【愛知県/東海店(仮称)】医療品販売スタッフ(登録販売者)/ブランク歓迎/資格手当あり/再雇用制度有株式会社カインズ

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仕事内容

<オープニングメンバー募集!東海市に2026年 春OPEN予定> ◆一般用医薬品の説明や販売の他、医薬部外品などカインズのドラッグ売場で扱う商品の接客対応。※第一類除く ◆一般用医薬品や医薬部外品などのレジ業務の他、入荷した商品の品出しやバックルームからの品出し。 ◆シーズン商品やチラシ商品、各企画商品の展開のための売場作成の実施。  また、それに伴うPOPやPCの作成や貼り付け。 ◆バックルームの在庫の管理と発注業務、使用期限や賞味期限などのチェックの実施。 ◆行政の調査の際の資料の提出や必要な改善報告の本部への依頼。 ※オープン日(未定)前にご入社の場合、オープン日までの期間近隣店舗等にて研修を行います。 ※ご経験やスキル、ご志向性に応じ、「特定技能社員」としてのオファーをさせていただく可能性がございます。 【充実の商品ラインナップ】 カインズのドラッグコーナーは「地域密着型のドラッグストア」として、地域の健康づくりに貢献しています。売場面積も広く、一般用医薬品や医薬部外品など多岐にわたり取り扱っているため、様々な商品知識を習得することができます。お客様のご希望や体調をしっかりとお伺いし、幅広い選択肢の中から健康管理や生活改善に役立つ商品を提案していきましょう。 【売場作りと販促業務】 売場作りやPOP作成、企画商品の展開など、商品の陳列や販促活動に関わる業務にも携わることができます。本部から基準となる展開例は届きますが、売り場作りは地域の客層を知る現場のメンバーに任されています。お客様のニーズを把握した魅力的な買い物を体験を目指して、自らのアイディアを活かすことができる、やりがいのあるお仕事です。また、さまざまな商品や企画に関わることよって業界のトレンドやニーズに敏感になり、専門知識をさらに向上させることができます。 【再雇用制度で安心して働けます】 定年は65歳ですが、それ以降は区分が変わり、最長70歳まで働くことができます。長期にわたって活躍することができます。※区分によって異なります。 ■当社の魅力:DIY関連商品から生活必需品、衣料、家具、ペット、園芸などの多彩な商品構成を持っており、トータルなライフスタイルの提案を行います。製造を委託した海外工場とも綿密な連携をとり、品質管理には徹底的にこだわっています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> カインズ東海店(仮称) 住所:愛知県東海市東海太田川駅土地区画整理事業地内3街区(仮) 勤務地最寄駅:太田川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無

雇用形態

その他

給与

<予定年収> 301万円 <賃金形態> 日給制 補足事項なし <賃金内訳> 日額(基本給):11,500円/月21日間勤務想定 その他固定手当/月:10,000円 <想定月額> 251,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ※固定手当:資格手当(登録販売者) ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月)※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:50〜19:20 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 8:30〜18:00 9:00〜18:30 10:50〜20:20

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 上記時間内で実働8時間勤務※週労働40時間

休日

月9休制(休日はシフト制) 年間有給休暇3日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数114日 休日:月9〜10日 有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、連続休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:※福利厚生その他欄参照 社会保険:補足事項なし <定年> 65歳 再雇用制度あり(最長70歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 資格取得援助金制度有(規定有) <その他補足> ■通勤手当(上限5万円) ■健康保険組合 ■育児・介護休業制度 ■確定拠出年金 ■共済グループ保険 ■永年勤続表彰制度 ■月間PS制度、月間報奨制度(業績による) ■制服貸与 等 ■副業に関して: ・就業規則に準ずる ・週1日以上の休日を取ること ・十分な休息をとれる状態であること

選考について

対象となる方

■必須要件: 登録販売者の管理者要件を満たす方(証明書類の提出が必須となります)

