仕事内容

■業務内容: 企業のIT支援を行う当社にて、主に製鉄業界向けの工場内の生産管理システム開発をお任せいたします。 ・取引先での請負開発がメインとなります。客先常駐と本社勤務が半々程度で、客先常駐の場合でも、チームで動いているため安心です。 ・主に工場内の生産管理システムの開発に携わっていただきます。客先常駐(当社社員が数名常駐)となります。 ・経験が浅い方でも、経験を積んでいただき、上流工程へチャレンジすることも可能です。 ■入社後について: これまでのスキル・経験にもよりますが、本社にて研修を予定しております。その後は兵庫県内の客先への配属を予定しています。 ■組織構成: システムソリューショングループには、30名(20代〜50代)のエンジニアが在籍しています。1チーム4〜5名や8名でアサインしています。 経験や能力によりPL・PMとして赴任いただいています。 ■教育・研修体制: ◎教育に関しては、個人のレベルに合わせた目標を設定し、上司・先輩のフォローを受けていただきながらOJTなどの教育を進めていきます。経験が浅くとも、手厚いサポートでスキルアップが可能です。 ◎資格取得助成金制度について…試験に合格し資格を取得すれば、助成金を支給します。自分の目指す方向・長期的なキャリアを考え、資格取得にチャレンジすることは、個人の能力を底上げし、会社発展のエネルギーになると考えています。 ■当社について: 1986年に設立し、主に「システムソリューション」、「ユースウェアサポート」、「職業訓練校としての教育訓練」に関する事業を展開しています。製鉄業界向けの生産管理システムの開発に強く、多数の大手鉄鋼企業等との取引実績があります。開発経験者に関しては、上記のような大きなシステムに携われるので、やりがいをもって取組むことができます。 ・・・・・・・・・・・・・・ 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、 当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です ・・・・・・・・・・・・・・ 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 兵庫県内の客先 住所:神戸・姫路・加古川を想定 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 360万円〜420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):187,490円〜299,960円 固定残業手当/月:62,775円〜100,440円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,265円〜400,400円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年3回(7月:夏季、12月:冬季、4月:業績における決算賞与) ■年収例: 年収417万円(入社8年目/SE/客先常駐) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:38時間42分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:30 <時短勤務> 相談可

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 標準的な勤務時間は就業先により異なります。平均残業月10h程度

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 基本土日祝日休み 常駐先によります。 GW、夏季、年末年始、慶弔休暇、有給休暇(平均取得日数は8〜9日)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給(福利厚生その他欄参照) 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度(全従業員利用可) ■研修支援制度(全従業員利用可) ■資格取得助成金制度 <その他補足> ■通勤手当補足:自動車(軽4,500円)、普通車(6,000円)、公共交通機関(上限50,000円) ■従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可) ※本社のみ ■永年勤続表彰制度、半期成績優秀者表彰制度、レクリエーション補助制度 ■奨励手当(実績による)、特別手当(重点商材販売契約獲得)、報償手当(生産性によって支給)

選考について

対象となる方

■必須条件: ・開発経験をお持ちの方 ※業界不問 ■歓迎条件: ・システムエンジニアとしてのご経験をお持ちの方 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

エムアンドシーシステム株式会社

所在地

岡山県倉敷市沖255-11

事業内容

■事業概要: ・システム開発(OA系・FA系) ・人材派遣(SE・PG・データ入力) ・コンピュータ、関連機器、市販アプリケーションソフトの販売 ・ポイントカード、ICタグなどのシステム商品の販売 ・システムのコンサルティング ・パソコン教室 ・IT教育訓練 ・リワークス(有料職業紹介) ・会員制保守サポート(ナオルドットコム事務局) ・3Dデジタルコンテンツ作成

従業員数

42名

資本金

40百万円

平均年齢

39歳

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業種職種

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◤‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ITの知識を活かして、 地域約100万世帯の通信インフラを支えるエンジニアへ __________________◢ 「監視や保守だけでは将来のキャリアが見えない」 「いままでのIT業界での知見を無駄にしたくない」 当社は阪神エリアの暮らしを支える通信インフラ事業を展開しています。 【強み・発揮できるスキル】 通信インフラの設計・管理を通じて、ネットワーク設計、図面作成、障害対応、ベンダーコントロールなど幅広いスキルを習得できます。自社サービスを支える立場だからこそ、設備改善や更新計画など上流工程にも携われます。 \\【待遇・働く環境のメリット】// ◆阪急阪神東宝グループの安定基盤 ◆年間休日122日以上 ◆引っ越しを伴う転勤なし ◆資格取得支援制度あり ◆設計業務を中心に協力会社との調整や設備改善にも携われる環境 ■仕事内容 テレビ・インターネット・電話サービスを支える通信ネットワーク設備の設計・管理業務です。設備設計や図面作成、協力会社との打ち合わせ、営業部門からの技術相談対応を担当します。また、設備障害発生時には復旧作業の指示や関係各所との連携、顧客への状況説明まで実施。単なる保守運用ではなく、設備更新や品質向上に向けた改善提案にも携わるため、通信インフラ全体を支える技術者として成長できる環境です。 「保守だけ」「障害対応だけ」の仕事ではありません。将来的には通信インフラ全体を設計・管理するエンジニアとして活躍できます。 ■このような人求めてます ・ITインフラやネットワークの知識を活かしたい方 ・設計や構築など上流工程に挑戦したい方 ・社内外との調整やコミュニケーションを大切にできる方 地域の暮らしを支える通信インフラの最前線で、次のキャリアを築きませんか。

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【兵庫】システムエンジニア 〜大手鉄鋼企業等と取引有/PL・PMも目指せる/働きやすい環境〜

エムアンドシーシステム株式会社
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