仕事内容

◇「ぎふ木遊館」など、岐阜に根差した建築物を多数建築 ◇働き方改善に積極的に取り組む優良企業 ◇リファイニング(再生建築)工事で老朽化している建物を再生 ■業務内容: 総合建設企業として、コンサルティング・設計・施工・アフターフォローまでをワンストップで手掛ける当社にて、建築現場の施工管理をお任せします。 ■工事内容について: ・数億〜20億円規模の現場となります ・工場、商業施設、非住宅の一般建築がメインとなります ・官公庁の案件もありますが、ほとんどが民間企業からの案件です ・エリアは岐阜県内がほとんどであり、一部愛知県が含まれる場合があります ※建設現場へは私用車(普通自動車、軽自動車)を持ち込み、移動に使用して頂きます(ガソリン代は会社で負担します) ■就業環境: ◎出張について メインが岐阜となりますので、ほとんど出張はありません。稀に発生するケースがございますが、家庭環境等を無視した配属は行っておりません。 ◎残業について 現状の残業時間は多くて45時間程度となっておりますが、ここ数年で年間休日を104日→120日に増やしたことにより、 その分の業務調整がまだ追いついておらず残業にまわってしまっております。 但し、残業時間を減らす取り組みは日々行っており、ここ数年で更に減っていく見込みとなります。 ※取り組み事例※ ・オフィス20時施錠 ・残業申請制度 ・DX化(施工管理アプリ、書類関係のアプリ、ウェアラブル端末での遠隔確認)など ■当社の特徴: <リファイニング(再生建築)工事> ・当社は、人口減少を受けて建物が余ってくることを見越し、2005年に県内で初のリファイニング建築に取り組み、再生建築に力をいれています。 ・代表的な建築物として、当社大垣支店のプロジェクトがございますのでHPにてご確認ください(https://naito-csc.jp/project/p2117/) <学べる環境> ・外部研修を含め、従業員の学べる環境を多数用意しています。施工管理の技術研修、他社見学、DX関連講習会など(もちろん会社経費です) ・高い建設技術を学べる日本で、多くの国内外の若者が学べる環境づくりに寄与するため、ミャンマーに子会社を立ち上げ、アジア圏での活動をスタートしました。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細1> 本社 住所:岐阜県岐阜市六条南3-10-10 勤務地最寄駅:JR東海道本線/西岐阜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 大垣支店 住所:岐阜県大垣市八島町2362-1 勤務地最寄駅:養老鉄道養老線/北大垣駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜400,000円 その他固定手当/月:5,000円〜20,000円 <月給> 255,000円〜420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■技術者手当: ・一級建築施工管理技士…20000円 ・二級建築士…10000円 ・一級建築士…50000円 ■技術手当:0〜20000円 ■昇給:あり(過去実績:1月あたり0.2〜1.0%) ■賞与:年3回(過去実績:計3ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:38時間45分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00〜17:00

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土日祝休み(年3回程度出勤があります) 年末年始休暇(5日)、夏期休暇(2日)、特別休暇(結婚、忌引)、特別無給休暇(産前・産後、育児、介護)他

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:福利厚生欄ご参照ください 寮社宅:単身用あり 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用:65歳まで <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■内定者研修、新入社員研修 ■資格取得報奨金制度:一級建築士(5万円)、一級土木施工管理技士(2万円)、一級建築施工管理技士(2万円)、他 ■無料eラーニング完備(約300講座) <その他補足> ■社内懇親会 ■ゴルフ会員権 ■全国の宿泊施設を福利厚生価格で提供 ■スポーツクラブ法人契約 ■育児休業・補助金制度:月極・一時保育時の利用額に応じた補助金制度 ■介護休業・補助金制度:保険適用超過分の補助、用品購入に対する補助金制度 ■家族手当:当社規定に基づき支給・被扶養者、配偶者2万円/月:子(第1・2子)3千円/月:第3子2千円/月 ■物品購入割引制度(家電・食料品・消耗品等が社販価格で購入可) ■コミュニケーション施策(全国約20,000店舗の飲食店が最大半額利用可能)

選考について

対象となる方

■必須条件: ・施工管理の実務経験 ■必須資格: ・建築施工管理技士資格(一級・二級問わず) ・普通自動車免許 第一種 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

内藤建設株式会社

所在地

岐阜県岐阜市六条南3-10-10

事業内容

■事業内容:建築・土木工事の設計、施工、管理 宅地建物取引業

従業員数

108名

資本金

99百万円

売上高

5,647百万円

平均年齢

41.4歳

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勤務地

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年収

350万円~700万円

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 設計(建築・土木) 施工管理(建築・土木)

【先輩社員がしっかりサポート!】 全国各地のプロジェクト先において、機器類の保守・点検や運転管理など ビルメンテナンスの技術スタッフとしてご活躍いただきます。 まずはアシスタント業務や適性に合わせた担当業務からスタート。 将来的にはマネージャーや管理職へのステップアップも可能です。 <具体的には…> 以下の業務のサポート業務からお任せします。 ◆建設・設備の点検、調査、メンテナンス ◆消防設備の保守点検 ◆給排水設備の運転管理 ◆冷暖房、電気の運転管理 など <プロジェクト例> ◎オフィスビル、複合商業施設、ホテル ◎世界的なスポーツの祭典会場 ◎有名なテーマパーク ◎世界博覧会施設 など <注目ポイント1> 働き方改革推進中。長く活躍できる仕事です! ◆最大年間休日は130日 ◆完全週休2日・土日祝休み ◆プロジェクト先は希望を考慮・転勤ナシ ◆自宅から1時間以内で通える範囲で配属 働きやすい環境のもと、ものづくりのやりがいを味わえます! <注目ポイント2> これまでの経験や資格は不問。しっかり教えます! 大手企業とも直接取引を行い、様々なプロジェクトを取り扱っています。大規模なものから未経験から始められるプロジェクトなどもありますので、段階を踏んで成長していくことが可能。また、映像学習やe-learningなどの研修や経験豊富なスタッフによる現場での実践的な教育など、手厚いサポートをご用意していますのでイチから技術と知識を身につけることができますよ! 【入社後の成長サポート】 ◆映像学習(業務に関するノウハウを習得) ◆e-learning(資格や基本技術など) ◆現場研修 などを通じて、イチから業務に必要な知識・ノウハウを身につけることができます。 経験豊富な先輩が丁寧にレクチャーするので、未経験の方もご安心ください。 実際に未経験スタートの先輩が多数活躍しております。 じっくりと経験を積み、一人前になれるよう取り組んでいきましょう!

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仕事内容

社員の平均年齢

【岐阜市・大垣市】建築施工管理 <転勤なし>年休120日・土日祝日休み/岐阜に根差した総合建設企業

内藤建設株式会社
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