仕事内容

〜スキルアップの勉強会を開催・キャリアアップできる環境◎/残業月平均10h程/住宅手当・家族手当など福利厚生充実◎〜 ■業務内容: 国内の大手自動車メーカーや中堅企業に常駐し、インフラエンジニアとして運用・保守業務を担当します。勤務先のクライアントは仙台駅周辺が中心です。 高い技術力と問題解決能力を身につけ、将来的には上流工程にも携わる機会があります。 ■業務詳細: ◇インフラ(Windows/Linuxサーバー、AWSなどのクラウド環境、Oracle/SQLなどのデータベース、ネットワーク)の運用・管理 ◇システム障害発生時の原因分析および迅速な対応 ◇システム構成図、運用マニュアル、トラブル対応手順書などのドキュメント作成 ■キャリアアップできる環境: 運用/保守業務を中心に経験したきた方も、プロジェクトを通じてさらに高い技術力と問題解決能力を身につけることができる環境です。 将来はサーバー・ネットワーク・データベース・クラウドなどの専門領域で設計・構築など上流工程にも携わっていただくことも可能です。 ■組織構成: システムインフラ事業部:52名(平均年齢35.3歳・男女比3:1) ■事業概要: お客様のビジネスをICTの側面から支援するサービス企業として、幅広く事業を展開しています。 <事業一例> ◇システム開発 お客様要件に基づいたアプリケーション開発において、企画、設計、プログラミング、テストから、維持、運用保守までを対応致します。 ◇インフラシステム運用 インフラシステム基盤における、プラットフォーム、ネットワーク、データベース、仮想化基盤環境での障害対応、定期メンテナンス対応、構成変更作業、など、日常的な維持、運用を対応致します。 ◇インフラシステム構築 お客様の要件に基づき、インフラシステム基盤の設計、構築を実施します。 Mainframe、分散系サーバー環境での、ハードウェア、ソフトウェアの導入、設定から運用設計、CloudによるIaaS環境の構築など、幅広く対応致します。 ◇プロダクト導入支援 システムのニーズに合わせたプロダクト導入のご提案、設計、導入を支援致します。また、導入後の運用設計、維持、運用保守までを幅広く対応致します。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 常駐先(仙台市) 住所:宮城県仙台市 勤務地最寄駅:JR線/仙台駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 360万円〜520万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):196,000円〜276,000円 その他固定手当/月:12,500円〜18,500円 <月給> 208,500円〜294,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。 ■その他固定手当:住宅手当 ※上記のほか、会社の規定で定める条件に該当する場合、リーダー手当(5,000円または8,000円/月)を支給 ■昇給:年1回(4月)※人事評価の結果により決定 ■賞与:年2回※昨年度実績4.0ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1週間単位の非定型的変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 8:30〜21:00(シフト制) <勤務パターン> 8:30〜21:00 20:30〜9:00 9:00〜18:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業:月平均10時間程度 ※ご経験によって9:00〜18:00(休憩60分)での勤務の場合あり

休日

完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ※土日は休日、祝日は勤務の場合あり ■ゴールデンウィーク、夏期、年末年始 ■半日有給休暇制度あり/有給休暇取得実績平均80.6% ■誕生日休暇制度(1日)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定に基づき支給 家族手当:配偶者14,000円、第3子まで1人5,000円 住宅手当:12,500円(扶養者がいる場合18,500円) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:自己都合退職の場合は勤続3年以上 <定年> 60歳 雇用延長制度あり(65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得奨励制度 ■資格手当:支給の対象となる資格の取得者に、5,000円〜30,000円/月を支給(支給金額・支給期間は会社の規定に基づき決定) ■新入社員研修 ■技術取得研修 ■勉強会 <その他補足> ■転居費用補助(UIターンの採用で転居が必要な場合に支給) ※支度金(最大10万円を入社後に支給)、引越費用(最大10万円を支給(要見積))、住居契約費用(賃貸契約の初回契約時に支給) ■服装自由(常駐勤務の場合はクライアントのルールに準じる) ■在宅勤務・テレワーク制度(会社の規定に基づき認められた場合のみ) ■財形貯蓄・確定拠出年金・職場つみたてNISA ■団体生命保険・損害保険制度(任意) ■親睦会・クラブ活動 ■U・Iターン支援制度

選考について

対象となる方

■必須条件: ・インフラ運用経験  ・WindowsまたはLinuxサーバーの設定、運用経験 ・ネットワーク機器の設定運用経験 ■歓迎条件: ・クラウドサービス(AWSなど)の設定、運用 ・チームやプロジェクトのリーダー、若手社員の育成、指導

