【京都/下京区】プレイングマネージャー(光電センサ)◆東証プライムオプテックスG/年休127日オプテックス・エフエー株式会社

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仕事内容

【センシング技術のプライム上場オプテックスグループ/景気に左右されにくいファブレスメーカー/製造現場の自動化でニーズ増】 ■業務内容: モノづくりの現場における品質管理・自動化工場のための様々なセンサの開発設計まで行う同社にて、センサ製品営業のプレイングマネージャーをお任せいたします。 ■プレイングマネージャーとしての期待役割: ・当社のPMは、単なる「個人の数字」と「メンバーの管理」の二足の草鞋ではありません。 ・戦略的プレー:難易度の高い大手エンドユーザーや装置メーカーに対し、世界シェアNo.1の画像センサ/光電センサを用いたソリューションを自ら体現する。 ・戦術の型化:自身の成功事例やインサイドセールスとの連携モデルを、メンバーが実行可能な形に落とし込み、拠点全体の成約率を向上させる。 ■業務内容: 【重要顧客へのソリューション営業(70%)】 ・各拠点のターゲットとなる重点顧客(大手メーカー等)への深耕営業。 ・現場でのテスト立ち会い、技術的な課題解決提案。 【チームマネジメント/営業同行(20%)】 ・メンバー(3〜5名想定)の案件管理、行動管理。 ・商談同行による現場指導(OJT)を通じた成約支援。 【拠点運営/開発フィードバック(10%)】 ・支店長と連携した拠点目標の進捗管理。 ・現場の声を製品企画へ繋げる開発部門とのミーティング。 ■募集拠点ごとの取扱製品: 【東京:画像センサ(マネージャー)】 ・検査工程の自動化ニーズが非常に高く、高度なコンサルティング力が求められます。 【名古屋/京都:光電センサ(役職者)】 ・自動車/半導体等の裾野が広く、インサイドセールスとの連携による面展開が鍵となります。 ■職場環境: ・非常に競争力の高い製品を展開しており、今後組織と個人の大きな飛躍が期待される部署で、多岐にわたる挑戦の機会があり、チャレンジ精神旺盛な方にとっては非常に魅力的な環境です。 ■配属先情報: 【京都中央営業所/センサ営業部】 ・部長(40代男性)、部長補佐(50代男性)、課長(30代男性)、係長クラス(30代男性)、担当者クラス5名(20/30代男性)/営業アシスタント、他部署含み、京都中央営業所勤務者全39名 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 京都中央営業所 住所:京都府京都市下京区五条通大宮南門前町480 AIG京都ビル2F 勤務地最寄駅:JR山陰本線/丹波口駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 645万円〜860万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):340,000円〜500,000円 <月給> 340,000円〜500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※処遇は能力や評価に応じて決定いたします※ ■年収補足: ・営業手当:基本給の15%相当 ・賞与支払月:6月/12月(4ヶ月分/年)個人評価/会社業績評価標準時 ・モデル年収例:新卒11年目(課長):800万円〜 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<標準的な勤務時間帯> 8:45〜17:45 時間外労働有無:無 <時短勤務> 相談可

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日〜40日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数127日 ■休日休暇補足: ・有給休暇:入社半年経過時点で10日、最高付与日数40日。入社時に付与。時期により5〜10日 ・育児休業(出生時育児休業含む)/介護休暇/介護休業

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者15,000円、他1人につき10,000円 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 再雇用制度有 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■教育制度及び資格補助: ・基本的にはOJTとなります。 <その他補足> ■福利厚生その他: ・リモート勤務:可(勤続1年以上、月5日まで) ・副業:原則不可(事前届出要) ・選択型確定拠出年金 ・慶弔見舞金 ・時短制度(育児支援措置) ・時差勤務制度(所定労働時間に対して±1時間の時差での勤務が可能) ・出産/育児支援制度(育児時短は、小学校就学の始期に達するまでの子供が対象) ・会員制リゾートホテル加入、持株会、定年60歳(再雇用制度有) ・リフレッシュ休暇(勤続満5年ごとに5〜10日※勤続年数に応じて) ・誕生日&クリスマスプレゼント

選考について

対象となる方

■必須条件: ※下記いずれも満たす方※ ・法人営業経験(機械、電子部品、等) ・メンバーのマネジメント経験 ・普通自動車運転免許 ■歓迎条件: ・FA業界での営業経験(国内/海外問わず)

会社概要

会社名

オプテックス・エフエー株式会社

所在地

京都府京都市下京区中堂寺粟田町91 京都リサーチパーク9号館4F

事業内容

■事業内容: ファクトリー・オートメーション用光電センサ関連機器、装置の製造販売等

従業員数

254名

資本金

385百万円

売上高

11,066百万円

平均年齢

40.5歳

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オリックス・ファシリティーズ株式会社

勤務地

-

年収

400万円~1000万円

業種職種

不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) プロパティマネジメント(オフィス) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 リーシング、建物・設備管理業務、資産運用のマネジメント業務などプロパティマネジメント業務全般を担当していただきます。投資家様やオーナー様の投資戦略に沿って不動産の資産価値を高めていくための品質向上、事業領域の拡大に向けて、会社と共に成長をしていきたいという強い意欲を持った方を求めています。 【具体的な業務内容】 ■グループ内外の管理物件のプロパティ・マネジメント業務の受託 ■管理運営業務 ■外部協力会社のコントロール業務 ■オーナー様対応業務 【担当者コメント】 これからの成長が見込める、太陽光発電のメンテナンス事業など積極的に新しい分野にもどんどん進出しています。資格取得支援を目的とした各種研修だけでなく大手グループ力を活かしたポジションに応じた様々な研修を実施し、社員の成長支援にも強く力を入れております。また、透明性のある評価制度があり、ワークライフバランスの充実にも力を入れております。

