【岐阜県土岐市/転勤無】工具・設備のルート営業◆既存顧客メイン/年休124日/残業少/評価制度充実株式会社瀬戸大同

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仕事内容

〜年休124日&顧客満足度向上施策で残業抑制実施でワークライフバランスを整える!/男性の育休取得率も70%超の良好な就業環境/定量・定性評価の公平な評価制度でキャリアアップも目指せます〜 ■業務内容 ボルトなどの部品やドリルなどの工具・工作機械から大型ロボットや設備、各種工事まで、モノづくりに欠かせない2万点以上の機械工具をお客様のニーズに合わせて提案・販売営業に従事頂きます ・注文商品の納品と併せた顧客訪問 ・課題やお困りごとのヒアリング、ご提案 ・発注業務、見積書作成、伝票発行 ・入荷した商品のチェック、納品 など 〈1日の流れ〉 8時半〜10時:始業 10時〜16時:5-6社ほど訪問し帰社 16時〜17時30分:発注や顧客訪問でいただいた業務対応 17時30分〜:退社/残業務の対応 インサイドセールス、カスタマーサクセス(営業事務)などと業務を分業化しており、残業抑制をしております。 〈担当社数〉 一人当たり既存顧客15社程度を担当してもらいます。 〈エリア〉 お客様は拠点から30分圏内にございます。 出張もお客様と展示会などへ同行でない限りは基本的にございません。 ■入社後について 営業担当の業務サポートを通じて製品知識、顧客知識、業務フローを徐々に習いただきます。 対応できる業務の範囲を広げながら独り立ちに向けてスキルアップできるようフォローいたします。 ※前職が家電量販店販売スタッフ、信用金庫出身の方も活躍しております。 ■組織 支店全体で10名で在席しております。 ・営業5名(20代、30代) ・営業事務3名 ・配送2名 ■評価制度 年に2回の評価で定性(経営理念に基づく項目)と定量(営業目標)で公平に評価できる制度が整っております。 ■働き方 年間休日124日/残業少なめ/有給取得がしやすい環境など長期就業が叶う環境が整っております。 また、顧客満足度を上げる施策の業務分業が結果的に残業抑制にもつながっております。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 東濃支店 住所:岐阜県土岐市肥田町肥田2664-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円〜275,000円 固定残業手当/月:49,000円〜83,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 279,000円〜358,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※決算賞与あり(5年連続支給) ■年収モデル 400万円/入社3年目・27歳(月給28万円+手当+賞与) 500万円/入社5年目・35歳(月給32万円+手当+賞与) 600万円/入社7年目・30歳(月給35万円+手当+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 残業時間は月平均20時間ほどです。

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:18歳未満の子ひとりあたり:1万円/月 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■OJT教育、階層別研修、営業研修、各種勉強会、外部研修受講支援 <その他補足> ・役職手当

選考について

対象となる方

■必須条件 ・機械工具や部品などの営業経験をお持ちの方 ・自動車免許をお持ちの方 ■歓迎条件 モノ売りではなく、顧客のニーズに対する課題解決営業をしたい方 ■応募者へのメッセージ ・年間休日124日、土日休みで、残業も少なく、働きやすい環境です。

会社概要

会社名

株式会社瀬戸大同

所在地

愛知県瀬戸市北山町101

事業内容

■事業内容:電動工具、切削工具、作業工具、FA機器、空圧・油圧機器、配管部材、工場設備等の販売

従業員数

60名

資本金

30百万円

平均年齢

33歳

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年収

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住宅(ハウスメーカー) 不動産仲介 不動産管理 建設・不動産個人営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 スーモカウンターでの住宅の購入に対するアドバイスをするお仕事です。注文住宅や、新築マンションなど自社の物件をご紹介するわけではなく、お客様のご要望に合った住宅をお調べし、デベロッパーと繋ぐ業務になりますので、中立な立場から最適な住宅のご紹介が可能です。ご紹介できる物件数はとても多く、お客様へのヒアリングが大切になってきます。 【具体的な業務内容】 ■お客様の希望の住宅に関するカウンセリング業務 ■家を買いたい・建てたいというお客様に対してデベロッパーのご紹介 【担当者コメント】 メンバー同士のコミュニケーションが多く、風通しのいい環境です。業務内でもチームワークを活かして働くことが多いため、チームで何かを成し遂げたいと考えている方におススメの求人です。また、年間休日が130日もあり、産休希望者の取得が120%、再雇用制度など女性のライフイベントにも沿った制度が整っております。