会社概要

会社名

株式会社タカインフォテクノ

所在地

埼玉県川越市脇田本町1-3

事業内容

■事業内容: IT業界の黎明期と言える1979年(昭和54年)2月に設立して以来40年以上、自動車メーカーを中心とした国内の優良企業に向けたITサービスを提供しており、業界内で確固たる実績を積重ねています。

従業員数

176名

資本金

50百万円

売上高

1,297百万円

平均年齢

36歳

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【経験浅い方/ブランクある方も歓迎】汎用系システムエンジニア◆豊富な案件&充実のサポート◆転勤なし

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キャル株式会社

勤務地

宮城県仙台市宮城野区

年収

318万円~720万円

業種職種

ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) システムエンジニア(汎用機系)

Native Japanese speaking skill is required. ◤/強みの営業力で【95%以上】が   希望の案件にアサイン/◢ 製造業向けERP(SAP)導入プロジェクトにて、構想策定~要件定義・設計までの上流工程を中心に担当いただきます。FI/CO、SD/MM、PP/PS等、ご経験・得意領域を活かせるポジションをご用意。 ドキュメント作成や業務整理が中心で、チーム体制の元長期で安定して参画できます。 ■オープン系、Web系 金融系各種システム(Linux、Java、Eclipse、Oracle) ECサイト(Linux、PHP、Apache、MySQL、JavaScript、TypeScript) 通信キャリアシステム(Windows、C#、VB.NET、SQL Server) 医療系システム(Windows、Python、C++、Java、PostgreSQL) ■ITインフラ構築・運用系 官公庁向けサーバー(Windows Server、Linux、UNIX) 通信業向けNW(Cisco、YAMAHA、Juniper) クラウド・仮想化環境(AWS、Azure、VMware、Hyper-V) ■制御・組込系 メーカー向け通信制御システム(μITRON、C言語) デジタル家電組込システム(組込Linux、C++、C言語) ■汎用系 金融系システム(COBOL、Db2) 官庁、自治体基幹システム(PL/I、Db2) 物流業向け基幹システム(AS/400、RPG) ■その他 Android、iOS、統合監視ツール(JP1等)、PMO、ERPパッケージ、ETLツール解析、RPA その他、要件定義・基本設計・詳細設計・開発・テスト・リリース・構築・開発・保守運用経験を活かせる案件もあり。

【北海道・東北】スキルの“積み上がる環境”へ◇ITエンジニア|賞与は手当込みの3.5ヶ月分/east

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株式会社アスパーク

勤務地

-

年収

430万円~1030万円

業種職種

総合電機メーカー システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発)

◤「次の挑戦は、“大手PJT”でキャリアを磨く。」◢ 開発・インフラ・PM・評価・テストなど、 領域不問のITエンジニア募集! 1,350社以上の大手メーカーのPJTのみ ソニーグループ/富士通/NEC/NTT/SKY 川崎重工業/三菱重工業/日立製作所/トヨタグループ/ SUBARU/本田技術研究所/ ダイキン工業/パナソニック etc. 「安心も欲しいが、挑戦したい。」 ——そんなあなたへ。 エンジニアとして積んだ経験/スキルを、 好きな場所で活かしてみませんか? スキルを高めるも良し、深めるも良し。 当社の案件には、上流工程に関わる業務から、 実装工程に特化した業務までさまざま。 あなたの得意領域や、今後のキャリアを見据えて 選べるプロジェクトが待っています。 ▽入社後の流れ —————————— 希望・スキル・キャリアをもとに、 最適なプロジェクトへ。 メーカーの技術チームに加わり、 設計支援や解析・評価、PMを担当。 専任フォロー担当が定期面談を行い、 技術・キャリア・年収面を支援します。 ※賞与(3.5ヶ月分/技術手当含む)+昇給あり ▽学びと成長の支援 ——————————— ◎専門講師による設計・解析講座 ◎資格支援・学会補助・eラーニング ◎年2回のキャリア面談で成長支援 ▽努力が報われる評価制度 ————————————— 評価項目は“すべて公開”。 結果もプロセスも正当に還元。 前職比+120万円の昇給実績あり。 「頑張りが見えない」なんて、もうありません。 ▽環境と働きやすさ —————————— 年間休日120日以上/残業月20h以下。 50代エンジニアや女性リーダーも活躍中。 “無理せず、でも前に進みたい” その想いに応える職場です。

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休日・働き方

募集・採用情報

会社・職場の環境

待遇・福利厚生

語学

仕事内容

社員の平均年齢

【仙台】インフラエンジニア◆運用・保守からスタート◆設計・構築など上流工程に携わる機会あり◆土日休み

株式会社タカインフォテクノ
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