【東京都/瑞穂】生産管理(防衛省向け航空機用エンジンのアフターサービス業務取り纏め)※残業月15h程株式会社IHI

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仕事内容

【ジェットエンジンのリーディングカンパニー/日本を代表する総合重工業メーカー】 ■求人概要: ・航空機エンジンの整備・修理(MRO)に関する一連の支援業務を担当していただく方を募集します。具体的には、メンテナンス計画の立案、スペアパーツの需要計画・生産計画の立案、部品調達など、防衛省向け航空機用エンジンのアフターサービスに関わる業務です。働き方はフレックスタイム制で、平均残業時間は15時間です。必須要件は、機械工学(材料力学/機械力学/熱力学/流体力学)に関する基礎知識を持つことで、生産管理や予実管理の経験、ジェットエンジンの基礎知識、英語力(読み書きレベル)がある方が歓迎されます。 ■職務内容: ・航空機エンジンの整備及び修理に関わる事業であるMROは、航空機の安全性維持と密接に関係している重要なビジネスです。国防に資する航空機エンジン(戦闘機/練習機/輸送機等)のいずれかのMROに関わる、メンテナンス計画の立案や大量のデータに基づいたスペアパーツの需要計画・生産計画の立案及び部品調達、顧客の予算に基づいたMROの契約等、アフターサービスに関わる一連の支援業務を行っていただきます。 ■役割: ・防衛省向け航空機用エンジンのアフターサービス(MRO&U※)における運用支援(修理計画・スペアパーツの生産計画・部品調達等)業務をお任せ致します。 ※MRO&U:Maintenance/Repair/Overhaul and Upgradeの略 ■アピールポイント: ・IHIは日本のジェットエンジン生産の60〜70%を担うリーディングカンパニーです。防衛省が使用する航空機のほとんどのエンジン整備の主契約者となりエンジンの開発、製造技術を生かした各種エンジンの整備にも取り組み、航空エンジンのメンテナンスセンターとして高い評価を得ています。MROを通して各部隊の運用を支え、国防の一翼を担う責任感を直に感じられる職場です。 <案件管理番号:341081> 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> IHI瑞穂工場 住所:東京都西多摩郡瑞穂町 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 450万円〜950万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):239,000円〜400,000円 <月給> 239,000円〜400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与:経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により優遇 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00〜17:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■平均残業時間:15時間

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇22日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■5月連休、夏期連休、盆連休休暇、年末年始連休、有給休暇(入社月によって異なる)、慶事休暇、特別休暇など ※会社カレンダーにより、年数回土曜出社が組まれる可能性があります。

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:■会社規定に基づき支給 寮社宅:■入居条件は会社規定に準ずる 社会保険:■各種社会保険完備 <定年> 60歳 ■再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> ■研修支援制度(全従業員利用可) <その他補足> ■在宅勤務(一部従業員利用可)、時短制度(一部従業員利用可)、出産・育児支援制度(一部従業員利用可)、社員食堂・食事補助(全従業員利用可)、福利厚生パッケージ、保養所、持株制度、融資制度、財形貯蓄制度、選択型確定拠出年金等 ※在宅勤務、時短制度、出産・育児支援制度は一定条件を満たした場合に利用可能 ■超過勤務手当

選考について

対象となる方

■必須要件: ・機械工学(材料力学/機械力学/熱力学/流体力学)に関する基礎知識をお持ちの方 ■歓迎要件: ・生産管理や予実管理のご経験 ・ジェットエンジンの基礎知識をお持ちの方 ・英語力(読み書きレベル)

会社概要

会社名

株式会社IHI

所在地

東京都江東区豊洲3-1-1 豊洲IHIビル

事業内容

■企業概要 160年以上の歴史を有する日本を代表する総合重工メーカー。陸・空・海・宇宙を事業フィールドとし国内・海外において 多角的に事業を展開。「技術をもって社会の発展に貢献する」・「人材こそが最大かつ唯一の財産である」の経営理念のもと、 日本の産業界を代表するリーディングカンパニーとして常に新しい時代を切り拓いています。

従業員数

7,741名

資本金

107,165百万円

売上高

1,386,503百万円

平均年齢

40.2歳

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勤務地

-

年収

420万円~480万円

業種職種

その他 CADオペレーター(機械)

