PM/PMO｜事業企画、組織構築などに携わる／還元率87％＋諸手当／AI・クラウド・自社案件あり株式会社ビルキッド

提携先4,000社以上、上場企業含む500社超の取引実績を持つ 当社だからこそ、キャリア希望を最優先に最適なプロジェクトへ アサインします。キャリア面談で希望をすり合わせ案件を決定します。 【1】裁量を持って推進できるPM現場 1～50名規模の開発チームにおけるプロジェクトマネジメント全般を お任せします。エンド直・1次請け案件も多数。 要件定義～リリースまで、顧客交渉・予算管理・チーム編成を 一貫して担えるPM権限が得られる現場です。 アジャイル・スクラム開発案件も対応可能。 フルリモート勤務可（プロジェクトによる）。 ＜案件事例＞ ・大手金融機関のキャッシュレス決済システム開発（Java/Spring Boot） ・AWSを活用した大手求人サイトのインフラ構築 ・オンラインクリニックのプロダクト開発PMO ・建設現場向けSaaSのプロジェクトマネージャー AI・DX・クラウドネイティブといったモダン領域も選択可能。 「デリバリー重視（PM）」か「企画・グロース重視（PdM）」、 あるいは両方を担う役割も、志向性に合わせて相談できます。 【2】PMの"その先"が見える成長支援 入社後はL&D部の担当者と定期的なキャリア面談を実施。 資格取得費用の全額補助、書籍購入補助、AI活用をテーマにした 社内勉強会など学びの仕組みが充実しています。 年2回の昇給機会あり。 SI・HR・AI・1on1の4事業体制により、PdM・ITコンサルタント・ AI事業責任者など、プロジェクトマネージャーとしての 経験を活かした多方向のキャリアへの道が開かれています。 会社の雰囲気や取り組みはYouTubeでもご紹介しています。 https://www.youtube.com/channel/UCbLZK0VW8Kf0PtzuoPn5vXg

≪お任せする業務≫ 主にYahoo! JAPAN のカスタマーサービス領域で、AI / 自動化ツールを活用した業務変革をリードしていただきます <具体的な業務内容> ・カスタマーサポート業務全体の課題抽出と改善施策の立案 / 実行 ・生成AI / 自動化技術を活用した業務改革の推進および新規業務におけるプロセス構築（選定、PoC、本番運用定着まで） ・短中期戦略の立案 / 実行 / 効果分析（KPI設計、定点レビュー、改善サイクル運用） ・既存オペレーションのプロセス分析とボトルネック特定 ・オペレーションツール導入や改修の要件定義と関係部門調整 ・複数サービス横断での業務標準化 / 効率化プロジェクトの推進 ＜仕事の魅力＞ ・日本国内最大級のユーザーが利用するLINEヤフーグループの多様なサービス / プロダクトの運営基盤に携われる ・AX領域を含めたサービス運営全体の改善 / 変革をリードできる ・生成AIや最新の業務効率化ツールなど、新しい技術やソリューションに触れながら実践的に学べる ＜キャリアプラン＞ 入社後は、 Yahoo! JAPAN の各サービスにおける運営オペレーション業務を理解いただきます 現場の業務フローや課題を把握したうえで、AI / 自動化を活用した新しいプロセスの構築を進め、実際の運営に適したプロセス設計と最適化を推進いただきます。 その過程でデータ活用や自動化の実装経験を積み、AX人材としての専門性と市場価値を高めていくことができます また、LINEヤフーコミュニケーションズが展開する多様なサービスやプロジェクトに関わりながら、経験と実績を重ね、ご本人の適性や志向に応じてリーダー / プロジェクトマネージャー / プロダクトマネージャーへとキャリアの幅を広げていくことが可能です

＜事業内容＞ 物流DXソリューションの企画・開発・販売 企業の物流戦略パートナーとして、物流のデジタル化を支援しています。 企画から開発、販売まで、すべて自社で行っています。 派遣や請負ではありません。自分たちのプロダクトで勝負する会社です。 ＜業務内容＞ 製造業の物流を、デジタルで変える仕事です。 お客様の課題を深く理解し、解決策の提案から価値創出まで、一貫して推進していただきます。 ソリューションデザイン（40%） お客様の物流課題を分析し、最適な解決策を設計します。 「何を作るか」を決める、最も上流の仕事です。 プロジェクト推進（30%） システム開発の技術統括。 パートナーとの調整。 進捗・品質・リスクの管理。 設計したものを、ちゃんとカタチにする責任を持ちます。 対外技術コミュニケーション（20%） お客様との技術的な合意形成。 要件定義、導入後のサポート。 人材育成・技術戦略（10%） 社内エンジニアへの技術指導。 開発標準の構築・仕組み化。 チーム全体を引き上げる役割です。 ＜過去に入社した先輩たちのQ&A＞ Q. 本当に未経験でも大丈夫ですか？ 今、活躍している主力メンバーの前職は、 元歌手、元映画監督、元アパレル店員。 業界経験より、「素養」を見ています。 Q. コミュニケーションツールは何ですか？ Microsoft 365を導入しています。 Teams、Outlook が中心です。 Q. 社内の連携はどのくらいありますか？ 部署内外と週1回以上、TeamsでWeb会議をしています。 孤立しない仕組みを心がけています。 Q. やりがいは何ですか？ パソコン1台で、社会を変える。現場を変える。 お客様から「ありがとう」と言われる瞬間。 これに尽きます。

