【機械設計】詳細図面は任せ「構想」に集中。上場企業の主軸としてアイデアを形に!年休127日・転勤なし八光オートメーション株式会社

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仕事内容

≪募集背景≫ 制御・電気設計を強みとしてきた当社ですが、現在はメカの機構そのものから提案・開発する案件が増加中。機械設計チームは専務を含む熟練エンジニアが牽引していますが、さらなる拡大のため新たな中核メンバーを募集します。 求めるのは、課題解決の要となる「構想設計」の担い手。詳細図面の作成に追われるのではなく、エンジニアとして一番面白い「アイデアを形にする工程」に注力していただきたいと考えています。 ≪仕事内容≫ 自動化設備や搬送装置、オーダーメイド機械などの「構想設計・基本設計」をお任せします。 【具体的な業務】 ・構想・基本設計:分野を問わず自由にアイデアを出し、仕様を検討できます。レイアウト図作成、主要機器選定、電気設計部隊との連携(メカ×電気の融合)が中心です。 ・詳細設計はチームにお任せ:構想が固まった後の詳細設計は、若手メンバーや協力会社へ。あなたの構想をチームに共有し実作業を割り振ることで、次の設計検討に時間を割ける体制です。 ≪キャリアパス≫ まずはプロジェクトの「核」となる設計を担当。ゆくゆくは部門リーダーとしてチームを率いるか、現場の第一線で技術を極めるスペシャリストか、希望に応じたキャリアを描けます。上場企業の安定基盤のもと、腰を据えて「設計」を楽しめる環境です。 ≪仕事の魅力≫ 社内に強力な「電気・制御部隊」がいる一貫体制のため、企画段階からメカと電気が対等に議論し、あなたのアイデアをカタチにできます。また「失敗を恐れず試行錯誤してほしい」という方針から、高性能3Dプリンターも完備。思いついた機構をその日のうちに形にして検証できるスピード感があります。自分の設計が意図通りに動き出す快感を、各分野のプロとタッグを組みながら追求できる、設計者にとって理想の環境です!

働き方

勤務地

八光オートメーション(株) 福岡本社 福岡県糟屋郡粕屋町仲原2753ー5(最寄駅:JR篠栗線「柚須駅」博多駅から2駅) ◆柚須駅から徒歩6分 ◆転勤なし(福岡の中心地で腰を据えて長くお働きできます)

雇用形態

正社員

給与

月給 350000円 ~ 550000円 (※想定年収 6000000円 ~ 9000000円) ※経験・能力を考慮して決定いたします。 ※通勤手当あり(上限28,000円) ※残業手当あり(2025年実績 18h程度) ※別途、役職手当・家族手当など諸手当あり。 ※賞与2回/7月・12月(2025年実績 4か月分) ※定期昇給あり(2025年実績 約4.5%UP) ※昇格昇級制度あり(年1回/6月) 試用期間あり 試用期間の長さ:6ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。 試用期間中は本採用と同じ待遇です。状況に応じて、試用期間なし・試用期間の短縮を設けることもあります。

勤務時間

08:30 ~ 17:30(固定時間制) 実働時間:1日あたり8時間 08:30 ~ 17:30 ≪オン・オフの切り替えを徹底≫ 始業時刻になってから当日の準備や清掃を開始します。業務時間と休憩時間を明確に区別し、サービス残業やサービス早出は一切発生しません。定時で業務終了する際は、終業時間と共に帰宅できる環境を徹底しています。

実働標準労働時間

08:30 ~ 17:30(固定時間制) 実働時間:1日あたり8時間 08:30 ~ 17:30 ≪オン・オフの切り替えを徹底≫ 始業時刻になってから当日の準備や清掃を開始します。業務時間と休憩時間を明確に区別し、サービス残業やサービス早出は一切発生しません。定時で業務終了する際は、終業時間と共に帰宅できる環境を徹底しています。

休日

完全週休2日制 ◎完全週休2日制(土・日・祝) ◎GW、夏季休暇、年末年始休暇は各大型連休あり ◎2026年 年間休日127日 ◎有給休暇(2025年 平均12日取得) ◎その他の休暇:慶弔休暇、産前産後・育児休暇、特別休暇 「良い仕事は、良い休息から」という考えのもと、業界トップクラスの休日数を確保しています。オンとオフの切り替えを明確にし、趣味や家族との時間を大切にしながら長く働ける環境です。

