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【三宮】WEBコーダー・グラフィック ◆全国展開の子供服ブランド／年休125日◎／フレックス制◎

【三宮】WEBコーダー・グラフィック ◆全国展開の子供服ブランド／年休125日◎／フレックス制◎株式会社Ｆ・Ｏ・インターナショナル

正社員年収350万円~クリエイター・クリエイティブ職完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休みフレックス勤務産休・育休取得実績あり転勤なし（勤務地限定）

情報提供元

募集

仕事内容

【全国展開の子供服ブランド／年休125日／完全週休2日／アパレル業界・兵庫県内初「プラチナえるぼし」認定取得】 ■職務内容：業界トップクラスのシェアを誇る当社にて「ECサイトのLPのコーダー兼デザイナー」を募集します。将来的やこれまでの経験・スキルによっては上記業務に限らず、撮影ラフから印刷発注まで幅広く提案やディレクションに関わっていただくこともあります。 ■業務例・Webサイトのコーディング（CSS、jsを使用したhtmlのコーディング）・LPの制作・Webサイト用のバナー制作・店頭で使用するPOP・ポスター、カタログなどの制作・撮ラフ作成〜撮影立ち合い・各種事務処理 ■配属先情報：・ネット販売部クリエイティブチーム ■当社について：当社は1998年に設立、ベビー・子ども服を中心に商品の企画から製造・物流・販売までを一貫して自社で行うアパレル企業です。商品開発力を強みに、全国の子ども服・雑貨店への卸販売やFC取引を展開。小売販売においては複数ブランドで積極的に店舗展開を行っています。当社商品を取り扱う取引先は全国に約1000店舗、直営店は約250店舗、またEC事業も積極的に進めており、子ども服業界内においてトップクラスの規模です。時代に合ったデザインと求められる機能を備えた商品を、適正な価格で生産し販売することができる、SPA体制を確立。取引先や他企業とのコラボレーションを行う等、新しい形態のビジネスモデルも創り上げていくことで、幅広い世代の方々に支持される商品開発と店舗展開に努めております。少子化・コロナ禍の影響により消費者の購買行動など取り巻く環境が大きく変わり、激化する競争の中で、アパレル企業から《子ども関連総合企業》を目指してく所存です。 ■当社の魅力：〇働きやすさフレックスタイム制度の導入や年休125日、育休産休の取得など、長く働きやすい環境が魅力的です。 “好き”を仕事にして働き続けたい方にもおすすめです。〇アパレル業界・兵庫県内初「プラチナえるぼし」認定取得 2024年2月6日付で、女性活躍推進優良企業として、女性活躍推進法に基づく取り組みが優良であるとして、厚生労働大臣よりアパレル業界初となる「プラチナえるぼし」の認定を受けました。変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県神戸市中央区磯上通7-1-5 三宮プラザEAST 勤務地最寄駅：各線／三宮駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：無

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 350万円〜450万円＜賃金形態＞月給制 ■残業手当：有（残業時間に応じて別途支給）＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円〜320,000円＜月給＞ 250,000円〜320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、決定します ■昇給：年1回（10月） ■賞与：年2回（6月・12月）※業績と人事評価に応じて支給。ただし、初年度は入社日によって満額支給にはなりません。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：10:00〜15:00 フレキシブルタイム：7:00〜10:00、15:00〜20:00 休憩時間：60分（11:50〜12:50）時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜18:00

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞ ■月間残業時間目安10時間程度■毎週水曜日ノー残業デー

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日 ■休日休暇：育児休暇取得実績あり、年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児・介護休暇、子の看護休暇、母性健康管理のための休暇、生理休暇

特徴

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休みフレックス勤務産休・育休取得実績あり転勤なし（勤務地限定）第二新卒歓迎退職金制度固定給25万円以上 30代

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：会社規定に基づき支給住宅手当：転勤者にのみ支給、既婚者の単身赴任手当有社会保険：社会保険完備退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳再雇用制度有＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞・通勤費支給（上限100,000/月）・育児短時間勤務（小学校2年生まで）・服装自由・従業員割引制度・従業員向け特別販売会・健康診断・産休・育児休暇制度・退職金制度・各種お祝い金(結婚祝金、出産祝金、入園・入学祝金等) ・インフレ手当の支給実績あり（第1回2023年3月・第2回2024年1月）

選考について

対象となる方

■必須条件：※いずれも必須・CSS、jsを使用したhtmlのコーディング実務経験（使用ソフトDreamweaverなど）・グラフィックデザイン実務経験（illustrator、Photoshop使用） ■歓迎条件：・アパレル会社での販促デザイン経験

会社概要

会社名

株式会社Ｆ・Ｏ・インターナショナル

所在地

兵庫県神戸市中央区磯上通7-1-5 三宮プラザEAST

事業内容

■事業概要: 「ファッショナブルでリーズナブルな服を子供たちへ」そんな思いから98年に起業。実用性のみが重視されていた肌着類にアメリカンカジュアルなデザインを取り入れ低価格で提案したことが、幅広いお客様に受け入れられました。創業当初は卸業務中心でしたが、現在では卸業務以外に直営店も全国に展開(国内300店舗以上)にも力を入れており、またベビー子供服以外に、レディースウェア、生活雑貨、知育玩具に至るまで多彩な提案を行っております。キッズアパレル業界の中では品質、価格帯、デザイン性に定評を得ています。

従業員数

773名

資本金

10百万円

売上高

21,134百万円

平均年齢

31歳

企業URL

http://www.fo-kids.jp/

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