【長野】生産技術◆プレス・樹脂成形・組立工程/量産立上げ・工程改善・標準化/裁量権の大きい環境FCLコンポーネント株式会社

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仕事内容

プレス/樹脂成形/組立/工程改善/標準化/設備検討/ODM事業創出/裁量ある環境/技術領域拡大 EMS事業の拡大フェーズで、プレス・成形・組立工程の改善や標準化を推進し、ODMビジネス創出に関わるポジションです。幅広い工程に携わりながら、仕組みづくりや技術領域の成長を実現できます。 ■業務内容 プレス・樹脂成形・組立工程における生産技術業務を担当します。具体的には、量産立上げに向けた工程設計や段取り、歩留改善、不良解析を行い、作業性向上施策を推進します。治具・工具・設備の仕様検討や導入支援、作業標準書や検査手順の整備による標準化も重要な役割です。関係部門と連携しながら、工程改善から設備検討まで幅広く対応し、事業拡大フェーズの仕組みづくりに深く関わります。問題解決力や改善提案力を発揮し、現場課題を抽出・解決する行動が求められます。 ■業務の魅力 EMS/ODM事業の成長を左右する重要ポジションです。専任化フェーズのため裁量が大きく、工程設計や改善方針の策定など仕組みづくりから関われます。プレス・成形・組立といった多様な工程に携わることで、技術領域を横断的に伸ばせる環境です。 ■働く環境 長野県飯山市の本社勤務。国内外に製造・販売拠点を持つ電子部品メーカーで、グローバルな事業展開を進めています。EMS・ODM領域の拡販を強化中で、新規案件や協業機会が急増しています。 ■働き方 ・完全週休2日制(土日) ・年間休日127日 ・残業手当は実績に応じて支給 ■キャリアパス 工程改善や標準化の経験を積みながら、将来的には設備導入や自動化ライン構築など、より高度な技術領域へステップアップ可能です。ODM事業の立ち上げに関わり、組織形成にも影響力を発揮できます。 ■企業魅力 大手メーカー向けに電子部品・モジュールを提供する電子コンポーネントメーカーです。設計内製化や開発体制構築を進め、受託製造の付加価値向上を目指しています。 ■長野FCLコンポーネント株式会社事業内容: 子会社の長野FCLコンポーネント株式会社へ出向いただきます。(長野県飯山市) 業務/民生用機器に組込む各種電子デバイスの開発/設計、製造 (キーボード・タッチパネル・サーマルプリンタ・コネクタ等)

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 長野工場 住所:長野県飯山市大字野坂田935 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 410万円〜520万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜400,000円 <月給> 250,000円〜400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※詳細は前職でのご経験等を考慮して決定 ■昇給・昇格:あり ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:35〜17:20 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇4日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ・有給休暇10日〜20日※入社月に応じて変動します ・GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・その他休暇あり

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:支給(規定あり) 家族手当:福利厚生欄に記載 社会保険:社会保険完備 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ■家族手当:配偶者20,000円 その他4,500円※但し、5人以上の扶養家族のある場合は5人にとどめる。(規定有)

選考について

対象となる方

■必須条件: ・プレス、成形、組立のいずれかの生産技術経験 ・工程設計、品質改善(不良解析)の実務経験 ・金型・設備・治具に関する基礎知識 ・作業標準書・手順書の作成スキル ■歓迎条件: ・車載部品の量産立ち上げ経験 ・自動化設備や省人化ラインの導入経験 ・金型レビュー、成形条件出しの実務経験 ・工程FMEA、現場改善などの知識

会社概要

会社名

FCLコンポーネント株式会社

所在地

東京都品川区東品川4-12-4 品川シーサイドパークタワー

事業内容

■事業内容: 同社は、接続部品のリレーや入出力デバイスのキーボードやタッチパネル、サーマルプリンタ並びに電子デバイスの無線モジュール、電気応用機器のサーバ・コンソールスイッチ(KVMスイッチ)などの製造販売を事業としています。製造子会社として国内4社、海外3社、および販売子会社として国内1社、海外6社で同社のグループを形成し、グローバルに事業展開をしております。