特徴

待遇・福利厚生

≪生活・家族支援≫ ・社会保険完備 ・定期健康診断(年1回) ・退職金(勤続3年以上) ・出産祝い金:10万円 ・進学祝い金:小・中・高・専門・大の入学時に都度6万円 ・養育支援金:祝い金とは別に、進学時に養育支援金を支給(都度4万円~29万円) 「従業員の家族も大事にする」という考えのもと、ライフイベントを手厚くサポートします。 ≪執務環境≫ ・生成AI活用環境(自由に活用できます) ・ハイスペックPC・デュアルモニター完備 ・全席「高性能ワークチェア」導入 ・集中作業用の「防音ルーム」設置 「従業員ファースト」の考えのもと、パフォーマンス最大化への投資は惜しみません。 ≪リフレッシュ≫ ・社内「オフィスコンビニ」設置 ・社員厚生旅行あり(実績:沖縄、北海道など ※自由参加) ・社内行事(花見・懇親会など ※自由参加) ・定期健康診断(年1回) ≪その他≫ ・資格取得奨励金制度 ・各種研修制度 ・永年勤続表彰制度 など

選考について

対象となる方

高校卒業以上 / 経験者のみ募集 【必須スキル(Must)】 ・FA設備、自動機、検査装置、搬送装置などの機械設計実務経験 ・ゼロベースから仕様を検討できる「構想設計」の経験 ・社内外の関係者と円滑に連携できるコミュニケーション力 【歓迎スキル(Want)】 ・3D CADの使用経験(インベンター、SolidWorks, iCADなど ※ソフト不問) ・分野にとらわれず、新しい機構や技術に挑戦したいという好奇心

会社概要

会社名

八光オートメーション株式会社

所在地

福岡県糟屋郡粕屋町仲原2753−5

上場市場名

その他地方市場

事業内容

●各種自動制御装置の製造・修理・販売 ●エレトロ二クス製品開発、ソフトウェア開発 ●メカトロニクス製品開発 ●検査装置、計測装置の開発・製造・販売

従業員数

80名

資本金

30百万円

平均年齢

38歳

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株式会社ティ・アイ・エス

勤務地

福岡県福岡市博多区

年収

360万円~540万円

業種職種

その他メーカー その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他 技術職(機械・電気)

太陽光システムのパネル工事などをお任せします。現場作業は、基本的に2名体制で進行。必ずある程度経験を積んだ先輩と組めるため、未経験の方もご安心ください。 <具体的には> ■パネル工事 太陽光パネルを屋根の上に設置するための架台(がだい)およびパネルを施工。架台の設置場所を計測して穴をあけたり、ゴムで防水処理をしたり。ウィンチという機械で機材を持ち上げることもあります。 ◎工事は協力会社と一緒に実施することも多いです。 ◎現場は新築の戸建て住宅がメインのため、足場は既に組んである現場がほとんどです。 <主な仕事の流れ> ▼現場へ移動 担当エリアは福岡、佐賀周辺。概ね30分~90分ほどで移動できる距離です。また、長崎、熊本、大分へ赴くことも。3ヶ月の試用期間終了後は、社用車で自宅から直行も可能です! ▼工事がスタート パネル工事は、一部を外部の協力会社に委託。能力によりますが、基本的には1日1件、パネル枚数が多い場合は2日かけることもあります。 \ココがポイント!/ 土日は基本的にお休み! 施工先は9割が新築戸建物件。住人がいないため工事日程が調整しやすく、戸建は屋根も平らなので安全です。足場も既に設置されているため、効率的に作業を進められます。 現場での残業はほぼありません! 分業化を進めているため、現場の申請作業や管理は別のスタッフが担当。現場工事に専念することができます。暗くなれば工事も終わるので、スムーズに帰れます!

【法人営業】「モノ売り」から脱却。上場メーカーの中核で成長市場の「コト売り」!年休127日・転勤なし

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八光オートメーション株式会社

勤務地

福岡県糟屋郡粕屋町

年収

500万円~800万円

業種職種

その他メーカー 技術営業・アプリケーションエンジニア(化学・素材・化粧品・トイレタリー) 技術営業・アプリケーションスペシャリスト 技術営業・アプリケーションエンジニア(食品・香料・飼料) その他 技術職(機械・電気)

