☆未経験歓迎/弱電・電子技術者【岡山/倉敷市】※配線や制御盤設計/残業20時間平均/年間休日118日テクノ柳生株式会社

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仕事内容

■仕事内容: 弱電・電子技術者として、以下の業務に従事していただきます。 ・産業用機械の配線 ・制御盤のハード設計 ・制御プログラムの設計 ・そのほか、機械の組み立て・加工も一部補助業務が生じます。 ■代表者様からのコメント: 私たちテクノ柳生は、消耗品の販売から始まった会社です。そこから商品知識及び技術を蓄え、治具、設備の製作に広がっていきました。 治具や設備の受注が増えても、設立当初からの消耗品の販売も手を抜かないのが当社の特徴であるとも言えます。 それは、一度築いたお客様との繋がりを大切にしたいからです。 治具や設備の製作では、お客様のやりたい事をいかにしてカタチにしていくか、ということに、社員はもちろん、外注先まで一丸となり取り組みます。 社員数でいうと、小さな規模の会社ではありますが、少ない社員だからこそ一人一人の社員に手をかけることで着実に成長して参りました。 経験と技術を伝承し、新しい提案を積極的に取り入れることで、お客様に本当に喜ばれる商品ができるのだと考えております。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:岡山県倉敷市黒石113-31 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 300万円〜500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,611,200円〜4,351,992円 固定残業手当/月:32,400円〜54,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 250,000円〜416,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:有(年2回支給/昨年度、通年で平均して月額の4.0か月分を賞与として支給しました。) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■時間外労働:月平均20時間

休日

週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数118日

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限31600円 家族手当:配偶者2万円、子ども一人あたり3千円を支給 住宅手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再属用制度:有 <教育制度・資格補助補足>

選考について

対象となる方

<業種未経験歓迎><職種未経験歓迎> ■必須経験: 配線業務の経験をお持ちの方はご応募いただけます。 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

テクノ柳生株式会社

所在地

岡山県倉敷市黒石113-31

事業内容

当社は、産業用機械の設計・製造、消耗品の販売を行う会社です。 お客様はもちろんのこと、経験と技術を継承しながら、社員一人一人のことも大切にする会社です。 ■事業内容: ・産業用機械の設計・製造 ・自動制御盤の設計・製作 ・各種溶接 ・消耗品の販売 ・工事の請け負い 等 ■代表より: 私たちテクノ柳生は、消耗品の販売から始まった会社です。そこから商品知識・技術を蓄え、治具や設備の製作に広がっていきました。 治具や設備の受注が増えても、設立当初からの消耗品の販売も手を抜かないのが当社の特徴であるとも言えます。 それは、一度築いたお客様との繋がりを大切にしたいからです。 治具や設備の製作では、お客様のやりたい事をいかにしてカタチにしていくか、ということに、社員はもちろん、外注先まで一丸となり取り組みます。 社員数でいうと、小さな規模の会社ではありますが、少ない社員だからこそ一人一人の社員に手をかけることで着実に成長して参りました。 経験と技術を伝承し、新しい提案を積極的に取り入れることで、お客様に本当に喜ばれる商品ができるのだと考えております。 今後とも、皆さま方からのご一層のご愛顧を賜りますよう、心よりお願い申し上げます。

従業員数

11名

資本金

10百万円

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スタッフ満足度高評価コーディネーターの対応の良さが評判です! 【仕事内容】 設計部での図面補助作業(3DCAD使用) └専門知識は徐々に覚えていけばOK! 請求書のチェック └紙の請求書とデータの内容を確認するカンタンな作業 社員の勤怠確認 └勤怠システムへのデータ入力 【おススメポイント】 未経験でも時給1,300円スタート!月収21万円以上可! 正社員登用の可能性あり!長期キャリアを見据えた働き方が可能 残業少なめ残業なしも相談OK!プライベートとの両立◎ 3DCADスキルが身に付く!将来役立つスキルが学べるチャンス 資格取得支援制度が充実!スキルアップをしっかりサポート 社員を大切にする社員想いの会社 無料駐車場完備!車・バイク通勤OK! 【服装など】 オフィスカジュアル 【職場環境】 部署人数:8名(男女比半々で働きやすい) 先輩社員さんが丁寧に指導してくれる安心環境 質問や相談がしやすいアットホームな雰囲気 お昼休憩中の外出OK(リフレッシュできます) 充実した休憩時間(15分+60分+15分) \こんな方にピッタリ!/ 未経験から新しいスキルを身に付けたい方 CADスキルを学びたい方、未経験からCADにチャレンジしたい方 安定した環境で長く働きたい方 ワークライフバランスを大切にしたい方 正社員を目指したい方 #急募 #未経験歓迎 #未経験OK #即日勤務 #即日開始 #20代活躍中 #30代活躍中 #40代活躍中 #男性活躍中 #女性活躍中 #応募書類不要 #履歴書不要

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【電気主任技術者】保安点検の企業で、資格を一生涯活かす/年間休日122日/北海道空知郡南幌町

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日本テクノ株式会社

勤務地

岡山県岡山市北区

年収

327万円~359万円

業種職種

その他 施工管理(電気・計装) その他 技術職(機械・電気)

市場から求められる希少な存在 ————————————————— オフィスビルや工場などに設置された高圧受変電設備は、定期的な保安点検が義務付けられています。しかし、ほとんどの建物は保安点検ができる人材を自社で確保せず、外部委託に頼っているのです。その人材こそ、『電気主任技術者』の資格保有者。需要に対して人数が少なく、希少価値の高い存在です。 なくなる心配がない仕事 ————————————————— 保安点検の委託が、民間企業も可能になった2004年。その当時に先がけて参入したのが当社です。今では全国6万件を超える管理を任され、民間トップクラス。『電気主任技術者』の資格を仕事に活かし続けられます。 ~主な業務~ 電気保安管理を請け負い、高圧受変電設備が正常に稼働しているかを点検。保安規程に従って月次および年次の法令点検を行ないます。担当件数は1日に約4~5件。年次点検の場合は、2名以上のチームで対応します。 ※業務提携先の技術者のフォローも担当。当社が行なう点検の進め方などをアドバイスします。 広げていけるキャリアの選択肢 ————————————————— さらに希少価値の高い「第二種」を取得し、活かしていくことも可能です。第二種でなければできない特別高圧受変電設備の保安点検も、当社は多数任されています。さらに、火力発電所を自社保有する電力会社でもある当社なら、その分野に携わっていく道も目指せる環境です。 ~資格取得支援あり~ 第二種以上の資格取得を目指す社員のために、有資格者の講師によるオンライン勉強会を用意しています。

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募集・採用情報

会社・職場の環境

待遇・福利厚生

語学

仕事内容

社員の平均年齢

☆未経験歓迎/弱電・電子技術者【岡山/倉敷市】※配線や制御盤設計/残業20時間平均/年間休日118日

テクノ柳生株式会社
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