【週休3日＆年休162日】介護予防支援│リハデイの介護スタッフ│夜勤なし・日曜休/p1csnagomiプラス（株式会社nCS）
情報提供元
募集
仕事内容
「お世話」ではなく「元気にする」介護！ ———————————————————— 『リハビリデイサービスnagomiプラス』にて、「住み慣れたわが家での暮らし」を望むシニアのみなさんをサポート！運動プログラムの指導・入浴介助・フロアの見守りをお任せします。 ＜1日の過ごし方＞ 7：45 出勤 8：00 送迎業務 9：00 血圧・脈拍・体温を看護師がチェックし、ティータイム 9：30 症状や課題に合わせたリハビリ・入浴・各種運動プログラム ～ 12：00 昼食～ 13：00 症状や課題に合わせたリハビリ・入浴・各種運動プログラム 16：00 送迎業務 17：30 片付け 申送業務 --- nagomiプラスの特徴 --- ◎「お世話」ではなく「元気にする」介護です。 ◎ 日勤 & 日曜休みの週休3日制で負担が少なめ。 ◎ 利用者様とご家族の両方に役立てる仕事。 ◎ 基礎知識から学べる本格研修があります！ ＜リハビリメニュー（例）＞ 理学療法士・歯科医師と共同開発。歩行・食事・入浴・トイレなどが自力でできるように訓練します。平均して週2～3回は通う利用者様が中心。「車椅子が不要になって外出を楽しめるようになった！」といった嬉しい変化を見守れます。 集団リハビリエクササイズ 椅子に座って、全身の筋肉や関節をほぐすストレッチ。映像を見せながら前に立って実演したり、身体を動かすタイミングの声かけをしたりします。 テーマ別各種リハビリ 「歩く」「お風呂に入る」「トイレに行く」「食事をする」といった生活行為に必要な機能訓練や、ご高齢者に多い症状の緩和に向けた運動に取り組みます。
働き方
勤務地
リハビリデイサービスnagomiプラス 大森店（20年11月OPEN) 東京都大田区大森西5-25-11（最寄駅：梅屋敷駅・大森町駅） 東京都内の「nagomiプラス」各直営店舗（10店舗） ※転居を伴う転勤なし。 ※1時間圏内での店舗間異動あり。とはいえ、頻繁な異動はありませんのでご安心ください。 ※勤務地は、居住地や人員状況、研修時の適性などでご相談します。 ■千川店（豊島区） ・副都心線・有楽町線「千川駅」徒歩7分 ■ときわ台店（板橋区） ・東武東上線「上板橋駅」徒歩8分 ■豊玉店（練馬区） ・都営大江戸線「新江古田駅」徒歩9分 ■石神井店（練馬区） ・西武新宿線「上石神井駅」徒歩6分 ■高松店（練馬区） ・都営大江戸線「光が丘駅」徒歩15分 ■洗足池店（大田区） ・東急池上線「洗足池駅」徒歩3分 ■大森店（大田区） ・京浜急行本線「梅屋敷駅」徒歩4分 ■用賀店（世田谷区） ・東急田園都市線「桜新町駅・用賀駅」徒歩9分 ■高井戸店（杉並区） ・京王井の頭線「高井戸駅」徒歩11分 ・京王線「八幡山駅」徒歩12分 ■中野店（中野区） ・丸ノ内線「新中野駅」徒歩4分
交通
・京浜急行本線「梅屋敷駅」より徒歩4分 ・京浜急行本線「大森町駅」より徒歩6分
雇用形態
正社員
給与
月給 208400円 ～ 235700円 （※想定年収 2860000円 ～ 3198000円） 上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 みなし残業代：15,812円 みなし残業時間：10.00時間 【月給208，400円～235，700円】 ※上記額には、定額残業代（10h/15，812円分～）を含みます。 ※超過分は全額支給します ※上記額には、一律支給の居住支援特別手当月2万円を含みます。 ※保有資格や業務スキルを考慮します。 ・交通費別途規程支給 ・ボーナス 年2回（業績・評価による） 試用期間あり 試用期間の長さ：6ヶ月 ※ 雇用形態と給与に、本採用時と異なる部分があります。 雇用形態：契約社員 給与：本採用時と同じです。 ・試用期間中は、賞与の支給対象外となります。 ・試用期間終了後は、正社員（無期雇用）となります。
勤務時間
【週休3日制】1ヶ月単位の変形労働時間制（月平均所定労働時間152.25時間） ⇒ 7:45～17:45（60分休憩） ◎プライベートと両立しやすい週休3日制です！ 夜勤無しの日勤のみで、ライフステージの変化があっても活躍し続けやすい働き方です。
実働標準労働時間
【週休3日制】1ヶ月単位の変形労働時間制（月平均所定労働時間152.25時間） ⇒ 7:45～17:45（60分休憩） ◎プライベートと両立しやすい週休3日制です！ 夜勤無しの日勤のみで、ライフステージの変化があっても活躍し続けやすい働き方です。
休日
その他 ＜年間休日162日＞ ■週休3日制（日曜＋他2日シフト制） ■店舗休業日（祝日一部） ■年末年始休業（6～9日間） ■夏季休業・GW休業 【上記以外では】 ■年次有給休暇 ■産前産後・育児休暇等
特徴
待遇・福利厚生
【2020年「TOKYO働きやすい福祉職場宣言」各事業所で認定を受けました】 ■賞与（年2回/9月・3月）※業績・評価による ■社会保険完備 ■資格取得支援制度（資格取得にかかる費用を会社で負担） ■交通費規定支給（上限月3万円/2km未満不支給） ■居住支援特別手当（勤続5年まで月2万円/それ以降月1万円） ■処遇改善手当 ■資格等級（月4.2千～2万円） ■事業等級（月2.1千～1.5万円） ■スキル等級（月2.1千～1.5万円） ■役職等級（月8.4千～3万円） ■勤続等級（月2.1千～2.5万円）※勤続2年～ ■特別手当 ■各種表彰制度 ■定期健康診断（年1回） ■インフルエンザ予防接種補助 ■ユニフォーム貸与 ■社員総会 ■引越準備手当（～10万円） 【受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙】
選考について
対象となる方
学歴不問 / 未経験OK ＼学歴・経験不問！人柄重視のポテンシャル採用です／ ●副業・Wワークも可能です！ ●英語力不問 学歴不問、未経験者、第二新卒者、歓迎！ 未経験スタートの先輩が多数活躍中！ <同業からの転職も歓迎> 「夜勤が辛くて、定期的なシフトで働きたかった」 「”お世話する”介護ではなく”元気にする”前向きな介護がやりたい」 リハビリを中心としたサービス展開する当社。 施設介護などからの転職者も多い職場です。 ＜必須資格＞ ・普通自動車免許(AT限定可) ※業務での運転が可能な方 ※送迎研修は、先輩が同乗の上、独り立ちするまで丁寧にOJT研修を行ないます。 <歓迎する経験・スキル>※必須ではありません！ □介護福祉士、実務者研修などの介護関連資格 （入社後の資格取得も全力で応援！費用は会社が支援します） □接客、販売、営業など、人と接する仕事の経験 ※Native Japanese speaking skill is required.
会社概要
会社名
nagomiプラス（株式会社nCS）
所在地
東京都豊島区南池袋2‐16‐4SKビル3F
事業内容
<コンサルティング事業> 介護、医療、障害福祉経営に関わるコンサルティング <介護事業> リハビリデイサービスnagomi リハビリデイサービスnagomi プラス リハビリ訪問入浴nagomi
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