≪募集背景≫ 上場したばかりの当社は「第2創業期」。安定した受注基盤をベースに事業拡大に挑戦しており、営業として最も面白い時期です。 「制御や自動化分野」の経験は問いません。過去には生産設備や電子部品の営業経験者が入社し、主力として活躍中。商材は違っても「仕様を聞き出し、提案する」プロセスは同じです。 ≪仕事内容≫ (1)課題ヒアリング:「工場の自動化・省力化」「大規模設備の更新」「画像検査」などの課題を深掘りします。 (2)ソリューション企画:社内の「設計技術」と国内外の「メーカー製品」や「自社開発製品」を組み合わせ、課題解決を提案。技術部隊と連携して機器選定を行います。 (3)プロジェクト管理:納期管理や顧客フォロー。 ≪キャリアパス≫ まずは既存社員への同席からスタート。将来的にはチームをまとめるリーダーや、新規プロジェクトの推進役など、意欲に合わせたステップアップが可能です。 ≪仕事の魅力≫ 「モノ売り」から「コト売り」へ! 単体のモノ売りでなく、課題を解決する「コト売り」ができます。商流の上流から関わるため、営業としての視座と技術知識が格段に深まります。様々な手を打てるため、仕事として純粋に楽しいです。 チームで戦う強さ! 技術的な提案は、技術エンジニアが商談に同行してサポート。「確かな技術の裏付け」を味方に、チーム一丸となって自信のある提案ができます。 世の中に貢献するやりがい! 私たちの提案はインフラを支える業界への「省力化・効率化」です。社会の役に立ち、やりがいを感じられる営業職です。

【人を見て、人で決める採用】テクニカルスタッフ◆大手メーカー/賞与あり◎家賃補助95%/west

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株式会社アスパーク

勤務地

福岡県福岡市博多区

年収

300万円~500万円

業種職種

総合電機メーカー CADオペレーター(機械)

■仕事内容 【参画するプロジェクトについて】 大手・優良メーカーの案件を中心に、10000件以上の案件を抱えています。 機械・電気電子系から、組み込みソフトウェア、WEB・アプリ系と幅広く、 あなたの経験や希望に合わせてご提示させていただきます。 【アスパークの魅力】 ◎正社員雇用で柔軟性のある働き方ができる ◎日本を代表するメーカーで社会貢献ができる ◎各拠点に大手メーカー出身の技術アドバイザーが在籍 【具体的には】 メーカーでできないことをアスパークで! ◎正社員雇用で柔軟性のある働き方ができる 「メーカーでやりたいことがあるのに残業が多く長く働けない」 「最新技術に触れたくてもプライベートとの両立ができない」 ↓ ・残業は平均15~20時間程度 ・経験に応じて転居の必要がない案件もご用意できます ・5日以上の連続休暇や年休120日以上と休みもしっかりとれます ※案件によって少々変動いたします ◎日本を代表するメーカーで働けて、社会貢献! 当社は上場企業・日本を代表するメーカー企業としか取引をせず、より社会貢献ができる/世の中にインパクトのある案件でたくさんのエンジニアが活躍しています。 例) パナソニック、川崎重工業、三菱重工業、日産グループ、本田技術研究所、トヨタグループ、SUBARU、日立製作所、ソニーグループなど大手メーカーを中心としたものづくりのプロジェクト 最新技術に触れられる可能性が高く、 実際に自社開発で世界最速の電気自動車(owl)を開発し、 ギネス世界記録に認定もされています。

【経験を武器に、次の挑戦を】機械系エンジニア|大手PJT×賞与3.5ヶ月×評価項目は全開示/west

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株式会社アスパーク

勤務地

福岡県福岡市博多区

年収

430万円~1030万円

業種職種

総合電機メーカー CADオペレーター(機械)

◤「技術、磨き直すなら“大手案件”で。」◢ 設計・解析・評価・制御・CADなど、 領域不問の機械系エンジニア募集! 1,350社以上の大手メーカーのPJTのみ 川崎重工業/三菱重工業/日立製作所/トヨタグループ/ SUBARU/本田技術研究所/ソニーグループ/ ダイキン工業/パナソニック etc. 「挑戦したい。でも、安心も欲しい」 ——そんなあなたへ。 エンジニアとして積んだ経験を、 もう一段上で活かしてみませんか? 自動車・航空機・ロボット・FA機器・ 半導体装置など、スケールも領域も、 想像を超えるプロジェクトが待っています。 設計、解析、評価、制御。 現場の“リアル”を知るあなたなら、 “一生モノ”の武器が手に入ります。 ▽入社後の流れ —————————— 希望・スキル・キャリアをもとに、 最適なプロジェクトへ。 メーカーの技術チームに加わり、 設計支援や解析・評価を担当。 専任フォロー担当が定期面談を行い、 技術・キャリア・年収面を支援します。 ※賞与(3.5ヶ月分/技術手当含む)+昇給あり ▽学びと成長の支援 ——————————— ◎最新CAD/解析ツール研修 ◎専門講師による設計・解析講座 ◎資格支援・学会補助・eラーニング ◎定期的なキャリア面談で成長支援 ▽努力が報われる評価制度 ————————————— 評価項目は“すべて公開”。 結果もプロセスも正当に還元。 前職比+120万円の昇給実績あり。 「頑張りが見えない」なんて、もうありません。 ▽環境と働きやすさ —————————— 年間休日120日以上/残業月20h以下。 50代エンジニアや女性リーダーも活躍中。 “無理せず、でも前に進みたい” その想いに応える職場です。

