【千葉県】晃南土地株式会社/不動産仲介営業晃南土地株式会社

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仕事内容

【業務内容】 不動産仲介営業 地元大学の指定業者で地域密着◎ 手厚いOJT◇残業25H 【具体的には】 ■HPや各ポータルサイトを見てご来店いただいたお客様へ物件のご紹介。 ■物件のご紹介から、ご案内、お申込み、物件調査(現地・役所調査)、契 約業務、引渡し迄のお客様を担当して頂きます。(銀行ローンのご案内。) ■物件の写真撮影、ポータルサイトへの掲載。 ■募集物件の図面作成。 ■リフォームのご提案。 ■窓口・電話対応。 ■現地販売・設営。 ■契約書類、査定書の作成。 ■取引先業者へ訪問。(仲介業者・ハウスメーカーなど) 【当社魅力のポイント】 ■この先も仕事の中心はずっと我孫子! 賃貸・売買・管理・リフォーム。また大学指定の不動産店として学生サポート、様々な地域の情報発信まで地元の良さを発信しています。 ■総合不動産会社のため幅広い業務経験が積める! 賃貸・売買・管理・リノベーションと幅広く事業を行っているため、賃貸の次は売買、リノベーションへと、不動産のスペシャリストになれます! ■インセンティブ月平均20~30万円! 2~3年目の方でもしっかり実績をあげられています※先輩社員の手厚いサポートも ■働く環境 ・休日:水曜+シフト制です。毎月25日までに希望休を提出していただき調整をしています。 他社員との兼ね合いもありますが、土日にて休日を割り当てることも可能です。 ・研修:先輩社員との同行・ロープレを行っています。 初めは購入希望者の対応から始め、徐々に売却対応など業務の幅を広げていきます。 ・出張/転勤:地域密着で営業をしているため出張はありません。  転勤は当面なしですが、常磐エリアを中心に支店の拡大の可能性がございます。 【会社概要】 “私たちにしか出来ない「街創り」“をスローガンに、地域に必要とされる会社を目指しています。 会社の描く未来像(ビジョン)を皆で共有し、スタッフ・お客様・素敵な仲間と繋がり、素晴らしいチーム作りを創造し、成長を支えあい、人を大切にして人の為に輝ける企業となる環境や仕組みを目指しています。

働き方

勤務地

■本社 住所:千葉県我孫子市本町2-3-24 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業

交通

JR千代田・常磐緩行線・JR常磐線・JR成田線『我孫子駅』から徒歩1分

雇用形態

正社員

給与

【初年度想定年収】 400万円~650万円 <賃金形態> 月給制 残業手当30時間分/超越分別途支給 <賃金内訳> 月額(基本給):246,000円~328,000円 固定残業手当/月:54,000円~72,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 【月給】 300,000円~400,000円(一律手当を含む) <給与補足> ※別途、役職手当、資格手当 ※研修試用期間6ヶ月、歩合は研修期間終了後に支給。 ・歩合給 ・昇給年1回(能力による)

手当・インセンティブ

<インセンティブ> 有 <インセンティブ詳細> ■昇給:年1回 ※人事考課制度に基づく

勤務時間

09:00~18:00(所定労働時間8時間) ■休憩:60分 ■残業:有 平均残業時間:25時間

平均残業時間

30時間未満

休日

■完全週休2日制(休日はシフト制) ■年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ■年間休日日数115日 ■水曜日定休+他シフトによる ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 年間休日数:115日

待遇・福利厚生

■社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ■通勤手当:(上限15,000円) ■寮社宅:賃貸:仲介手数料

選考について

対象となる方

<宅建資格> 必要ない <業界経験> あり <職種経験> あり <車免許> 必要 <その他必要資格> 【必須条件】 ■普通自動車免許第一種 【歓迎条件】 ■火災保険募集人 ■宅地建物取引士(手当有)

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会社概要

会社名

晃南土地株式会社

所在地

千葉県我孫子市本町2-3-24 View我孫子1F

事業内容

■事業内容: 売買仲介・不動産買取り・賃貸仲介・賃貸管理・宅地開発・土地分譲・駐車場管理・リノベーション・各種リフォーム工事 〇“私たちにしか出来ない「街創り」“をスローガンに、地域に必要とされる会社を目指しています。  会社の描く未来像(ビジョン)を皆で共有し、スタッフ・お客様・素敵な仲間と繋がり、素晴らしいチーム作りを創造し、成長を支えあい、人を大切にして人の為に輝ける企業となる環境や仕組みを目指しています。 〇この先も仕事の中心はずっと我孫子! 賃貸・売買・管理・リフォーム。また大学指定の不動産店として学生サポート、様々な地域の情報発信まで地元の良さを発信しています。

