【滋賀/野洲】プラント建設におけるプロジェクトマネジメント(部長クラス)ライトケミカル工業株式会社

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仕事内容
化学素材の「高度な製造」に特化した受託製造専門企業である同社にて、プラント新設プロジェクトの管理をお任せいたします。 主に反応釜、GL(グラス反応器)を中心とした設備の導入や運用を推進し、顧客の要望を反映したプロジェクトの計画・遂行を行っていただきます。プロジェクトの各フェーズのおいて、客先と弊社プロセスエンジニアと二人で調整、設計、見積もり、発注、施工管理、試運転・検収まで一貫して関与する業務となります。 【具体的な業務】 ・客先との打ち合わせ(要件定義、ニーズヒアリング、方向性決定) ・基本設計(基本設計図の作成および客先確認) ・見積もり(資材、設備、人件費などの試算、予算策定、リスク評価) ・発注(サプライヤー選定、契約管理、調達計画立案) ・施工管理(現場管理、安全・品質の確保、施工基準の確認) ・試運転・検収(試運転計画の策定、性能評価、最終検収) ※主な設備・反応釜、混合タンク、レシープタンク、チラー設備、真空ポンプ設備、温水設備等 【組織のミッション】 持続可能な未来を実現するために、以下の業務を通じて新規設備導入と設備保全を推進しています。 ・新規設備投資:最新技術を導入し、生産効率と品質を向上させる。 ・計画更新:既存設備の性能を評価し、必要な更新を計画・実施する。 ・小改造:品質向上のために必要な改善を行う。 ・設備保全:予防保全、事後保全、予知保全を通じて設備の稼働率を最大化する。 ・環境保全:エネルギー効率の向上と環境負荷の低減を図り、持続可能な運用を推進する。 【本業務のやりがい】 ・当社の業務は、多様な設備投資や改造プロジェクトに携わることで、常に新しい挑戦と成長の機会が得られるのが大きな魅了です。化学メーカーごとの異なる技術や考え方に触れながら、自社の基準に縛られない自由な設計を行うことができます。また、当社では設備判断が迅速であり、提案から翌日には実行できるスピード感を持って業務を推進できます。幅広い技術知識を身に着けるだけではなく、化学プラントの設計から保全まで一貫して携わることができるため、長期的に技術力を高める環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:滋賀県野洲市三上前田川原2251 勤務地最寄駅:JR東海道本線/野洲駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 1,000万円〜1,300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):476,000円〜600,000円 その他固定手当/月:50,000円 <月給> 526,000円〜650,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記年収は経験・スキルによって変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:30 時間外労働有無:無
休日
週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇2日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 週休2日制・夏期休暇・年末年始(同社のカレンダーに順ずる) 慶弔休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者12,500円、お子様5,000円 住宅手当:世帯主:10,000円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続年数3年以上より支給 <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> 配属先でのOJT研修 <その他補足> 財形貯蓄制度 団体生命保険 各種資格手当(2000〜8000円) 資格取得支援(危険物取扱者、有機溶剤取扱主任)
選考について
対象となる方
■必須条件: ・機械系大学卒以上もしくは同等レベルの知見のある方 ・化学メーカー(医療系含む)またはプラントエンジニアリング会社での設備部門経験 ■歓迎条件: ・化学プラントエンジニアリング会社でのEPC業務経験 ・AutoCADの使用経験 ・消防法に関する業務経験 ・高圧ガス保安法の申請業務経験 ・プロセス設計(配管設計など)
会社概要
会社名
ライトケミカル工業株式会社
所在地
滋賀県野洲市三上前田川原2251
事業内容
■概要:化学メーカーが開発した化学製品の生産をお手伝いする会社です。滋賀県野洲市に工場とラボ棟を構え、受託生産からスケールアップ、開発支援、生産技術のソリューション提案までトータルにサポート。高度な技術力とスピーディーな対応、チャレンジスピリットを武器に、化学メーカーのパートナーとして技術の最先端を走り続けています。
従業員数
270名
資本金
25百万円
売上高
7,318百万円
平均年齢
35.8歳