【電気CAD】設計への転身も、作図を極める道も。選べるキャリア/上場企業/転勤無・年休127日

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八光オートメーション株式会社

勤務地

福岡県糟屋郡粕屋町

年収

330万円~600万円

業種職種

その他メーカー CADオペレーター(機械) その他 技術職(機械・電気)

≪募集背景≫ 2025年7月に上場を果たし現在は「第2創業期」の活気に満ちており、案件増加に伴い設計部門の要となる「CAD専任者」を増員募集します。CAD実務経験者であれば分野は問いません。「いつまでもオペレーター扱いで、給与もスキルも頭打ち…」そんな不安をお持ちの方へ、上場企業の安定基盤と、将来を「選べるキャリア」を用意して待っています。 ≪仕事内容≫ CAD操作は経験をそのまま活かし、入社後は「電気のルール」習得からスタート。現在は男女合わせて6名の専任チームが活躍中。サポート体制も万全なので、電気知識がなくても安心です。 担当するのは、大規模施設の空調制御や、工場の生産ライン制御における電気図面作成です。 ・電気図面の作成・修正:設計者の指示に基づき、CADで清書・修正を行います。  ※使用ソフト:ACAD-DENKI または BricsCAD(AutoCAD互換) ・部品表の作成:ブレーカーやリレー等のリスト作成。 ・データ連携:製造側への銘板データ等の共有。 ≪キャリアパス≫ 「ずっと単純作業」ではありません。意欲次第で市場価値を高められます。 【STEP1】まずは正確さとスピード重視。作図のプロとして活躍。 【STEP2】「検図」へ。図面の不整合に気づくセンスを養い、小規模設計を担当。 【STEP3】希望すれば、打合せや回路設計を担う「設計エンジニア」へ。もちろん「作図スペシャリスト」の道も尊重します。 ≪仕事の魅力≫ 設計・製造・施工の一貫体制です。自分の図面が隣の工場で実際の「制御盤」になるため、すぐに答え合わせができ、異業界出身でも驚くほど早く知識が身につきます。 また、製造部門と連携し「現場が見やすい図面とは?」を追求するなど、製造効率を支える重要なポジションです。

<10年先も求められる人材に>ものづくりに不可欠な『CAD』オペレーター◆専門スクールでの研修あり

<10年先も求められる人材に>ものづくりに不可欠な『CAD』オペレーター◆専門スクールでの研修あり

スタッフサービス・エンジニアリング

勤務地

-

年収

300万円~700万円

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 CADオペレーター(機械)

◤  CADはずっと必要な技術。 だから、あなたはずっと求められる人材に。◢ \そもそも『CAD』ってなに?/ コンピューター上で設計や製図を行うツールです。 CADは、建築や土木、製造などものづくりの分野を中心に 業務効率化やデータ共有の円滑化を目的として 幅広く導入されています。 —そんな設計ソフト『CAD』に出会い、人生が変わった 当社の社員にインタビューしてみました。 「どんなものにもCADは不可欠」(20代男性) ------------------------------------------- ロボットやロケット、次世代自動車、家電など 実は、あらゆる製品が『CAD』で設計されています。 世の中から無くならないものづくりに不可欠なCAD。 その技術を活かしてキャリアを深めていきたいです。 「子育てを経ても再就職できました!」(30代女性) ------------------------------------------------- もともと事務職で転職に苦労してきた私。 CADによる設計補助を手がけたことが転機でした。 ひとつ自信のあるスキルを持てたことで 結婚、出産を経て、今はロボット開発と育児を楽しめています。 <仕事内容> 『CAD』を使い、設計図の作成サポートをお任せします。 常時約8万件のプロジェクトが寄せられる当社。 キャリアや勤務地の希望に合うプロジェクトをアサインします。 <プロジェクト例> ・デジタルカメラのCAD設計 ・自動車ホイールのプロダクトデザイン ・ハウスメーカーにて建築物のCADオペレーション ・空港滑走路拡張工事の図面作成 取引先(プロジェクト先)は有名メーカー! トヨタ自動車/日産自動車/三菱電機/東芝 パナソニック/デンソー/LIXIL/三菱重工業など 大手メーカーが中心です。

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仕事内容

社員の平均年齢

【機械設計】詳細図面は任せ「構想」に集中。上場企業の主軸としてアイデアを形に!年休127日・転勤なし

【機械設計】詳細図面は任せ「構想」に集中。上場企業の主軸としてアイデアを形に!年休127日・転勤なし

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