【鹿児島／日置】二級建築施工管理技士（S・RC・SRC造）◇転勤なし／年収500万〜／残業月10h程株式会社重留建設

~元受工事メイン／残業10時間程度／年間休日115日／GW・年末年始等長期休暇有／連休取得可〜 ■業務内容 民間建築を中心に、オフィス・工場・倉庫・マンションなどのS造・RC造・SRC造建築物における施工管理業務を担当します。元請工事が主体のため、下請として工程に追われる働き方ではなく、発注者と直接やり取りしながら現場全体を管理します。二級建築施工管理技士として、RC・S造の現場経験を活かし、無理のない業務量で施工管理に集中できる環境です。 ＜具体的な業務内容＞ ・施工計画の立案、工程表作成 ・着工から竣工までの工程管理 ・品質管理、安全管理 ・原価、予算管理 ・協力会社への指示、調整 ・発注者、設計者との打ち合わせ ■組織環境 社員数8名の少数精鋭体制で、社長自身も施工管理に携わっています。無理な受注は行わず、現場ごとの負荷を考慮した体制づくりを重視。年齢や立場に関係なく相談しやすく、施工管理として安心して長く働ける落ち着いた雰囲気です。 ■キャリア 入社後は主担当として1現場をお任せし、当社の施工フローや元請としての調整業務を習得します。将来的には中大規模案件の中心メンバーとして、安定した現場運営を担う存在へ成長することを期待しています。 ■就業環境 月平均残業は約10時間。基本土日祝休みで、GW・年末年始などの長期休暇も取得可能です。現場は日置市・鹿児島市を中心とした地元案件がほとんどで、転勤はなく、地域に腰を据えて働けます。県外案件は出張扱いとなり手当を支給。無理な掛け持ちや夜間工事は少なく、生活リズムを整えやすい環境です。 ■企業の魅力 当社は家族の笑顔があふれる住まいづくりから、街を支える事務所・工場まで幅広い建築を手がけています。生活スタイルや事業ニーズを第一に考えた設計と、長年培った技術による安心・丁寧な施工を大切にしてきました。地域密着型企業として「誠心・誠実」をモットーに、施工後のアフターサービスまで責任を持って対応し、地域からの信頼を積み重ねています。 変更の範囲：会社の定める業務

働き方

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：鹿児島県日置市伊集院町桑畑１番地 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所

正社員

＜予定年収＞ 450万円〜550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 固定手当：住宅手当（10000円）／通信手当（10000円）／資格手当（15000〜30000円） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円〜340,000円 その他固定手当/月：35,000円〜50,000円 固定残業手当/月：40,000円〜60,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円〜450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給あり（４月） ■賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞ 8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可

＜その他就業時間補足＞ ■残業：年間を通じて月10時間程度

週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数115日 ■土曜の出社（第2・3・4・5土曜休み）、日曜、ＧＷ、祝日、年末年始 ■有給休暇※申請すれば柔軟にお休みを取得していただけます。竣工後の連休取得も可能です。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費／上限28000円 住宅手当：10000円 社会保険：社会保険完備 退職金制度：建設業退職金制度を利用。 ＜定年＞ 65歳 再雇用あり70歳まで ＜教育制度・資格補助補足＞ 　 ＜その他補足＞ ■制服貸与 ■社内表彰あり ■交通費規定 支給(月2万8000円迄) ■退職金共済 ■再雇用制度(70歳迄) ■出張手当

選考について

■必須要件 ・二級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ・S造・RC造・SRC造いずれかの建築工事における施工管理経験をお持ちの方 ・普通自動車免許（AT限定可） ■歓迎要件 ・オフィス、工場、倉庫、マンション等の民間建築工事の施工管理経験をお持ちの方 ・元請またはそれに近い立場で、協力会社や発注者と調整しながら現場を進めた経験 ＜必要資格＞ 必要条件：建築施工管理技士2級