【山口|下松】PLC設計<実務未経験歓迎>残業月15h程|転勤なし|製造業の省力・省人・自動化に寄与新立電機株式会社

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仕事内容

◆◇50代、60代の方も活躍!|大手製造業との安定取引|化学、食品、衣料、車両など、様々な分野の生産設備、搬送装置、検査装置の設計〜製造を一気通貫◇◆ =求人のポイント= 【盤石な経営基盤】業績は売上・利益ともに右肩上がり、製造業全体が設備投資需要があるため同社も売り上げ拡大ができています。 同社は東ソー、トクヤマ、UBE、セントラル硝子、日本製鋼所等大手企業との安定取引がある他、2010年には香川県に本社を置く大豊産業(直近売上121億)のグループ入りをしており グループ企業経由での案件依頼もあり今後さらなる業容拡大を見据えています。 【働き続けやすい環境】完全週休二日制、残業月15h程、有休取得は年間平均10日以上程と、仕事も家庭も大事にできる環境です〇 出張していただくことはありますが、宿泊を伴う場合は日当を、宿泊日前後が休日の場合は移動手当も支給します。出張先は西日本エリアがメインです。 ■業務内容 【設備投資に積極的】ものづくり補助金などを積極的に活用し、新技術・設備への投資を行っています。現在は新たなロボットシステムを作るため、3台目のデモ機を開発・試作中です。 産業用機械の制御システムの設計・開発をお任せします。具体的な業務内容は下記の通りです。 ・製品搬送、検査装置、製品組立、塗装などのアプリケーションに対応した制御・監視・ロボットシステムの電気ハード・ソフト設計・開発 └ハード:制御盤の電気配線設計、機器配置の設計図を作成 └ソフト:PLCやPCソフトの設計、実装、テスト ・顧客との設備の仕様決め ・基本/詳細設計 ・現地据付時の試運転調整 設計から製造まで一気通貫で対応しているため、電気設計だけでなくソフトウエア開発に携わる機会もありエンジニアとして市場価値を高めることができる環境です。 ■同社の強み オーダーメイドで産業用機械を設計〜制作まで一気通貫体制で製造している山口県で数少ない会社です。そのためコストメリットを実現できており顧客にも優しいトータルフォローを実現しております。 また複数のメーカーと代理店契約をしている為、良質な資材を取り寄せて設計・制作が可能な環境が整っております。顧客の要望に応じた価格の資材を提案したり、細かな要望にもメーカー商品を自由に組み合わせて提案出来る点が強みです。

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:山口県下松市東海岸通り1-10 勤務地最寄駅:山陽本線/下松駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):204,400円〜301,400円 固定残業手当/月:30,000円〜40,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 234,400円〜341,400円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給:年1回(4月)1,600〜11,000円 ■賞与:年2回(7月・12月/過去実績…計4.1ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:70分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業平均月15h前後(個人差・繁閑による)

休日

完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数116日 土・日、夏季・年末年始、有給休暇、特別休暇  ※有給取得は入社時5日、半年後に5日付与 ※社内の年間取得は平均10日以上 ※会社カレンダーによる祝日出勤あり(有給休暇取得奨励日)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:50,000円上限、マイカー通勤可(駐車場あり) 家族手当:扶養者1名につき3,000円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続5年以上の方を対象/再雇用あり(70歳まで) <定年> 62歳 定年は毎年1歳引上げ、3年後から65歳 <教育制度・資格補助補足> これまでのご経験に応じて、補佐業務から主担当として、当面の業務内容を決定しています。またメーカー主催の勉強会などへも積極的に参加可能です。 <その他補足> 退職金共済、財形貯蓄、慶弔金、レクリエーション(過去実績/納涼ビアガーデン、社内旅行1泊2日、忘年会など) ※年度初めと中間期の懇親会、バーベキュー、ボーリング大会、バトミントン大会、ゴルフ同好会、忘年会などの年間行事と、隔年に1回程度の社員旅行(国内、海外)を実施しています。(コロナ禍により現在休止中)  2018年度は、グループ社員と配偶者を対象にした台湾旅行を実施しました。