従業員数

342名

資本金

50百万円

平均年齢

42.6歳

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<10年先も求められる人材に>ものづくりに不可欠な『CAD』オペレーター◆専門スクールでの研修あり

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スタッフサービス・エンジニアリング

勤務地

-

年収

300万円~700万円

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 CADオペレーター(機械)

◤  CADはずっと必要な技術。 だから、あなたはずっと求められる人材に。◢ \そもそも『CAD』ってなに?/ コンピューター上で設計や製図を行うツールです。 CADは、建築や土木、製造などものづくりの分野を中心に 業務効率化やデータ共有の円滑化を目的として 幅広く導入されています。 —そんな設計ソフト『CAD』に出会い、人生が変わった 当社の社員にインタビューしてみました。 「どんなものにもCADは不可欠」(20代男性) ------------------------------------------- ロボットやロケット、次世代自動車、家電など 実は、あらゆる製品が『CAD』で設計されています。 世の中から無くならないものづくりに不可欠なCAD。 その技術を活かしてキャリアを深めていきたいです。 「子育てを経ても再就職できました!」(30代女性) ------------------------------------------------- もともと事務職で転職に苦労してきた私。 CADによる設計補助を手がけたことが転機でした。 ひとつ自信のあるスキルを持てたことで 結婚、出産を経て、今はロボット開発と育児を楽しめています。 <仕事内容> 『CAD』を使い、設計図の作成サポートをお任せします。 常時約8万件のプロジェクトが寄せられる当社。 キャリアや勤務地の希望に合うプロジェクトをアサインします。 <プロジェクト例> ・デジタルカメラのCAD設計 ・自動車ホイールのプロダクトデザイン ・ハウスメーカーにて建築物のCADオペレーション ・空港滑走路拡張工事の図面作成 取引先(プロジェクト先)は有名メーカー! トヨタ自動車/日産自動車/三菱電機/東芝 パナソニック/デンソー/LIXIL/三菱重工業など 大手メーカーが中心です。

<10年先も求められる人材に>ものづくりに不可欠な『CAD』オペレーター◆専門スクールでの研修あり

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-

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【超精密モノづくりオペレーター】業績良好!財務安定企業で働いてみませんか?

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株式会社コーヨーテクノス

勤務地

長野県茅野市

年収

320万円~650万円

業種職種

電子部品 半導体 CADオペレーター(機械)

【仕事内容】 「もっと技術を深めたい」「他ではできない加工に挑戦したい」 そんな方にこそ、ぜひ知ってほしい仕事があります。 MC加工経験者限定の即戦力採用 年3回賞与実績あり・財務安定企業 高精度・高難度な“超微細加工”に携われる 年齢に関係なくキャリアアップ可能 あなたにお任せするのは、 検査装置・検査治具に使われる部品の加工。 なんと、そのサイズは髪の毛の太さ以下—— わずか25マイクロメートルの世界を扱う精密業務です。 マシニングセンター(MC)での加工経験を活かしながら、 さらに一歩上の“超精密”な技術に挑める環境。 扱う素材は樹脂が中心ですが、金属加工経験も歓迎です。 ファナック・ブラザー・森精機の操作経験や、 プログラム作成スキルがあれば即戦力として優遇します。 ▽1日のスケジュール(一例) 9:00 出社、掃除・朝礼 10:00 加工業務スタート 12:00 昼休憩 13:00 研究開発の作業へ 15:00 休憩(15分) 15:15 業務の進捗確認・翌日の段取り 17:45 退社 入社後は「機械加工オペレーター」としてスタート。 製品・設備の基本や加工軸の理解から始まり、 1~2ヶ月かけて他部署も見学してもらいます。 ◎3~6ヶ月の個別研修計画を立案 ◎経験やスキルに応じてステップアップ ◎マンツーマンで指導役が丁寧にサポート スキルを磨けば、「主任→係長→課長→部長」と 力のある方には年齢を問わず昇進のチャンスも。 あなたの努力が、キャリアとして正当に評価される環境です。 さらに当社の魅力は、業績の安定性と職場環境。 大手メーカーとの取引が中心で、業績も右肩上がり。 冷暖房完備の快適な工場で、若手社員も多数活躍しています。 高度な加工技術を武器に、AI社会を支える一員として、 誇りあるモノづくりに携わってみませんか。

