仕事内容

〜導入企画など上流工程へ挑戦可能!残業20時間で長期就業が叶う環境/新しい技術や手法を取り入れながらITインフラの最前線で活躍/無借金経営/池田糖化工業G〜 ■業務内容: 当社の社内SEとして、ITインフラ(クライアント、サーバ、ネットワーク、OA機器、スマートデバイス)の運用・管理、施策の企画・立案、導入効果検証、プロジェクト化の推進をお任せします。 ■業務詳細: ◇インフラ業務(クライアント、サーバ、ネットワーク、OA機器、スマートデバイス)の運用、管理 ◇サーバ、ネットワーク周りの設計、構築、保守サポート対応、ユーザーからのヘルプデスク対応 ◇インフラ関連プロジェクトのメイン推進(PL) 【具体的には】 当グループ全体のITインフラの管理、プロジェクト推進業務をお任せします。 社内インフラを管理する視点を持ってもらい、インフラ設計や構築を行うため、必要に応じてグループ各社へ出張、またはオンライン会議を通じて、要望実現に向けた業務を担当します。 技術的な面に加え、コミュニケーション能力を活用した業務が中心となります。 ■ポジションの特徴: ◇インフラ業務を通じ、維持管理やプロジェクトにチェレンジしていただく中で知見を蓄え専門性を高められます。 ◇入社後に社内のインフラ環境を学ぶことができ、ITインフラの経験を積めます。 ◇当ユニットで担当するITインフラについては、制約は少なく、自らスケジュールを立て、現場ユーザーの悩みや課題を抽出し、ITインフラの企画・立案など幅広く経験できます。 ◇新しい技術や手法を取り入れながらITインフラの最前線で活躍することができ、自己成長やキャリアアップの機会が豊富です。 ◇各部門との連携を通じてチームワークを重視した環境で働けます。 ■配属先: <ITS本部 デジタル推進部 インフラユニット> ユニット長1名、メンバー2名(20〜30代) ■キャリアパスについて: まずは研修にて、既存の社内インフラ管理業務を理解いただきます。その後、各グループ会社を回りながら当社のインフラ環境の理解を深めます。 将来的には、インフラユニット(福山/東京)を統括する立場として活躍いただくことを期待しております。

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:広島県福山市箕沖町95-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 350万円〜550万円 <賃金形態> 日給月給制 ※日給月給制(欠勤の場合は日割りの金額が減ります) <賃金内訳> 月額(基本給):218,750円〜343,750円/月20日間勤務想定 <想定月額> 218,750円〜343,750円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※池田糖化グループの賃金テーブルを基準とし、経験・能力・実績等を考慮します。残業手当、休日出勤手当、免許手当、役付手当など別途支給あり。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※前年度実績4ヵ月※業績に応じ期末賞与あり(3月)毎年継続して支給実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業:月平均20時間

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■夏季/年末年始/特別/慶弔/介護/育児/産前産後休暇 ■有給休暇:入社半年経過時点10日、最高付与日数20日

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限17,000円まで 家族手当:配偶者2万円、第1子、2子は5千円、3子は2千円 寮社宅:社員寮※空き状況および規定による 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制有り(65歳) <教育制度・資格補助補足> ■基本的にはOJTがメインになります。 ■フォローアップ研修、階層別研修、職種別研修、海外研修 <その他補足> ・従業員専用駐車場あり ・退職金制度(中小企業退職金共済加入) ・財形貯蓄制度 ・社内親睦会/社員旅行 ・社員寮 ※空き状況および規定による

選考について

対象となる方

【必須要件】 ・チームワークやコミュニケーションを大切にできる方 ・何かしらインフラの運用保守経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・インフラ基盤の企画・立案経験 ・クラウド基盤設計、構築経験(AWS、Azure、EntraID等 ・ネットワーク(Cisco、アライドテレシス等のスイッチの設定経験)

会社概要

会社名

池田糖化ホールディングス株式会社

所在地

広島県福山市箕沖町95-7

事業内容

■概要: 食品中間素材メーカーの池田糖化工業グループ内の情報システム部門の会社であります。

従業員数

268名

資本金

50百万円

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株式会社アスパーク

勤務地

広島県広島市中区

年収

430万円~1030万円

業種職種

総合電機メーカー システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発) その他 Webサービス系エンジニア・プログラマ

頑張りを評価してくれる人がいない… 成長できるイメージがわかず不安だ… ╰━━━━━━━━v━━━━━━━━╯ それなら、「明確な評価制度」がモチベーションにつながる環境で働きませんか? ◆あなたの価値を最大化するPJT ──────────── メーカーや研究機関など1350社以上との取引がある当社。「開発・設計以上の工程」7割で、ステップアップのチャンスも豊富です。 <プロジェクト例> ◎業務系システム開発(販売管理システムなど) ◎Webアプリケーション開発(ECサイト、CMSなど) ◎サーバー/ネットワークの設計・構築・運用保守 ◎クラウド環境の設計・構築(AWS、Azureなど) ◎DX推進、AI関連プロジェクト など アサインの方針 得意分野や今後のキャリア希望をふまえて決定しましょう。大手企業の長期PJTが中心です。年2回のキャリア面談では、将来についてもじっくり話せます。 ◆独自の「曖昧さゼロ」な評価制度 ──────────── エンジニア考案の100以上項目で評価。項目は全て公開しています。クライアント・当社・自己申告で多角的に評価し、数値とコメントでフィードバック。「何を頑張れば評価されるか」がハッキリ分かります。 ◆会社として「収入UP」を後押し ──────────── 営業担当がクライアントと交渉。給与交渉の支援をするチームもあり、全社的に「正当な評価・報酬を受けること」を支援してきました。実際、年収60万~120万円UP実績もあります。 ◆孤独と無縁。高めあえるカルチャー ──────────── テーマ別の勉強会や、有志の「アプリ開発部」、気軽に話せる交流イベントなどが豊富。参加率が高く、「相談できる仲間ができた」「学ぶべきことが分かった」と好評です。

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休日・働き方

募集・採用情報

会社・職場の環境

待遇・福利厚生

語学

仕事内容

社員の平均年齢

【広島県福山市】社内SE< 運用・保守経験歓迎>◇グループのインフラ基盤を最適化◆食品素材原料メーカ

池田糖化ホールディングス株式会社
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