選考について

対象となる方

<業界未経験歓迎> ■必須要件:※下記いずれかに該当する方 ・電気設計のご経験をお持ちの方 ・情報・電子系の勉強をされた方

会社概要

会社名

新立電機株式会社

所在地

山口県下松市東海岸通り1-10

事業内容

全国200を超える製造業を中心に、生産設備や産業用機械の制御システム、ロボットシステムを提供する独立系エンジニアリング企業です。 会社設立は1973年と古く、2010年には香川県に本社を置く大豊産業(直近売上118億)のグループ入りすることで、従来からの確かな技術と信用力を武器に業容拡大中です。

従業員数

73名

資本金

24百万円

売上高

907百万円

平均年齢

45歳

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スタッフサービス・エンジニアリング

勤務地

-

年収

300万円~700万円

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◤  CADはずっと必要な技術。 だから、あなたはずっと求められる人材に。◢ \そもそも『CAD』ってなに?/ コンピューター上で設計や製図を行うツールです。 CADは、建築や土木、製造などものづくりの分野を中心に 業務効率化やデータ共有の円滑化を目的として 幅広く導入されています。 —そんな設計ソフト『CAD』に出会い、人生が変わった 当社の社員にインタビューしてみました。 「どんなものにもCADは不可欠」(20代男性) ------------------------------------------- ロボットやロケット、次世代自動車、家電など 実は、あらゆる製品が『CAD』で設計されています。 世の中から無くならないものづくりに不可欠なCAD。 その技術を活かしてキャリアを深めていきたいです。 「子育てを経ても再就職できました!」(30代女性) ------------------------------------------------- もともと事務職で転職に苦労してきた私。 CADによる設計補助を手がけたことが転機でした。 ひとつ自信のあるスキルを持てたことで 結婚、出産を経て、今はロボット開発と育児を楽しめています。 <仕事内容> 『CAD』を使い、設計図の作成サポートをお任せします。 常時約8万件のプロジェクトが寄せられる当社。 キャリアや勤務地の希望に合うプロジェクトをアサインします。 <プロジェクト例> ・デジタルカメラのCAD設計 ・自動車ホイールのプロダクトデザイン ・ハウスメーカーにて建築物のCADオペレーション ・空港滑走路拡張工事の図面作成 取引先(プロジェクト先)は有名メーカー! トヨタ自動車/日産自動車/三菱電機/東芝 パナソニック/デンソー/LIXIL/三菱重工業など 大手メーカーが中心です。

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-

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<特別育成枠採用>3年で営業所長に◆営業所長の平均年収848万円/土日祝休み/業種・職種未経験OK

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富国生命保険相互会社

勤務地

山口県防府市

年収

400万円~1000万円

業種職種

生命保険 その他個人営業 その他セールスエンジニア・アプリケーションエンジニア・FAE

「もし新卒就活してた頃に戻れたら」 一度でも思ったことがあるあなたへ。 ◆平均年収848万円 ◆完全土日休み+年間休日127日 ◆大手企業の役職者 すべてを【未経験入社3年】で 叶えるチャンスです。 笊ュ笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笊ョ  厳しい数字達成のインセンティブではなく  確実なキャリアアップで年収もアップ。    3年後、10年後のあなたを想像しながら  この求人を読んでみてください ╰━━━━━━━━━━v━━━━━━━━━╯ 営業所長候補として、営業所の運営業務を お任せします。 / 一般的に10年かかる、所長クラスまでの道のり。 当社なら「3年」で実現できる環境があります。 \ ▼基礎研修:通算3ヶ月  生命保険の仕組みや商品知識を習得しつつ 営業トークの練習&実践します。 ▼現地研修:通算6ヶ月  営業職の新規採用、活動基盤開拓 お客さま対応などを習得します。 ▼事務研修:2ヶ月 顧客対応、業績管理、営業職の労務管理など 事務業務を習得。 またFP3級など資格取得を目指します。 ▼採用研修:1ヶ月 所属支社で採用スキルを習得します。 ▼所長補佐:入社3年まで @支社・営業所 営業職の新規採用、育成、同行など 営業所全体の業務に携わります。 ▼営業所長昇格! / 「3年」までの道のりも、好待遇! \ 営業所長の平均年収は848万円ですが 入社1年目でも年収400万円以上 家族手当・住宅手当なども含めれば 500万円以上も可能です。 / 家庭を持っても安心の働き方! \ 年間休日127日で、土日祝休み。 初年度最大16日の有休が取得可能なので 私生活を楽しむ余裕のある働き方です。 *** 営業所長のキャリアはゴールではなく、スタート地点。 ・規模の大きな営業所への異動 ・支社の運営を担う営業次長、営業部長 など あなたの将来は無限大です。

【無資格・未経験OK!】\大型自動車・建設機械の整備士/一生モノの資格と経験を取得できる職場です!