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ PL経験を活かし、さらに市場価値を高める。 あなたのキャリアを、当社で加速させませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1996年の設立以来、確かな実績を積み重ねてきた当社。 近年はAIなどの大型案件も増加しており、PLとして活躍できる新たな仲間を募集しています。 ＼＼上流工程からプロジェクトを牽引！／／ あなたには、ＰＬ兼ブリッジＳＥとして要件定義や基本設計といった上流工程から参画していただきます。 顧客との折衝や提案を通じて、プロジェクト全体を動かすダイナミックなやりがいを感じられるポジションです。 新規開発案件が7割以上を占めるため、常に新しい挑戦が待っています。 ＼＼PLから、その先のキャリアへ！／／ 当社では、PLの先にあるマネージャーへのキャリアパスも明確に描けます。 実際に、ひとつのプロジェクトをまとめていたPLが、複数案件を統括するマネージャーへとステップアップした実績も。 あなたの成長意欲に応える環境がここにあります。 ＼＼チームで大規模案件に挑む！／／ 3名～10名規模のチームを率いて、プロジェクトを成功に導くことがあなたのミッションです。 案件規模によっては、さらに大きなチームを率いることも。 仲間と協力しながら大きな達成感を味わえます。 【具体的な仕事内容】 お客様からご依頼いただいたインフラ構築・開発・運用保守プロジェクトにおいて、PLとしてチームをまとめていただきます。 ・要件定義、基本設計 ・プロジェクトの進捗、品質、コスト、人員の管理 ・顧客との折衝、調整 ・メンバーの育成、サポート ※開発言語：Java, C#.NET, Python など ※DB：Oracle, SQL Server, MySQL, PostgreSQL など

株式会社リクルート出身者が研修をサポート◎ ※29歳以下の方限定の募集です※ (長期勤続によるキャリア形成のため　例外事由3号のイ) 『仲間と最短ルートで成長したい』タイプ にピッタリなのが、DOTS&LINXの「個別カルテ」と「チーム制度」。 専任担当との面談を通じて、あなただけの攻略本（特別なカルテ）を作成します。 あなたの強みや価値観に合わせた「最適ルート」を一緒に作り上げます。 ～未経験から始める、エンジニアへの道～ ▼STEP1：基礎を固める【集中研修】 まずは冒険の準備から。IT知識“ゼロ”でOK！ PCの使い方から学べる以下の研修で、安心してキャリアの第一歩を踏み出せます。 ・タイピング講座 ・ITやWebの基礎知識 ・ネットワーク研修（CCNA）~クラウド研修（AWS） など ▼STEP2：実践デビュー【現場OJT】 基礎が固まったら、いよいよ実践へ。もちろん、一人にはしません。 仲間（チーム）と一緒に、最初のミッションに挑みましょう。 ・配属先でOJTをスタート！ ▼STEP3：スキルを磨き、収入を上げる【継続サポート】 継続的な成長もしっかりサポート。 あなたの「学びたい」という意欲が、具体的なスキルと継続的な収入に変わる、他にはない仕組みがあります。 ・社内外研修 ・資格手当は月最大10万円！ └取得のための研修・受験費用は会社が全額負担！ 毎週金曜日は交流会があって研修カレッジをしたり、 終わった後はみんなでワイワイお酒飲んだりしています！ レクリエーションや部活動もあり（ゲーム、スポーツ観戦、キャンプ、筋トレ部など）、共通の趣味を持った仲間もできますよ！ インスタで会社の雰囲気を確認できます！ https://www.instagram.com/dotsandlinx/

【弊社の6大ポイント】 本部スタッフと一緒に考えるキャリアパス！ 「会社の都合」ではなく、「あなたが考えるキャリアパス」にそったキャリアプランで、一人前のエンジニアになれるようサポートします。 本部メンバー（5名）が、全員であなたをサポートします！ バックグランドが様々な本部スタッフ5名全員で、みなさんのキャリアを考えサポートします。 困ったことがあればいつでもキチンと話を聞いて、適切なサポートをしていきます。 そのため、社員の平均在籍年数は8.5年と長く活躍しています。 長期案件を優先 前職では半年でローテーションしていて、スキルが身につかなかったという話を聞きますが、弊社は長期稼働を優先します。 1つの案件稼働実績は、平均2年ほどです！ そのためじっくりと腰を据えて働けます。 みなし残業がありません！ 働いた分はしっかりお給与に反映されます。やりがいにもつながります！ 充実の研修制度！ 社会人としての常識から開発に必要な技術まで、徹底的にサポートします。 一部受託開発も行っています。精力的に活動している企業です。 【弊社エンジニアが活躍中の案件(一例)】 ヘルプデスク・IT事務 ITヘルプや事務周り、ITサポートを行います。 インフラ運用・保守 会社のサーバーやネットワークの運用・保守・監視を行います。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 3年連続で売上純増、今年も前年比130%成長！！ 充実した研修で、未経験の方もITエンジニアになれます！