建物の中で使われる建築設備や資材は、見えない部分で人の暮らしや安全を支えています。 この仕事は、そうした製品を形にする設計チームを支えるCADオペレーター業務です。設計者が考えたアイデアを「正確な図面」に落とし込み、製品化へとつなげる重要な役割を担います。 入社後は、AutoCADを使用した設計補助業務からスタートします。 具体的には、既存図面のチェックや修正、寸法や形状の確認、データ整理などが中心。最初から難しい設計判断を任されることはなく、設計者の指示をもとに作業を進めていただきます。 研修がありますので、 CAD経験が浅い方・ブランクのある方・未経験の方でも安心して始められます。 ● AutoCADを使用した図面修正・調整 ● 図面内容のチェック、寸法・仕様確認 ● 設計データ・関連資料の整理 ● 設計者とのやり取り・サポート業務 ● 製品仕様に関する簡単な確認作業 この仕事の大きな魅力は、設計の“入口”からものづくりに関われること。 自分が修正・チェックした図面が、実際の製品となり、建物の中で使われていきます。業務を通して、建築設備や資材の知識、設計の考え方が自然と身につき、設計全体の流れが見えるようになります。 将来的には設計業務をメインで担当していただく予定です。 CADオペレーターとして経験を積みながら、設計者としてステップアップできるキャリアが用意されています。 「ずっと補助で終わるのではなく、設計スキルを身につけたい」という方にとって、成長の余地が大きいポジションです。

【4月スタート/多摩エリア】CADオペレーター/複数名増員/航空エンジン × チームでものづくり

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株式会社ヒロ・エンジニアリング

勤務地

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年収

332万円~383万円

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 CADオペレーター(機械)

航空エンジン開発プロジェクトの体制強化に伴い、 4月スタートを前提として、3~4名の増員募集を行います。(※5月入社も相談可) 「CADの実務経験を活かし、より専門性の高いモノづくりに関わりたい」 そんな方を歓迎します。 【 仕事内容】 航空エンジン開発における**CADオペレーション業務(NX使用)**をお任せします。 ◆図面の作成・修正 ◆3Dモデルの作成・修正 ◆付随業務(帳票作成/簡単な解析/システム登録 等) NX CADを使用しますが、他の3D-CAD経験があればNX未経験でも問題ありません。 <実務経験が浅い方も、図面が理解できるレベルであれば育成前提で活躍可能です> 【注目Point!】 ◎最初は、朱記図面の修正や既存モデルの修正など、基本的な業務からスタート! ◎経験・スキルに応じて業務範囲を段階的に拡大! ◎幅広い世代の社員が在籍!20代~30代も活躍中!! 【仕事のやりがい】 ◆チームで連携しながら進める"航空エンジン"という高度なモノづくり ◆部品メーカーや製造現場の要望を反映し、図面として形にしていく達成感 ◆完成したエンジンが実際に航空機に搭載され、空を飛ぶ姿を目にしたときの誇りと実感 \\こんな方にオススメ// •機械・モノづくり分野に興味・関心がある方 •新しい知識やスキルを積極的に吸収したい方 •チームでの作業や調和を大切にしたい方 •周囲と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進めたい方 •簡単な英語に抵抗のない方

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勤務地

-

年収

430万円~1030万円

業種職種

総合電機メーカー CADオペレーター(機械)

◤「技術、磨き直すなら“大手案件”で。」◢ 設計・解析・評価・制御・CADなど、 領域不問の機械系エンジニア募集! 1,350社以上の大手メーカーのPJTのみ 川崎重工業/三菱重工業/日立製作所/トヨタグループ/ SUBARU/本田技術研究所/ソニーグループ/ ダイキン工業/パナソニック etc. 「挑戦したい。でも、安心も欲しい」 ——そんなあなたへ。 エンジニアとして積んだ経験を、 もう一段上で活かしてみませんか? 自動車・航空機・ロボット・FA機器・ 半導体装置など、スケールも領域も、 想像を超えるプロジェクトが待っています。 設計、解析、評価、制御。 現場の“リアル”を知るあなたなら、 “一生モノ”の武器が手に入ります。 ▽入社後の流れ —————————— 希望・スキル・キャリアをもとに、 最適なプロジェクトへ。 メーカーの技術チームに加わり、 設計支援や解析・評価を担当。 専任フォロー担当が定期面談を行い、 技術・キャリア・年収面を支援します。 ※賞与(3.5ヶ月分/技術手当含む)+昇給あり ▽学びと成長の支援 ——————————— ◎最新CAD/解析ツール研修 ◎専門講師による設計・解析講座 ◎資格支援・学会補助・eラーニング ◎定期的なキャリア面談で成長支援 ▽努力が報われる評価制度 ————————————— 評価項目は“すべて公開”。 結果もプロセスも正当に還元。 前職比+120万円の昇給実績あり。 「頑張りが見えない」なんて、もうありません。 ▽環境と働きやすさ —————————— 年間休日120日以上/残業月20h以下。 50代エンジニアや女性リーダーも活躍中。 “無理せず、でも前に進みたい” その想いに応える職場です。

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仕事内容

社員の平均年齢

【東京都/瑞穂】生産管理(防衛省向け航空機用エンジンのアフターサービス業務取り纏め)※残業月15h程

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