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キチナンオートワークス株式会社

勤務地

山口県周南市

年収

320万円~440万円

業種職種

その他 整備士(自動車・建機・航空機など)

【仕事内容】 大型自動車、建設機械の整備の仕事をお願いします。 具体的には・・・ ・車両の点検 ・車両の故障診断 ・故障車両の修理、部品交換業務 ・車検業務 ・システムへの登録業務 ・お客様への納車や回送 ・洗車業務 【取扱車輛例】 大型自動車、ショベル、ユンボ、 トラッククレーン、ラフタークレーン、 フォークリフトなど 幅広く、様々なメーカーの車種を対応するため、色々と覚える事は多く大変ですが、その分整備士としてのスキルはしっかり身につきます。 【手厚い教育体制・資格取得支援制度】 当社では、あなたの「キャリア」を全力で応援します!資格取得支援制度をご用意しており、会社負担で資格取得が可能です。 昨年は「三級自動車整備士」資格に4名が挑戦し、全員合格!合格率100%という素晴らしい結果を出しました。彼らは今、次のステップである「二級自動車整備士」資格取得に向けて、日々知識と技術を磨いています。 【スキルと経験をしっかり評価】 頑張って取得した整備士の資格手当はもちろんのこと、建機メーカーなどでの実務経験をお持ちの方は、その経験もしっかり評価し、給与に反映します。あなたのこれまでの努力や知識を無駄にしません。 【長期的な視点でじっくり成長できる環境】 一人前の整備士になるまでには、4~6年かけてじっくりスキルを習得できる環境を整えています。社員一人ひとりの成長とキャリア形成を大切にしているため、焦らず着実にスキルアップが可能です。あなたのペースで、確かな技術を身につけていきましょう!

【無資格・未経験OK】新しいセンターでの小型自動車整備士大募集!充実した資格取得支援制度あり!

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キチナンオートワークス株式会社

勤務地

山口県下松市

年収

280万円~320万円

業種職種

その他 整備士(自動車・建機・航空機など)

自動車整備士募集!未経験からプロへ、資格取得も会社が全面サポート! 「自動車整備に興味はあるけれど、資格や経験がない…」そんな方もご安心ください!キチナンオートワークスでは、無資格・未経験から挑戦できる自動車整備士を募集しています。手厚い支援体制と充実した教育制度で、あなたの「やってみたい」という気持ちを全力でサポートします。 資格取得を全面支援! 「三級自動車整備士」などの資格取得費用は会社が全額負担します。昨年は受験者全員が合格! 現在は次の「二級自動車整備士」を目指し日々研鑽を積んでいます。プロの整備士になるまでには4~6年かかりますが、焦らずじっくりと確実にスキルを身につけられる環境をご用意しています。 【主な業務内容】 車両の点検・一般整備: 乗用車をはじめ、幅広い車種の点検や整備を行います。 故障診断・修理: 車両の故障原因を特定し、修理や部品交換を行います。 車検業務: 安全な走行を支える重要な業務です。 その他: システムへの登録業務、お客様への納車・回送、洗車業務なども行います。 去年完成したばかりのきれいな職場で、設備も充実しています。 工具は、会社が用意したものを利用してOK!幅広い車種に対応するため、多角的な整備スキルを身につけられます。ベテランスタッフも多く、日々の業務を通じて実践的な技術や知識を吸収できる環境です。 こんな方にぜひ! 「興味はあったけど、資格がなくて諦めていた」 「工業系の学校を卒業したので、知識を活かしたい」 「他業種での機械メンテナンス経験を活かしたい」 「クルマが好き!」 未経験の方もイチから丁寧に育成しますのでご安心ください。

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仕事内容

社員の平均年齢

【山口|下松】PLC設計<実務未経験歓迎>残業月15h程|転勤なし|製造業の省力・省人・自動化に寄与

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