【横浜】機械設計◆専門的な測定器で高いシェア/各種研究機関や大学と取引し安定性◎ヘルツ株式会社

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仕事内容

〜防振台などの測定器で高シェア/航空宇宙分野など各種研究機関や企業で利用させる製品を提供/?社開発/国内外で特許取得/防振台などの企画・開発・設計〜 ■業務内容:顧客との仕様検討を含んだ構想設計から従事いただきます ・特注製品の設計、既存製品の改良 ・新製品の企画、開発 ・不具合やトラブルの対応 ・生産工程の改善 ・営業との商談、納品時の同席 <当社製品例> 超低周波数防振システム「G-Zero」/アクティブ微小振動制御システム/卓上型パッシブ防振台(除振台)等 <取引先例>※一部抜粋 宇宙航空研究開発機構・国立がん研究センター研究所・国立天文台・東京大学・東京科学大学ほか多数 ■組織構成 現在は4名が在籍。機械設計経験者や研究機関出身者など、経験業界はさまざまです。気さくにコミュニケーションを取り、技術力を高め合う風土があります。 ■当ポジションについて 既存製品とオーダーメイド製品の割合は5:5程度です。 特注品の設計や製作も行っているため、お客さまのご要望に細かく対応することができます。また、当社営業部隊とともに顧客先との仕様検討もしていただくため、構想設計のスキルもつけることができます。 ■当社について 防振・除振・防音分野に特化し、「測定環境の創造」をテーマに製品開発を行っている技術メーカーです。研究機関や大学、半導体・精密機器分野など、微小な振動すら許されない最先端の現場で、当社の製品は数多く採用されています。当社の大きな特長は、1台からの特注設計に対応している点。 標準品を売るだけのメーカーではなく、お客様ごとの測定条件・設置環境・装置仕様に合わせ、機械設計者がゼロから最適解を描いていきます。 扱うのは、剛性・構造解析・制振・機構設計など、機械設計としての面白さと難しさが詰まった製品ばかり。「設計したものが、世界最先端の研究や技術開発を支えている」そんな実感を持てる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市神奈川区栄町3-4 パシフィックマークス横浜イースト7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 350万円〜450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜370,000円 <月給> 250,000円〜370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※目安の金額であり、選考や入社後の評価により上下する可能性があります。 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:45〜17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■休日出勤は基本ありませんが、繁忙期には土曜もしくは祝日に出勤の可能性あり ■休暇:GW、夏季、年末年始(7日)、慶弔、産前・産後、育児、介護など ※夏季と有給休暇を合計して5日以上連休取得可

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月3万円まで 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■研修制度(社外セミナー、工場見学など) <その他補足> ■奨学金返済支援制度有 ■役職手当 ■制服貸与 ■財形貯蓄制度(希望者のみ) ■健康診断(年1回) ■資格取得支援制度 ■永年勤続表彰金 ■報奨金制度 ■慶弔金

選考について

対象となる方

■必須条件: ・AutoCADなどの2DCADの使用経験がある方 ※学生時代や、職業訓練校などで学んだ方でも構いません ■歓迎条件 ・自動車業界や産業用装置の業界に携わったことがある方

会社概要

会社名

ヘルツ株式会社

所在地

神奈川県横浜市神奈川区栄町3-4パシフィックマークス横浜イースト7F パシフィックマークス横浜イースト7F

事業内容

■事業内容: ◇精密測定器用防振システムの製造・販売および輸入・輸出 (工学・医学用超精密測定評価機器・加工機・材料試験検査機器用) ◇電磁波防止・空気擾乱防止・簡易クリーンブース等、測定環境関連機器、免振機器の製造・販売および輸入・輸出 ■経営理念: ◇最適な振動・音響環境を創造し、科学技術の発展や居住環境づくりの礎となり、時代を支える企業であり続けます。 ◇お客様の満足を第一とします。 ◇金融機関と協力会社に感謝し、社員と家族の健康を願い、社会の発展に寄与します。 ◇高い目標に、明るく協調精神のもと社員一丸となってチャレンジします。 ◇自然環境に配慮し、環境破壊物質の使用を自ら制限します。

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