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【未経験歓迎】大規模IPネットワーク運用・保守◆未経験から自社勤務のネットワークエンジニアへ◎

【未経験歓迎】大規模IPネットワーク運用・保守◆未経験から自社勤務のネットワークエンジニアへ◎アルテリア・ネットワークス株式会社

正社員年収350万円~技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）完全週休2日制年間休日120日以上産休・育休取得実績あり締切間近退職金制度

情報提供元

募集

仕事内容

■□未経験歓迎／研修・OJT充実、安心して専門スキルを高められる■□ ●「ネットワークエンジニアとしての基礎〜応用」が網羅的に身につく環境 ●大規模ネットワーク運用の経験が積め、将来のキャリア幅が広い ■業務内容自社ネットワークサービスを支える全国規模の商用ネットワークインフラの保守/運用業務からはじめていただきます。安定稼働を第一に、日々の運用業務を通して、障害対応やパフォーマンス監視、ネットワーク機器の更改作業など、幅広い実務経験を積んでいただきます。将来的には、運用経験を活かして、ネットワーク構成の最適化、より高度な運用設計にも携わっていただくことを期待しています。まずは先輩のフォローを受けながら、次のようなシンプルな業務から始めます。・監視ツールに表示されるアラートの確認・手順書に沿った、回線疎通チェックや簡単な設定確認・調査結果を社内担当者やベンダーに共有・依頼する対応・お客様からの「つながりづらい」などの問い合わせに対する状況調査慣れてきたら、・ルータ／スイッチのバージョンアップや更改作業の実施　・ネットワークのパフォーマンス（遅延・トラフィック量など）の定期チェック・障害が起きたときの一次切り分けから復旧対応最初からすべてを一人で行うことは求めません。研修とマニュアル、先輩のサポートのもと、できることを少しずつ増やしていっていただきます。 ■入社後の流れ ◎1〜2日目：入社後、同期入社の方とオリエンテーションを受けていただきます。動画などを通して、会社のことや規則の理解を深めていただきます。 ◎3日目〜2か月程度の基礎研修からスタート座学や演習を通じて、業務に活かせる技能を身に付けます。その後は実務を通し、監視業務、障害復旧対応、ベンダー対応など、徐々に業務の幅を広げていただきます。 ◎4〜5年目以降：そのまま運用・保守のスペシャリストとしてのキャリアを積むことはもちろん、ネットワークの設計や構築、チームマネジメントなど様々な方向性を目指せすことが可能です。 ■研修体制・OJT研修の期間は1〜2ヵ月です。ネットワークや機器の基礎から学んで頂きます（研修期間中は日勤）・全社的に教育研修体系を構築しており、資格等級や担当業務に応じた各種研修をご用意しています変更の範囲：会社の定める業務（ただし、出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務）

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区新橋6-9-8 住友不動産新橋ビル勤務地最寄駅：JR・銀座線／新橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める場所（リモートワークを行う場所を含む）

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 368万円〜608万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円〜380,000円＜月給＞ 230,000円〜380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※詳細はご経験・スキル等を考慮の上決定し、ご面談時にお伝えします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（夏季、冬季）※昨年実績4ヵ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制対象期間の総所定労働時間：160時間00分休憩時間：90分時間外労働有無：有＜勤務時間＞ 0:00〜0:00（シフト制）＜勤務パターン＞ 9:00〜21:30 21:00〜9:30

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞ ■4チームでシフトをまわす「日勤」「夜勤」「明け」「休み」の繰り返し。1ヵ月は14日稼働。

休日

完全週休2日制（休日はシフト制）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数123日年末年始、リフレッシュ休暇、アルテリアグループ創業記念日、特別休暇（慶弔休暇、転勤休暇、公傷休暇、私傷病休暇、生理休暇、出産休暇、子の看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、交通遮断休暇、罹災休暇など）

特徴

完全週休2日制年間休日120日以上産休・育休取得実績あり締切間近退職金制度

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給社会保険：補足事項なし退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 65歳再雇用制度＜副業＞可＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修体制・入社後2日間は中途入社者向けの研修を実施し、その後は配属部門にてOJTとなります。・全社共通研修や担当業務に応じた各種研修を実施しています。＜その他補足＞ ■企業型選択制確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、団体保険加入制度 ■リモートワーク制度 ■育児短時間勤務制度（小学校3年生まで）、育児目的休暇促進制度 ■有給休暇取得推奨制度 ■定期健康診断、メンタルヘルスサポート、インフルエンザ予防接種 ■再雇用制度 ■慶弔見舞金 ■表彰制度（社長賞／年1回）、PREMIUM REFRESH（社員交流会／不定期） ■Self-Biz（服装自由） ■福利厚生サービスによる宿泊レジャー施設割引等 ■クラブ活動支援制度

選考について

対象となる方

■必須条件：・1つの業務を3年以上やり遂げたご経験をお持ちの方・CCNA資格を保有している方、または　ネットワーク業務経験者の方＜必要資格＞必要条件：シスコ技術者認定CCNA、シスコ技術者認定CCNA Data Center、シスコ技術者認定CCNA Security、シスコ技術者認定CCNA Service Provider、シスコ技術者認定CCNA Service Provider Operations、シスコ技術者認定CCNA Video、シスコ技術者認定CCNA Voice、シスコ技術者認定CCNA Wireless

会社概要

会社名

アルテリア・ネットワークス株式会社

所在地

東京都港区新橋6-9-8 住友不動産新橋ビル

事業内容

■概要：電気通信事業者（通信キャリア）として第一種電気通信事業者免許を取得しており、国際海底ケーブルの陸揚局と国内主要都市を結ぶバックホール回線、国内主要都市を結ぶバックボーン回線、都心のビル群やデータセンターを結ぶシティリングを建設し国内主要都市をダイレクトに結んでいます。全てのネットワークは光ファイバーと最新技術の伝送システムによって構成されており、最先端かつ信頼性の高いネットワークインフラを通信事業者・ISP・大手企業といった顧客に提供しています。

従業員数

1,089名

資本金

5,150百万円

売上高

59,452百万円

企業URL

https://www.arteria-net.com/

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