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【電気主任技術者】保安点検の企業で、資格を一生涯活かす/年間休日122日/北海道札幌市南区

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日本テクノ株式会社

勤務地

長野県松本市

年収

327万円~359万円

業種職種

その他 施工管理(電気・計装) その他 技術職(機械・電気)

市場から求められる希少な存在 ————————————————— オフィスビルや工場などに設置された高圧受変電設備は、定期的な保安点検が義務付けられています。しかし、ほとんどの建物は保安点検ができる人材を自社で確保せず、外部委託に頼っているのです。その人材こそ、『電気主任技術者』の資格保有者。需要に対して人数が少なく、希少価値の高い存在です。 なくなる心配がない仕事 ————————————————— 保安点検の委託が、民間企業も可能になった2004年。その当時に先がけて参入したのが当社です。今では全国6万件を超える管理を任され、民間トップクラス。『電気主任技術者』の資格を仕事に活かし続けられます。 ~主な業務~ 電気保安管理を請け負い、高圧受変電設備が正常に稼働しているかを点検。保安規程に従って月次および年次の法令点検を行ないます。担当件数は1日に約4~5件。年次点検の場合は、2名以上のチームで対応します。 ※業務提携先の技術者のフォローも担当。当社が行なう点検の進め方などをアドバイスします。 広げていけるキャリアの選択肢 ————————————————— さらに希少価値の高い「第二種」を取得し、活かしていくことも可能です。第二種でなければできない特別高圧受変電設備の保安点検も、当社は多数任されています。さらに、火力発電所を自社保有する電力会社でもある当社なら、その分野に携わっていく道も目指せる環境です。 ~資格取得支援あり~ 第二種以上の資格取得を目指す社員のために、有資格者の講師によるオンライン勉強会を用意しています。

【電気主任技術者】保安点検の企業で、資格を一生涯活かす/年間休日122日/北海道札幌市西区

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日本テクノ株式会社

勤務地

長野県長野市

年収

327万円~359万円

業種職種

その他 施工管理(電気・計装) その他 技術職(機械・電気)

市場から求められる希少な存在 ————————————————— オフィスビルや工場などに設置された高圧受変電設備は、定期的な保安点検が義務付けられています。しかし、ほとんどの建物は保安点検ができる人材を自社で確保せず、外部委託に頼っているのです。その人材こそ、『電気主任技術者』の資格保有者。需要に対して人数が少なく、希少価値の高い存在です。 なくなる心配がない仕事 ————————————————— 保安点検の委託が、民間企業も可能になった2004年。その当時に先がけて参入したのが当社です。今では全国6万件を超える管理を任され、民間トップクラス。『電気主任技術者』の資格を仕事に活かし続けられます。 ~主な業務~ 電気保安管理を請け負い、高圧受変電設備が正常に稼働しているかを点検。保安規程に従って月次および年次の法令点検を行ないます。担当件数は1日に約4~5件。年次点検の場合は、2名以上のチームで対応します。 ※業務提携先の技術者のフォローも担当。当社が行なう点検の進め方などをアドバイスします。 広げていけるキャリアの選択肢 ————————————————— さらに希少価値の高い「第二種」を取得し、活かしていくことも可能です。第二種でなければできない特別高圧受変電設備の保安点検も、当社は多数任されています。さらに、火力発電所を自社保有する電力会社でもある当社なら、その分野に携わっていく道も目指せる環境です。 ~資格取得支援あり~ 第二種以上の資格取得を目指す社員のために、有資格者の講師によるオンライン勉強会を用意しています。

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待遇・福利厚生

語学

仕事内容

社員の平均年齢

【長野】生産技術◆プレス・樹脂成形・組立工程/量産立上げ・工程改善・標準化/裁量権の大きい環境

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