【茨城/大子】樹脂材料及び精密成形品の営業(管理職)◆株式上場で安定性◎/年休120日/転勤無しクラスターテクノロジー株式会社

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仕事内容

〜ソニー・キャノン・エプソン・リコー…など、国内の名だたる大手が取引先!1時間単位の時間給取得可〜 ■担当業務: 当社の開発した「熱硬化性エポキシ樹脂複合材料」及びその材料による精密成形品の製造販売、並びに事業拡大に向けた営業管理業務をご担当いただきます。 ≪顧客先≫ 大手機械メーカーの購買部など ≪具体的には≫ ・既存製品を横展開した顧客への営業、事業拡大に向けた新規開拓営業 ・営業戦略、予算管理、市場ニーズの情報収集、契約内容に伴う業務、顧客情報の管理など ・顧客対応(お客様への生産及び品質に関する対応) ・製造部門との調整 受注管理など ※当社営業に関する知識はOJTにより習得していただきます。 ≪営業スタイル≫ ・既存顧客への営業がメイン  ・当社の商品にご興味をお持ちいただいたお客様に対しては、次回訪問時に当社の技術者を同行させる営業スタイルをとっておりますの で、技術的な部分の専門知識はお持ちでなくても問題ございません。 ≪出張≫ 宿泊を伴う出張が、月2回〜4回ございます(関東エリア/手当あり) ■配属部署: 東日本営業所(茨城/大子)   ■働く環境:年間休日120日、平均残業10時間/月と無理なく働ける環境です。 ■当社の強み: 当社の製品の技術力の高さは評価が高く、熱硬化性エキポシ樹脂複合材料『エポハード』は、30年以上の供給実績をもち、国内のほぼすべての電力会社から認定を得ています。これを成形材料とする、国内高シェアを誇る成形碍子は当社にとって長期にわたる安定収益の基盤となっています。また大手にはない開発から製造まで一気通貫で行う事で、様々な顧客の要望にお応えする事ができ、信頼を得ています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 東日本営業所 住所:茨城県久慈郡大子町大字浅川1212 勤務地最寄駅:JR水郡線/常陸大子駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 553万円〜768万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):255,500円〜354,800円 その他固定手当/月:70,000円〜97,000円 <月給> 325,500円〜451,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記年収は目安であり、詳細はスキル、経験を考量して決定いたします。 昇給:年1回 賞与:年2回(前年実績5ヶ月) 固定手当:職種給、役付手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:15〜17:15 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 平均残業時間:10時間/月

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ・土曜日(年間6〜7日就業日あり) ・有給休暇、特別休暇(慶弔)、年末年始、夏季、GW ・看護休暇実績有 年間5日(小学3年生まで)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:10,000円(配偶者もしくはお子様がいる場合) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続1年以上 <定年> 60歳 再雇用制度有:65歳まで <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 現場でのOJT研修となっております。本部長がマンツーマンで指導いたします。 <その他補足> ■リフレッシュ制度:入社後 勤続5年で報奨金が付与されます。その後10年刻みで報奨金とリフレッシュ休暇が付与されます。 ※勤続年数に応じて報奨金20,000円〜100,000円付与 ※10年以上の勤続年数に応じてリフレッシュ休暇2日〜5日付与 ■家族手当10,000円〜   ■育児休暇制度(男女実績有り) ■看護休暇制度(子)(実績有り) ■介護休暇制度

選考について

対象となる方

\業種未経験歓迎!/ ■必須条件:以下いずれにも当てはまる方 ・営業経験をお持ちの方(商材・法人個人問わない) ・管理職(マネジメント)経験をお持ちの方 ・PCスキル(Excel、Word、PPTの使用) ■歓迎条件: プラスチック樹脂の知識がある方

会社概要

会社名

クラスターテクノロジー株式会社

所在地

大阪府東大阪市渋川町4-5-28

事業内容

■事業概要:プラスチック複合材料の開発と製造、その複合材料を使用した精密成形品及び組立品の製造を主たる事業とする樹脂メーカー。

従業員数

72名

資本金

1,240百万円

売上高

736百万円

平均年齢

44.2歳

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勤務地

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年収

399万円~649万円

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【業務内容】 新築注文住宅の企画・提案からお引き渡しまでをお任せします。お客様一人ひとりと向き合いながら最適な住まいをご提案いただきます。 同社はこれまで培ってきた仲介業者様との信頼関係により、仲介業者様からお客様を紹介していただけるケースが多くあります。 【具体的な業務内容】 ■新築注文住宅の企画・提案からお引き渡し 【担当者コメント】 営業所全体での目標はありますが、個人ノルマはありません。そのため毎月数字に追われることはありませんし、達成度合いによって 給与に変動もありません。 同社の注文住宅営業には、同業界の経験者が数多く入社していますが、その理由は固定給の高さにあります。同業他社では固定給が低く、インセン ティブの割合が大きいケースが多いですが、同社はしっかりと固定給があり、残業代も別途支給、手当も充実しているため非常に安定した給与体系に なっております。営業成績に関係なく、安定して稼げる環境です。 離職率10%以下の働きやすい環境です。 同社は業界内でもトップクラスの働きやすさを誇ります。 残業は月20~30時間程度です。同社の注文住宅の特徴として、完全フルオーダーではないため、お客様との商談時間が短く、そのため夜までお打ち 合わせが伸びるということもあまりありません。 お休みは水曜+1日という形ではありますが、行事等があれば土日休みの取得も可能です。また半休制度もあるため柔軟な働き方が可能です。 家族手当、住宅手当、資格手当、資格の講習学費サポート、水曜ノー残業デー、時短勤務制度などの福利厚生も充実しています。

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勤務地

岩手県盛岡市

年収

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業種職種

住宅(ハウスメーカー) 建設・不動産個人営業

【業務内容】 《ハウスプランナー》として住宅事業を手掛ける同社の注文住宅営業 をお任せいたします。 反響営業がメインとなっており、住宅展示場にご来店いただいてお客様 に対して物件のご案内やお客様宅への訪問、自社ブランドの住まいの ご提案をお願いいたします。 【具体的な業務内容】 ■地盤調査、設計・工事担当・インテリアアドバイザーとの連携 ■建設計画プラン作成 ■資金計画の作成 ■上棟・お引渡し 【担当者コメント】 同社は東証プライム上場の《YAMADAグループ》の一員として、 注文住宅・リフォーム・買取再販・不動産仲介などお客様のあらゆる ニーズに対応している総合ハウスメーカーになります。 創業70年を超える老舗企業として、またヤマダHDの安定性を持ち ホールディングスとしてのネットワークを最大限活かしながら、 家具・家電・住まいをトータルプロデュースできることが同社の強み になります。 企業理念として「創造と挑戦」を掲げ、何度失敗しても最終的に成功 すればいいというチャレンジできる社風が根付いています。 働き方もメリハリが効いており、残業も少なく残業ではなく結果で稼ぐ という雰囲気がございますので、ワークライフバランスの実現した 環境がございます。 同ポジションでは無理な営業活動を行うのではなく、お客様に対して 寄り添ったスタイルでの営業を行っていただきますので、お客様目線 を大事にした営業を行っていただくことが可能です。

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仕事内容

社員の平均年齢

【茨城/大子】樹脂材料及び精密成形品の営業(管理職)◆株式上場で安定性◎/年休120日/転勤無し

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