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医療法人社団エミナル【エミナルクリニック|エミナルクリニックメンズ】

勤務地

-

年収

400万円~650万円

業種職種

理容・美容・エステ その他個人営業 営業事務・アシスタント 美容部員・エステティシャン・マッサージ

未経験でも月給28万円以上!“誰かのキレイ”を支える誇りと、自分自身の成長も実感できます。 『美容医療で患者様を笑顔にする』をミッションに、全国に63院を展開する私たち『エミナルクリニック』。実感できる高い効果、低価格、押し売りのない丁寧な施術とカウンセリングでお客様からの支持を集めてきました。 ●\働くうちに自分も変わった!笑顔になれた人、多数/ ●「自分磨きモチベーションUP」…最新の美容情報GET ●「同世代よりも給与が高くなった」…高月収+αあり ●「綺麗になったねと言われた」…お得に美容医療を体験 ●「自信が持てた」…ほめ伸ばす教育と感謝の声が好影響 ●「プライベートも充実」…完全予約制の為残業ほぼなし 今後も更なる事業拡大に向けて、大規模な採用を行います。 【美容好きを活かせる仕事♪】受付、ご来院されたお客様のご案内、カウンセリングなど(ノルマなし)★高月収+インセンティブあり★ ≪具体的には≫ *お客様の受付・ご案内 ご来院されたお客様の受付を行い、問診表の記入を依頼。 その後、施術部屋やパウダールームへご案内します。 *カウンセリング・契約手続き 伺ったお悩みや理想をもとに施術プランを提案。 ご契約となった場合、契約手続きや会計も担当します。 *看護師のサポート業務 脱毛・美容施術を行う看護師の補助やベッドメイキング、 備品の管理等もお任せします。 【仕事の魅力】 将来のキャリアパス \キャリアは“選ぶ”ものではなく、“創る”もの/ エミナルでは、あなたの「やりたい」が軸になります。 あなたの特性や想いをもとに、 新しいキャリアを切り拓いていきませんか? *現場で極める リーダー → 副主任 → 院責任者 → エリアマネージャーへ。 施術力・売上管理・スタッフ育成を担いながら、 「人を動かす力」「数字で語る力」を持つ ビジネスパーソンへと成長できます。 *本部で挑戦する 現場経験を活かし、本部の管理・教育・新規プロジェクトへ。 エリア統括/教育担当/商品開発/プロジェクト立ち上げなど、 「経営的視点」や「業界を変える影響力」まで手にできます。 教育研修制度&配属先の編成 \まずは1ヵ月の研修からスタート/ 接客や脱毛をはじめ美容医療について丁寧にレクチャー。 研修後も先輩社員がしっかりとフォローしてくれます。 ★「よいところを伸ばす」教育が根付く職場です。 注意や指導だけでなく、認める・ほめることを大切にしています。 もちろん、研修が終わった後も先輩社員がしっかりとフォローしますので安⼼してくださいね。先輩のサポート業務からチャレンジし、少しずつできることを増やしていきましょう♪ \居心地の良い、明るいクリニック/ 20代・30代が活躍中。 同じ「好き」を持っている人ばかりだから会話も楽しく雰囲気も和やかです。 ※ネイルやまつエクもOKで(一部規定あり) オシャレも楽しみながら、前向きな気持ちで働けます。

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医療法人社団メディカルフロンティア【TCB 東京中央美容外科】