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株式会社リクルート

勤務地

-

年収

344万円~500万円

業種職種

住宅(ハウスメーカー) 不動産仲介 不動産管理 建設・不動産個人営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 スーモカウンターでの住宅の購入に対するアドバイスをするお仕事です。注文住宅や、新築マンションなど自社の物件をご紹介するわけではなく、お客様のご要望に合った住宅をお調べし、デベロッパーと繋ぐ業務になりますので、中立な立場から最適な住宅のご紹介が可能です。ご紹介できる物件数はとても多く、お客様へのヒアリングが大切になってきます。 【具体的な業務内容】 ■お客様の希望の住宅に関するカウンセリング業務 ■家を買いたい・建てたいというお客様に対してデベロッパーのご紹介 【担当者コメント】 メンバー同士のコミュニケーションが多く、風通しのいい環境です。業務内でもチームワークを活かして働くことが多いため、チームで何かを成し遂げたいと考えている方におススメの求人です。また、年間休日が130日もあり、産休希望者の取得が122%、再雇用制度など女性のライフイベントにも沿った制度が整っております。

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株式会社光製作所

勤務地

京都府亀岡市

年収

480万円~

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職

大手ゼネコンへのルートセールス 20年以上の安定取引あり プレキャストコンクリートに特化 高い技術を誇ります 賞与年2回&昇給年1回 土日祝休み&残業少なめ 年休110日/長期休暇あり(年3回) 夏休み9日+冬休み10日あり! 大規模建築プロジェクトを支える仕事 ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ プレキャストコンクリートの 特化型メーカーとして、 業界トップクラスの実績を誇る光製作所。 関西・関東・東海エリアの街づくりを、 足元から支える仕事です。 有名な建物やランドマークに関わることもあり、 仕事が形に残るやりがいがあります。 マンションや物流倉庫、商業施設などの 建設プロジェクトにおいて、 プレキャストコンクリート製品の 企画提案から納品管理まで携わってください。 ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ 《 具体的には 》 大手ゼネコンの購買担当や現場所長、 設計事務所の方々と、製品仕様や金額、 納期、搬入スケジュール等の 提案・折衝をお願いします。 お取引先の多くは長年のお付き合いがある 大手企業や、そのご紹介。 誠実な対応を積み重ねるほど 一生モノの信頼の人脈”が広がる仕事です。 ▼設計から運搬まで自社完結の強み 大規模な案件や複雑な形状のオーダーは、 社内の設計担当や製造スタッフと連携して進めます。 営業一人に抱え込まず、組織一丸となって 「モノづくり」を完遂する風土です。 《 教育体制 》 営業のノウハウは、実践的に学んでいただきます。 まずは上司・先輩の営業同行からスタート。 製品が形になる製造工程(工場)も見学しながら、 徐々に担当業務をシェアします。 《 職場環境について》 ◎8:00~17:00勤務&残業も少なめ ◎宅配弁当(1食500円)あり ◎亀岡運動公園内のジム利用OK ◎車通勤OK/ガソリン代支給あり

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株式会社robot home

勤務地

-

年収

450万円~750万円

業種職種

不動産仲介 不動産管理 建設・不動産法人営業 建設・不動産個人営業 プロパティマネジメント(住居・賃貸管理)

【業務内容】 オーナーサポートポジションとして、資産最大化に向けた不動産のコンサルティング・資産運用提案・入居率アップ提案などをお任せいたします。 不動産管理アプリ(rh labo)を導入しており、プラットフォーム内でオーナー様とのやり取り・収益を一元管理しており、アプリを活用していただきながらオーナー様とチャットで確認やコンタクトを図り業務を進めていただきます。 【具体的な業務内容】 ■オーナー様の資産最大化に向けた不動産コンサルティング ■管理物件におけるオーナー様とのやり取り ■オーナー様への入退去のご報告・入居条件の確認 ■有効な不動産(資産)運用のための提案・相談対応 ■不動産の組み換え提案(例:駐車場用地を売却し、収益物件の案内) ■入居率UPに向けた各種提案(大規模修繕、内装リフォーム・Iot設備の導入など) 【担当者コメント】 同社は「住まいのテクノロジーで、世界を変える。」という経営理念のもと、テクノロジーを活用した事業展開を図っています。フレキシブルな提案を支えるテクノロジーを活用しており、自社アプリ内でオーナー様との連絡は全てアプリで完結し、気がかりなことがあればチャットでスピーディーにやりとりを実施するなどオーナー様からは利便性・レスポンスの速さが評価され、更に事業を拡大させ続けています。 個人ノルマはなくチームで目標達成を目指す環境があり、物件ベースでの顧客管理ができているため、突発的なイレギュラーがあっても対応しやすく、業務が属人化しづらい点も魅力の一つです。 また育休取得率・復帰率も高く、プライベートも大切にしながら働ける環境が整っています。

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仕事内容

社員の平均年齢

【京都/下京区】プレイングマネージャー(光電センサ)◆東証プライムオプテックスG/年休127日

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