20~40代活躍中!\定着率94%以上/店舗運営・販売スタッフ(店長候補) 経験者歓迎!京阪丹波橋店株式会社カスカード

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仕事内容

主食であり生活の身近にあるパンを販売する仕事で活躍しませんか。まずは、ベーカリー販売の接客・サービスを覚えるところから始めましょう! — 具体的な仕事内容 — ・アルバイトの採用・育成と成果を出せるチーム作り ・来店されたお客様が楽しくなるような内装や販促の企画・実行 ・自社でつくる商品の企画(パン・ドリンク・サンド) ・材料費や人件費の目標管理と達成に向けた行動目標計画の作成 ・天候・気温・イベント等を考慮した各商品・時間帯の生産調整 ◎お店づくり(チームづくり)が繁盛のカギ スタッフの採用・育成をお任せします。作業よりもサービスを重視した人材育成、お客様・アルバイトスタッフへの思いやりを大切にした働きやすい環境づくり、何度でも足を運びたくなる仕掛けづくり(パンの陳列や売場レイアウトなど)も繁盛のカギ。「個」だけでなく「チームワーク」でお店を作り上げてください! ◎積極的にアイデアが発信できる環境 ・こんなパンがあったら喜ばれるかも! ・笑顔の接客が向上するようにスタッフ終礼1分間MTGをしよう! ・お客様のニーズに合わせてお店のディスプレイを変更したい! など… あなたのアイデアが魅力的なお店を作り上げ、さらに会社売上にも大きく貢献できる——そんな楽しみを味わえます ◎様々なキャリアアップのポストを用意 販売経験を活かした活躍の場がたくさん! 最短3ヶ月で店長昇格の実績もあり、ご経験をお持ちの方は早期ご活躍いただけます。 ご経験や適性によって店長からのスタートも可能です。 販売スタッフとしてお客様と接する最前線で働き続けることもできますし、店長として活躍も可能です。 その他にも複数店舗のエリア統括店長や、新店立ち上げにも携わるチャンスがあるかもしれません。

働き方

勤務地

カスカード 京阪丹波橋駅店 京都府京都市伏見区桃山井筒伊賀西町15番地(京阪丹波橋駅構内)(最寄駅:「京阪丹波橋駅」より徒歩1分、「近鉄丹波橋駅」より徒歩2分) 《転居を伴なう転勤なし》 面接は、本社(兵庫県西宮市甲風園1-5-11)にて行います。 ※応募から内定までは、1~2週間を予定しています。 ※応募から1ヵ月以内に入社できます。 ※遠方からお越しの方には、面接時の交通費を支給します。(規定あり)詳細はお問い合わせください。

交通

京阪丹波橋駅店/「京阪丹波橋駅」より徒歩1分 近鉄丹波橋駅店/「近鉄丹波橋駅」より徒歩2分

雇用形態

正社員

給与

月給 280000円 ~ 400000円 (※想定年収 3920000円 ~ 5600000円) 上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 みなし残業代:70,000円~100,000円 みなし残業時間:40.00時間~45.00時間 ※年齢や経験を考慮し、当社規程により決定いたします。 ※年齢や経験によって固定残業の時間が異なります。 <店長経験をお持ちの場合> ご経験に応じて 月給30万~40万円 +賞与 のスタートも可能です! ※月45時間のみなし残業代(8万円~10万円) 含む 試用期間あり 試用期間の長さ:3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。

勤務時間

シフト制 実働時間:1日あたり8時間 ※シフト時間帯:7:00~21:30の中で朝番・中番・遅番のシフト制 ※所定労働時間7.5時間 ※残業は1時間程度/日で、無理なく働けます。

実働標準労働時間

シフト制 実働時間:1日あたり8時間 ※シフト時間帯:7:00~21:30の中で朝番・中番・遅番のシフト制 ※所定労働時間7.5時間 ※残業は1時間程度/日で、無理なく働けます。

休日

週休2日制 ■月8日/シフト制

特徴

待遇・福利厚生

■昇給年1回(10月) ■賞与年2回(6月・12月) ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■役職手当 ■資格手当 ■家族手当(配偶者:月1万円、子1人あたり:月4000円)※扶養者のみ ■財形貯蓄 ■退職金 ■食事補助あり ■制服貸与 ※感染症対策として以下の取り組みを行っています ◇ 消毒液設置 ◇ 定期的な洗浄・消毒 ◇ 定期的な換気 ◇ マスク支給あり ◇ レジ等に飛沫防止の仕切り設置