勤務地

東京都新宿区

年収

400万円~450万円

業種職種

理容・美容・エステ その他個人営業 営業事務・アシスタント 美容部員・エステティシャン・マッサージ

\9割が年収アップを実現!/ 業界大手ならではの 集客力×ご提案のしやすさで年収700万円も♪ \業界大手だからこその集客力/ 高い知名度を誇るTCB(東京中央美容外科)だからこそ 集客力・ご提案できる施術の豊富さがポイント! すでに興味があるお客様への提案に集中でき、 契約率が高く収入UPできるのが魅力です♪ \ほとんどの社員が年収UP/ 【元アパレルスタッフのTさん】 ◆年収340万円⇒入社2年で年収700万円 【元コンビニアルバイトのSさん】 ◆年収250万円⇒入社5年で年収1500万円 お客様から選ばれるクリニックだからこそ、 押し売りやノルマはなく安心してお客様の美をサポートできます♪ 理想の収入をゲットして 憧れのブランドバッグや、美容施術の自己投資など… ゆとりのある生活を叶えませんか? ◎美容メニューやコスメの社割あり◎ネイル・ピアス・ネックレスOK(規定あり)◎残業月平均3.2H◎産育休・時短勤務の取得率100%&復帰率98%◎第二新卒・フリーター歓迎 ★全国で100院以上を展開中!50名以上の積極採用! ★カウンセリングのサポート専門のスタッフもいるため、迷ったときはすぐに相談できます TCB 東京中央美容外科にて美容施術を検討されている患者様へのヒアリングから、契約業務までをお任せします。 ~*具体的なお仕事内容*~ ▼患者様へのヒアリング(お悩みや理想をお伺いします) ▼カウンセリング内容をドクターへ共有 ▼料金などのご説明 ▼ご納得いただければご契約へ ★1人につき1日4人程度の患者様をご担当いただきます ★受付や会計は別担当者との分業制です ★押し売りは一切ありません ~*細やかな気配りを心がけています*~ 私たちが大切にしているのは、お客様への細やかなサポートです。 スタッフ一同が連携し、お客様が快適に過ごせるよう、 最善のサービスを提供することを心がけています。 ~*いつでもご相談ください!*~ 新人一人ひとりにOJT担当がつきマンツーマンでレクチャーします! また独り立ち後も、先輩社員が成長をしっかりサポート。 業務で分からないことを気軽に質問できる環境です。 ※(変更の範囲)上記を除く当院業務全般 【仕事の魅力】 美容施術の割引あり!美容を学びながら自分もキレイに♪ 働きながら自分自身の美も追及できるのも、ポイント◎最近トレンドのポテンツァやダーマペンなどの肌治療や、ボトックスをはじめとした施術など、社員割引価格で受けられるため、働きながらキレイになれる環境です! 入社後には本社の座学で美容トレンドや肌の構造、化粧品の知識など基礎的なお肌についての知識を学べるので、プライベートにも活かせるスキルも身に付けられます。 仕事もプライベートも充実!働きやすさを追求した職場環境 「私たちに関わるすべての人を幸せに」という理念を大切にしており、スタッフ一人ひとりが仕事以外の時間も充実させられるような職場環境を整備しています。 ◎残業月平均3.2時間 ◎10連休も可能 ◎産育休・介護休・時短勤務の取得率100%!復帰率98% ◎時短勤務は子どもが小学校に入学するまで取得可能 仕事終わりでも自分に充てる時間があったり、有給休暇で大型のお休みを取得して旅行や趣味を楽しめたりとプライベートを充実させられること間違いなし!また、子育てに理解のあるスタッフが多いからこそ、ライフイベントを迎えても安心して働けます。 【教育制度について】 ▼新人研修(1ヶ月目) 接遇マナーから美容医療の専門知識、カウンセリング技術まで、座学とロールプレイングで学びます。覚えることは多いものの、同期と協力しながら着実にステップアップできます。 ▼OJT研修(2ヶ月目~) 実践研修では患者様との実際のカウンセリングを経験。簡単な施術から始めてスキルを磨いていきます。先輩がサポートしてくれるので安心です。

ITサポート★リモート制度あり*土日祝*定時退社*服装ネイル自由*女性6割

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ブリッジインターナショナル株式会社【東証グロース市場上場】

勤務地

東京都港区

年収

350万円~650万円

業種職種

経営・戦略コンサルティング 組織人事コンサルティング 財務・会計アドバイザリー(FAS) リスクコンサルティング その他専門コンサルティング シンクタンク 社会保険労務士事務所 総合コンサルティング その他個人営業 その他マーケティング・商品企画・広告宣伝 営業事務・アシスタント 一般事務・アシスタント