会社概要

会社名

株式会社カインズ

所在地

埼玉県本庄市早稲田の杜1-2-1

事業内容

■事業内容: ホームセンターチェーンの経営

従業員数

13,086名

資本金

3,260百万円

売上高

515,800百万円

平均年齢

36.2歳

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勤務地

愛知県名古屋市千種区

年収

430万円~650万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール スクール長・マネジャー

\教室の運営・管理業務や生徒一人ひとりのサポートをお任せします!/ 『アクシブアカデミー』は、“質の高い学習時間を増やすこと”を目指す、大学受験特化の個別予備校です。生徒の将来の夢や目標も大切にしながら、その実現につながるような“真の受験成功”をサポートしています。 ※1コーチあたり担当生徒数20~40名の少人数定員制です。 ※各科目の授業はほとんどの場合大学生のトレーナーが実施します。 <教室長の業務内容> ■生徒一人ひとりのフォロー 月2回の個別面談、授業の合間の声かけなどを行ない、生徒にとっての良き相談相手や頼れる存在となることが教室長の大事なミッション。「本当に自分に合った大学とは」を一緒に考え、「こんな大学や学科もあるよ」と生徒の将来を考えた提案も行ないます。 ■学習についてのヒアリング・計画立案 面談などで生徒の学習状況を確認し、合格に向けた勉強プランを検討。実際に授業を行なうトレーナーに情報を共有し、生徒に合わせた指導につなげます。 ■教室運営 保護者対応、問い合わせ対応、チラシ配布などの教室PR、ブログ更新、入学説明会の対応など。教室全体の運営に関わる業務をお任せします。 <仕事のポイント> ◎システム化で事務作業の負担を軽減! 月謝管理・生徒数の集計といった数字管理も教室長の役目。とは言え、当社では自社システムを構築しているため、「事務処理が多すぎて生徒と話す時間がない」といった心配はありません。 ◎生徒としっかり関われます! 教室長自身が生徒と積極的に関わり、「部活の調子はどう?」「今週は勉強どこまで進んだ?」と色々な話をするのが当社のスタイル。生徒と深く関わるからこそ、「先生のおかげで合格したよ」と、嬉しい報告を直接もらえます。

明光義塾の教室長◎未経験OK!/GW・夏季・年末年始休暇アリ/賞与年2回

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株式会社Growth・Stage

勤務地

愛知県名古屋市名東区

年収

360万円~550万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール スクール長・マネジャー

「明光義塾」の教室長として、教室運営全般をお任せ致します。 <具体的な仕事内容> ・生徒のサポート  生徒一人ひとりと面談を行い、生徒の目標に合った学習プランの提案や学習アドバイスを行います。 ・教室運営管理  教室の売上や経営数字の管理、入塾検討者の対応・入塾促進、シフト管理等を行います。 ・講師の育成  生徒との関わり方、授業の悩み相談等、講師のフォロー・マネジメントを行います。 ・保護者対応  保護者へカウンセリング、進路の方向性や学習状況の報告を行います。 <仕事のポイント> 教室スタッフや他教室の教室長と協力して、生徒の成長をサポート、喜びを共有していくことが成功のポイントです。 ・やりがいを感じやすい  教室長・講師・生徒・保護者、みんなが同じ目標に向かっています。 ・経営者感覚が身につく  担当教室のスタッフ採用や育成、管理なども経験できます。 ・自分の時間をつくりやすい  基本的には、午後からの勤務になるので午前中はリフレッシュできます。 現在、愛知県内で6教室を運営しています。とてもアットホームで和気あいあいとした雰囲気の会社です。一緒に働く仲間の前職は、教育業界だけでなく、法人営業、接客業など様々な先輩が活躍中です! <会社の特徴> • 若い!社員は全員が20代と30代です。社長だけ45歳です。 • 社員同士の仲が良く、明るい雰囲気の中で仕事ができる。 • とにかく人が良い。思いやりを持って接してくださる方ばかり。 • 頼りになる先輩方が多く、相談しやすい環境が整っている。 <入社後の流れ> ・新任教室長研修:1週間 明光義塾の教育理念や提供しているサービス内容、教室運営のやり方を学びます。 ・OJT研修:約1ヵ月 先輩教室長とともに実際の教室現場にて教室運営を学びます。 ・教室長デビュー 先輩達もサポートします。

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仕事内容

社員の平均年齢

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