【京都】ゲームプランナー◆オリジナルIPゲームの企画・開発をリード/残業月平均13h・働きやすい環境株式会社テクロス
情報提供元
募集
仕事内容
〜オリジナルゲームを一貫して自社制作できることが強み/誰もが平等にチャンスあり柔軟なキャリアパスを描ける/自由×成長◎/快適な仕事環境/残業平均月13h/土日祝休み〜 ■ミッション: ゲームプランナーとして、テクロスのオリジナルIPゲームの企画と開発をリードし、プレイヤーに新鮮で魅力的なゲーム体験を提供することが求められます。 市場のトレンドを踏まえた独自のゲームコンセプトを構築し、ゲームシステム、バランス調整、イベント設計、ユーザー体験のすべてを一貫してプランニングします。チームとの緊密な連携を通じて、テクロスの「KAWAII」ビジョンに基づく独自性のあるゲームを実現し、ブランド価値を高める役割を担います。 ■業務内容: オリジナルゲームの開発・運用におけるプランニングを担当していただきます。 自社IPの創出段階から、ゲームプランナーとしてソーシャルゲーム開発に携わることができます。 ■具体的には: ・ゲームシステムの仕様設計、仕様書の作成 ・レベルデザイン、パラメーターデザイン ・ゲーム内のデザイン・イラストなどの素材発注 ・他職種にまたがる開発業務の制作進行管理など ■ポジション魅力: ゲームプランナーとして、企画段階からゲーム全体の方向性を定め、プロジェクトの成功に直接貢献できるポジションです。自身のアイデアが形となり、プレイヤーに影響を与える瞬間を体験できる大きなやりがいがあります。テクロスの「KAWAII」ビジョンに基づくゲーム開発環境では、独創性を発揮しながら、キャラクターやストーリー、ゲームシステムのあらゆる面で新しい挑戦を楽しむことができます。 また、業界の最前線で活躍するクリエイターたちと連携し、他のプランナーやデザイナーとの協働を通じて、自分の企画力やプロジェクト管理スキルを磨くことが可能です。新しいアイデアを形にし、チームをまとめてゲームを完成させるリーダーシップが養われるだけでなく、成長と達成感を日々感じることができる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 京都オフィス 住所:京都府京都市右京区西院東中水町17番地 LEX西大路ビル3階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 360万円〜480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):243,037円〜324,050円 固定残業手当/月:56,963円〜75,950円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円〜400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・ご経験による ■昇給査定:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■時差出勤制度有り(始業8:00〜11:00から任意)■残業平均月13h
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇/年末年始休業(12/29〜1/3)/慶弔休暇/子の看護休暇/介護休暇/生理休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給(定期代上限50,000円/月) 住宅手当:福利厚生その他欄参照 社会保険:補足事項なし <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT、社内勉強会、セミナー参加支援 等 <その他補足> ■住宅手当(補足):家賃補助最大20,000円(京都オフィスより2km圏内) ■服装自由 ■仮眠室/多目的スペース ■インフルエンザ予防接種 ■クラブ活動支援 ■ウォーターサーバー、コーヒーメーカー、自動販売機設置、設置型冷凍食品サービス ■近隣手当 ■福利厚生賃貸サービス ※雇用形態・勤務地によって若干異なります。
選考について
対象となる方
■必須条件: ・ゲーム業界でのプランナー経験(3年以上) ■歓迎条件: ・レベルデザインまたはバランス調整の経験(1年以上)
会社概要
会社名
株式会社テクロス
所在地
東京都新宿区新宿1-9-1 NEOX新宿ビル 7F
代表者
代表取締役社長 辻 拓也 ・佐治 知範
事業内容
■企業概要: 循環器領域のビジネスソリューションを提供するプロフェッショナル集団として、医療従事者、及び企業の支援をしています。代表の橋本氏の業界における長年の経験から盤石なネットワークを元に、業界の有力なドクターとの連携も多いです。 更に、同社にしかできないスピーディ且つ、高い専門性をもったアウトプットが好評です。日本の医療業界を変革させるという強いビジョンの元、ビジネスを展開しています。従業員に対しても多くの機会が提供される環境です。
従業員数
10名
資本金
10百万円
平均年齢
30.1歳