経理(マネージャー候補)◆プライム上場オリックスG/フレックス・在宅可/ライオンズマンションを展開株式会社大京
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募集
仕事内容
〜オリックス株式会社100%出資会社/累計供給戸数全国NO.1「ライオンズマンション」/残業月平均24時間程/所定労働時間7時間〜 ■業務内容: 大京ユニット各社の会計・税務業務全般(財務諸表の作成および税務申告など)およびチームマネジメントをお任せいたします。 ■組織構成: 経理部全体は40名ほどで構成されており、各担当企業ごとにチームが分かれています。チーム10名ほどで構成されています。現在40代の方中心に活躍頂いていますが、今回ご入社頂く方にはともに中核メンバーとしてご活躍頂きたいと考えています。 ■就業環境: 月平均残業24時間程、フレックス活用、年間休日127日とON/OFFメリハリをつけて働くことができる環境です。また同社の経理部では全て電子管理で行っているため、リモートワークも可能な環境になっています。 ■キャリアパス: 大京ユニット(大京、大京アステージ、大京穴吹不動産、大京穴吹建設)各社の経理担当(流通チーム、管理チーム)として、近い将来チーム長を担って頂きます。また、適性次第では将来的には連結決算などの業務を担当することも可能です。 ■当社の魅力 ◇累計管理受託戸数トップシェア 当社はプライム上場オリックス株式会社の100%出資のディベロッパー企業です。供給戸数全国NO.1「ライオンズマンション」を運営するマンション専業としながら、販売だけでなく管理や仲介等もあり顕著に実績を出しています。 ◇「住文化」の未来の創造 当社はこれまではファミリー層向けのマンション開発を強みにしてきましたが今後は三大都市圏中心部物件の商品シェア、事業拡大を目指しています。時代のニーズへの積極対応により、現在では管理受託マンションの大規模修繕工事、各種リフォーム、ビル管理・メンテナンス、不動産仲介、入居者向けの各種サービス等、住まいを中心とした総合的な事業を展開し、ライフステージに応じた顧客のさまざまなニーズに応えています。マンション分譲にとどまらない「不動産サービス事業」の展開を通じて、「住文化」の未来の創造を目指していく方針です。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷4-24-13 千駄ヶ谷第21大京ビル 勤務地最寄駅:JR線/千駄ヶ谷/代々木駅 受動喫煙対策:その他(屋内全面禁煙(電子たばこ可能な場所あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 700万円〜900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜380,000円 その他固定手当/月:69,000円〜91,000円 <月給> 369,000円〜471,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※残業代は実残時間に合わせて1分単位で支給します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年4回(6月/9月/12月/3月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:00
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業は月平均24時間ほど(法外)
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜40日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数127日 ■休日休暇形態: 夏期5日 年末年始5日 ■有給休暇: 入社とともに付与 ※初年度付与日数:4月〜9月入社:10日、10月〜12月入社:5日、1月〜3月入社:3日 ■休暇: 特別休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:非課税限度額(月額15万)まで実費にて支給 寮社宅:規定あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> <その他補足> 自分磨き制度(自己啓発、Eラーニング、スクール&カルチャー利用補助)、永年勤続表彰、功労者表彰、結婚祝い金、出産祝い金、子の誕生日祝い品、親の長寿(喜寿)祝い品、住宅購入支援、仲介手数料値引き制度、リフォーム・インテリア商品値引き制度、提携ホテル宿泊割引、スポーツクラブ利用優待、他
選考について
対象となる方
■必須要件:<業界未経験歓迎> 経理業務のご経験を6年以上お持ちの方 ■推奨要件: 3名以上のマネジメントのご経験のある方。
会社概要
会社名
株式会社大京
所在地
東京都渋谷区千駄ヶ谷4-24-13 千駄ヶ谷第21大京ビル
事業内容
〜マンション累計供給戸数第1位(2022年12月末日現在)〜 ■マンション開発事業に加え、再開発事業や収益用不動産事業など次世代を見据え多角的な事業を展開。 ■マンション開発事業において環境性能に配慮した商品展開を進めるため、経済産業省が定める「Nearly ZEH-M」を日本初取得。(2018年7月9日現在/一般社団法人住宅性能評価・表示協会調べ) ■マンション事業の商品企画において、サステナビリティなど、これからの時代に求められる住まいを追求し、さらにオリックスグループに加わることで、事業の幅を広げ、より一層社会課題の解決に貢献する企業へと成長しつつある。
従業員数
450名
資本金
100百万円
売上高
52,205百万円
平均年齢
44.3歳