがあります。 ■未経験から、一生モノの技術を。 —————————————————— 入社後はまず安全教育を受け、その後は先輩社員とのOJTを通じて現場で実務を学びます。2~5名のチームで作業を進めるので、分からないことはすぐに質問できる環境です。PCを使う事務作業は一切なく、現場でのモノづくりに集中できます。早い人なら3年ほどで一人前として技術を認められるなど、着実にキャリアアップも目指せます。

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<ちょっと聞いてよ、人生大逆転した俺の話>東証プライム上場企業◆フリーターから1000万プレイヤーへ

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東建コーポレーション株式会社

勤務地

愛媛県松山市

年収

315万円~

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他セールスエンジニア・アプリケーションエンジニア・FAE

周りが車を買ったり、家庭を持ったりするのを見て 将来が不安になった数年前の俺。 縁あって東建に入社したんだけど、なんかもう —スゴかった。 -------------------------------------- <人生大逆転した俺の話> まず、なんといっても収入 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ウチは平均年収819万円、5人に1人は年収1000万円超え。 実は俺も、目標の1000万プレイヤーを叶えたんだ。 …残業してるのではって? NO。残業は上司の許可制だから、月平均14時間と少なめ。 ちなみに年間休日121日、休みはたっぷり。 ”無理”じゃなくて”成果”で勝ち取った収入なんだ。 そして、会社の安定性 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 俺が東建に入社するって伝えたら、父さんも母さんも驚いてた。 「あのCMやってる会社?!大手だから安泰だな」だって。 東証プライム上場で、グループ連結売上高3,500億円と業績好調。 将来の不安が消えたから、ちょっといいお店でのディナーも 憧れの車も、パートナーとの未来も…我慢しなくてよくなったんだ。 -------------------------------------- <仕事内容> |誰に対して、何をする? ご所有の土地を活用し、節税や収入UPをお考えのお客様に 賃貸マンションやアパート経営をご提案。 お客様の資産形成を支えるパートナーを目指します。 |ご提案の流れ ▼お客様(土地所有者)宅へ訪問。 ▼お客様の想いをヒアリング。まずは日常会話から、関係を築きます。 ▼「家族構成」「資産の保有・活用状況」をヒアリング。 ▼上司とともに訪問し、詳しい内容を商談。 契約となれば、成果給の大半はあなたに支給されます。 仕事内容を動画でチェック! https://youtu.be/WDUiSrl5WUs

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【今治】電気設計◆実務未経験歓迎◆土日休◆船舶用の空調・冷凍機・エレベータのトップメーカー

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