従業員数

25名

資本金

30百万円

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勤務地

-

年収

400万円~600万円

業種職種

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【業務内容】 入社後は総合職としての配属となり、「マンション管理業務」「企画業務」「受託営業」「技術・工事業務」のいずれかを担当して頂きます。配属部署に関しては入社後のジョブローテーションにより、様々な部署を経験して頂いた後に決定致します。 【具体的な業務内容】 ■管理物件の建物・設備のチェック、それに付随するスタッフのマネジメント業務 ■マンション開発における管理費や経費の精算、提案 ■新規開拓営業 ■修繕計画の考案、提案、施工管理業務 ※配属部署により異なります。 【担当者コメント】 「お客様の笑顔は社員の笑顔から!」のスローガンをもとに、働き方改革を行なっており、業務上残業や休日出勤は発生することもありますが、自身で出社時間や代休取得の調整を行うことができます。そのためか、離職率が非常に低いため、次の会社では長く働きたいと考えている方におススメの求人です。

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勤務地

-

年収

344万円~500万円

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株式会社リクルート

勤務地

-

年収

344万円~500万円

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住宅(ハウスメーカー) 不動産仲介 不動産管理 建設・不動産個人営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 スーモカウンターでの住宅の購入に対するアドバイスをするお仕事です。注文住宅や、新築マンションなど自社の物件をご紹介するわけではなく、お客様のご要望に合った住宅をお調べし、デベロッパーと繋ぐ業務になりますので、中立な立場から最適な住宅のご紹介が可能です。ご紹介できる物件数はとても多く、お客様へのヒアリングが大切になってきます。 【具体的な業務内容】 ■お客様の希望の住宅に関するカウンセリング業務 ■家を買いたい・建てたいというお客様に対してデベロッパーのご紹介 【担当者コメント】 メンバー同士のコミュニケーションが多く、風通しのいい環境です。業務内でもチームワークを活かして働くことが多いため、チームで何かを成し遂げたいと考えている方におススメの求人です。また、年間休日が130日もあり、産休希望者の取得が102%、再雇用制度など女性のライフイベントにも沿った制度が整っております。

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株式会社建デポ

勤務地

-

年収

350万円~650万円

業種職種

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株式会社ワーキテクノ

勤務地

宮城県仙台市青葉区

年収

350万円~1000万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 施工管理(建築・土木) 戦略・経営コンサルタント 組織・人事コンサルタント 業務改革コンサルタント(BPR) リスクコンサルタント その他ビジネスコンサルタント

【プロジェクト管理・サポート】■建設プロジェクトのスケジュール管理や資料作成など、業務の進行をサポート ★OJT&資格取得支援あり! 入社後の仕事のイメージ STEP 1|まずは基本から ● 資料の整理 ● 写真撮影 ● 簡単な書類作成 ↓ STEP 2|仕事の幅を広げる ● スケジュール管理 ● 打ち合わせへの参加 ● 関係者との連絡・調整 ● CADを使った図面作成 ↓ 経験を積みながら、少しずつ任される範囲が広がっていきます。 STEP 3|専門性を高める ● より専門性の高い管理業務 ● 大きな案件の管理 ● 後輩のサポート など 一つひとつ経験が、次のキャリアにつながります。 《携われるプロジェクト例》 誰もが知る建物や大規模プロジェクトに 関われる機会もあり、やりがいを感じられます。 ●東京ミッドタウン八重洲 ●某有名テーマパーク 《希望に合わせた働き方を実現》 ●転勤なしで働きたい ●プライベートと仕事を両立したい ●土日祝休みを希望したい 希望を丁寧にヒアリングし、 条件に合ったプロジェクト先をご提案いたします。 前職から年収アップ! 実際に、こんな社員がいます。 未経験から、3年で一級国家資格へ! 社員A 前職は物流業で勤務 ↓ 入社後、管理業務をイチから習得し一級国家資格を取得 ↓ 前職から給与が年間約200万円以上アップ 社員B 事務職から未経験で入社 ↓ CADをイチから学び、図面作成のスキルを習得 ↓ 一人で図面を作成できるまで成長。年収も大幅アップ! 未経験から新しいキャリアを。20代~30代活躍中! ★未経験出身の先輩が多数 事務/アパレル/飲食/製造/ 配送/人事/広報/営業など 様々な前職の20代~30代が活躍中。 経験者は経験を活かし次のステージへ! ● 建設分野での実務経験 ● 管理業務の経験 ● 図面作成の経験 ● スケジュール管理 経験年数や分野に合わせて、担当する業務を決定します。

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