選考について

対象となる方

学歴不問 / 経験者のみ募集 ◎3年以上の飲食・フード系の販売・ホールのご経験 食品専門店やファーストフード、ファミリーレストラン、カフェなど”食”にまつわる経験をお持ちの方も大歓迎! ※学歴・ブランク不問 ※定年が60歳のため60歳未満の方のみ応募可能です ---------------------------------- 社員のうち1/4超は20年以上勤務しています。中には入社23年目で3人の子どもがいるという方も。結婚しても、子どもが生まれても、安心して働き続けられる環境のためか、会社全体の8割以上が既婚者です。定年まで長く働く社員が多く、定年後再雇用で現役でご活躍されている方もいます。

会社概要

会社名

株式会社カスカード

所在地

兵庫県西宮市甲風園1-5-11

事業内容

■事業内容: 昭和36年・神戸発祥の歴史あるベーカリー。神戸/大阪/京都/関東(大宮)に16店舗を展開しています。 「パンをお客様の毎日の食卓に」という想いから地域に密着した経営を続けています。

従業員数

490名

資本金

30百万円

平均年齢

38歳

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勤務地

京都府宇治市

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\生徒の未来を支える“運営のプロ”へ/ あなたには成基グループが展開する「東進衛星予備校 」の 教室長候補として、校舎の運営をお任せします。 授業ではなく“運営の立場”から教育を支えるお仕事です。 <主な業務> ・保護者・生徒との面談(進路相談・学習計画の作成) ・一人ひとりに合わせたカリキュラム立案やスケジュール管理 ・生徒募集に向けた広報活動(イベント・説明会など) ・校舎運営に伴う数値管理(生徒数・稼働率など) ・学生アルバイト(担任助手)の育成・マネジメント ※授業は基本担当しません。担任助手が不在の際はフォローに入ることもあります。 <この仕事の魅力> ▼未経験から安心スタート  1年間の研修で面談方法や校舎運営のノウハウを学べます。 ▼キャリアアップの可能性  将来は複数校舎の統括や本部企画など多彩な道へ進めます。 ▼人と組織の成長に寄り添えるやりがい  志望校合格や学習習慣の定着など、生徒の成長を一番近くで見守れる環境です。 「子どもの成長に関わりたい」「教育を通じてキャリアを築きたい」 という想いがあれば、ぜひ一緒に未来をつくりませんか? <東進について> 全国に約1,100校舎を展開する大学受験専門予備校です。 成基グループでは関西を中心に運営を行い、 難関大学合格を目指す高校生をサポートしています。 特徴は、実力講師陣による映像授業と、 教室長や担任助手によるコーチング型の学習支援。 未経験からでも安心の研修体制があり、社員は20~30代を中心に、 サービス業や営業職など異業種出身の先輩が多数活躍中。 教育に携わりながら、自らのキャリアアップも実現できる環境です。

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\生徒の未来を支える“運営のプロ”へ/ あなたには成基グループが展開する「東進衛星予備校 」の 教室長候補として、校舎の運営をお任せします。 授業ではなく“運営の立場”から教育を支えるお仕事です。 <主な業務> ・保護者・生徒との面談(進路相談・学習計画の作成) ・一人ひとりに合わせたカリキュラム立案やスケジュール管理 ・生徒募集に向けた広報活動(イベント・説明会など) ・校舎運営に伴う数値管理(生徒数・稼働率など) ・学生アルバイト(担任助手)の育成・マネジメント ※授業は基本担当しません。担任助手が不在の際はフォローに入ることもあります。 <この仕事の魅力> ▼未経験から安心スタート  1年間の研修で面談方法や校舎運営のノウハウを学べます。 ▼キャリアアップの可能性  将来は複数校舎の統括や本部企画など多彩な道へ進めます。 ▼人と組織の成長に寄り添えるやりがい  志望校合格や学習習慣の定着など、生徒の成長を一番近くで見守れる環境です。 「子どもの成長に関わりたい」「教育を通じてキャリアを築きたい」 という想いがあれば、ぜひ一緒に未来をつくりませんか? <東進について> 全国に約1,100校舎を展開する大学受験専門予備校です。 成基グループでは関西を中心に運営を行い、 難関大学合格を目指す高校生をサポートしています。 特徴は、実力講師陣による映像授業と、 教室長や担任助手によるコーチング型の学習支援。 未経験からでも安心の研修体制があり、社員は20~30代を中心に、 サービス業や営業職など異業種出身の先輩が多数活躍中。 教育に携わりながら、自らのキャリアアップも実現できる環境です。

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仕事内容

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20~40代活躍中!\定着率94%以上/店舗運営・販売スタッフ(店長候補) 経験者歓迎!京阪丹波橋店

20~40代活躍中!\定着率94%以上/店舗運営・販売スタッフ(店長候補) 経験者歓迎!京阪丹波橋店

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