\残業ほぼなし×土日祝休みでプライベート充実!/ その『聴く力』、実は一番大切な専門スキルです♪ ITサポートって難しそう…? 実は違うんです! 大切なのは最新技術を知ることじゃなくて お客様の「こうなったらいいな」をしっかり聴くこと。 ★こんな方にぴったり★ ・お客様の本当の気持ちを汲み取るのが得意 ・自分と相手の認識の違いがないか思いやれる ・深くお客様と関われる仕事がしたい 研修でITの基礎から学べるので未経験でも安心◎ チーム制だから一人で悩むことはありません! また、上司との相性でキャリアが左右される 「理不尽さ」を仕組みで解決! チーム横断でフラットに確認し 頑張った人が正しく評価される環境なので 安心して活躍いただけます♪ あなたの「聴く力」を、専門スキルに変えませんか? ★残業ほぼなし&土日祝休み★100%社内業務/外回りや対面でのお仕事はありません★リモート制度あり◎入社後のサポート体制が充実◎女性6割/女性管理職も多数活躍中 大手企業の“頼れるパートナー”として IT製品やサービスの魅力を まだ知らない多くの企業様にお届けする 「架け橋」のような役割です。 あなたが直接お話しするのは 様々なビジネスの現場で頑張る方々。 あなたの「聴く力」で、お客様のリアルな課題に寄り添い 解決のお手伝いをしていきます! ◆お仕事について お客様にご案内するのは、 企業のIT化や業務の改善につながる便利なサービスです。 <例えば!> ・ビデオ会議ツール ・企業向けのスマートフォン ・クラウドサービスや編集ツール ・話題の生成AI関連サービス もちろん、研修でITの基礎から商品知識まで しっかり学べるので安心してください。 ◆お客様について 【クライアント】 大手IT企業や有名通信会社、金融機関など。 【私たちが直接お話しする“お客様”】 県庁や市役所といった地方自治体や一般企業など 様々な業界の企業です。 …*主な仕事の流れ*… ▼電話やメールでお客様にご連絡 ▼オフィスの課題やニーズをヒアリング ▼プランイメージの共有・アポイント調整 ▼ヒアリング内容をデータベースに入力 ▼プラン導入に関わる関連企業への連絡・引継ぎ …*この仕事のポイント*… ★4~5名ほどのチームで進めます ★外回りや対面はなく電話やオンラインのみ ★服装・髪型髪色・ネイルなど自由◎ ★業務効率化を推進しており基本定時退社です♪ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 同世代のスタッフや先輩社員があなたをしっかりフォロー! ●業務はすべてチーム制! 近くにあなたをサポートする仲間が沢山います。 分からないことがあれば、 その場で相談できるのでご安心ください♪ ●チャットコミュニケーションも活発! プロジェクト単位のチャットグループもあり 情報交換をしながらチームで業務を進めていけます。 フォロー体制は万全なので、 安心してチャレンジできる環境です。 主なプロジェクト事例をご紹介します! ■「オンライン会議ツール」導入プロジェクト 地方自治体(県庁・市役所など)のお客様から リモートに関わるお困りごとをヒアリング。 リモートワークツールの導入を提案。 ■「モバイル製品」導入プロジェクト 中小企業のお客様から現在の就業環境をヒアリング。 クラウド、サーバー、NW、セキュリティなど、より快適な環境をご提案。 最新の通信環境や製品の導入を提案。 導入スケジュールなどを踏まえて最適なご提案をしています! 【教育制度について】 ▼【入社時研修】 …製品やIT基礎、コミュニケーションについて ▼【OJT研修】 …先輩社員が丁寧にサポートしていきます ▼【営業初級・中級研修/プロダクト特化型研修】 …レベルに合わせて受講できる研修でスキルアップ ▼【e-learning研修】 …セミナーをWebでいつでも受講可能 独り立ち後も段階的に学べる研修と マンツーマンの面談でサポートするので 安心して長く働いていける環境です!

PRスタッフ*残業月平均9.3h*週2~3日休/SAMOO508

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株式会社ウィルオブ・ワーク【東証プライム上場グループ】

勤務地

東京都新宿区

年収

300万円~400万円

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 求人サイト・求人メディア 研修サービス 技術系アウトソーシング(特定技術者派遣) アウトソーシング コールセンター その他個人営業 その他マーケティング・商品企画・広告宣伝 販売・接客・売り場担当 その他宿泊施設・ホテル関連

*\面接ゼロで上場グループ正社員へ!/* 残業ナシ&お休みいっぱい◎仲間と一緒に楽しい毎日を送ろう♪ 《志望動機、まだ決まっていなくてもOK!》 私たちが知りたいのは、あなたのホンネだけ。 だから面接はカット。 私服OKのカジュアル面談で、 あなたの「好き」や「やってみたい」を 率直に聞かせてください♪ 当社は東証プライム上場グループで安定経営 働きやすさも抜群なんです! ≪ここがPoint!≫ ★残業月平均9.3時間 ★週2~3日休み ★産休・育休取得実績多数 ★昇給&賞与年2回あり! 平均年齢26歳、メンバーはとにかくフラット◎ 気の合う仲間と笑い合いながら成長できる環境を 体験してみませんか? ◎未経験OK ◎「書類選考ナシ」「面接ゼロ」ご応募後に面談のみで内定 ★健康経営優良法人2025(大規模法人部門)認定企業 ★週2~3日休み&残業ほぼ0 ★昇給&賞与年2回 ★キャリアパスが豊富 家電量販店、雑貨店、ショッピングモールなどの店舗内で 売り場づくりやポップ・SNSを活用したPRなどをお任せします。 【具体的には】 ・お客様への商品説明、ご提案 ・レイアウトやポップの作成、ディスプレイの改善 ・キャンペーン企画やSNSを使った集客アイデアの実施 ・スタッフへの接客トレーニング、売上管理 など 配属後は、先輩とペアで売り場に入り、 商品整理や接客を体験しながら現場デビュー★ また、フィールドリーダー(FL)として、 チームメンバーのフォローもお任せします! 「雨の日はレイアウトやポップを変えてみよっか!」 「今月はSNSでこの商品をPRしよう!」と、 声を掛け合いながら、お客さまに喜ばれるお店をカタチにしていきます。 ★7割が未経験入社/元カフェ店員・事務・保育士など多彩 ★勤務地はお住まい考慮/転居を伴う転勤なし ★毎週必ず2~3日休み/5日以上の連休制度あり 希望や通勤時間、適性などを最大限考慮して 決定するのでご安心くださいね♪ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 “面談”だけで即内定!「緊張する…」そんな心配は不要♪ 自己PRや長い志望動機を用意する必要はありません。 私たちが見たいのは、飾らないあなた。 面談では趣味や好きなことをざっくばらんに話すだけで大丈夫です。 \面談に参加した先輩達の声/ ★形式的な質問ではなく、“私と向き合ってくれている”と感じました。 ★他社の面接と違い、温かい雰囲気で話しやすかったです。 ★「不安なことはない?」と気を配ってくださり、安心して入社を決められました。 ★休みの日の過ごし方でつい話が盛り上がり、気づけば1時間が経っていました! 残業は月平均9.3h、有休取得率80%、産育休復帰実績多数。 仕事も私生活も、今の“いい感じ”をキープしながらキャリアアップできます。 健康経営優良法人2025に認定!長く働き続けられる環境です **残業について** ★月平均9.3時間と少なめ ★残業代は100%支給 ★余裕のある人数でシフトを組んでいる ★完全週休2日制でメリハリのある働き方が可能 **福利厚生** ★産休・育休の取得実績多数 ★各種お祝い金制度 ┗出産 ┗結婚 ★誕生日休暇制度 ┗本人 ┗配偶者 ┗子供 ★家庭と両立しやすい職場環境 【教育制度について】 ★未経験でも安心!充実の研修プログラム★ ★入社後1、3ヶ月目に実施するフォローアップ研修 ★商品研修 中途入社の方向けの研修はオンラインで実施しており、和気あいあいとした雰囲気♪ 先輩社員はどんな意見も肯定的に受け止めてくれるフランクな社風。 残業代もしっかり支給されるため、社員の方々がストレスなく働ける環境です。

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