【大阪／堺市】経理財務◇東証上場／国内トップクラスシェア／年休132日／残業10〜15時間株式会社幸和製作所
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仕事内容
【スタンダード上場／シルバーカーで国内トップクラスのシェア率を誇る福祉用具の総合メーカー／高齢化社会に貢献する将来性抜群の優良企業】 ■業務内容： 本社にて、経理財務の業務をお任せします。 ■業務詳細 ＜経理＞ 経費精算・支払のワークフローチェック、日々の取引にかかる入出金起票などの日次業務、月次決算・四半期決算および年次決算（国内子会社4社含む） ＜財務＞ 出納管理・資金繰り・資金調達（銀行折衝）等 ※財務グループに配属予定となりますが、状況やご本人様のスキルに応じて、業務分担をさせていただきます。経理、財務業務どちらもご担当をいただく予定でございます。 【本ポジションの魅力】 （１）スキルアップが叶う環境 裁量をもって、幅広い業務にチャレンジできる環境です。入社後、先輩社員のフォローのもと丁寧に教育をさせていただき、習熟度に応じて様々な業務にチャレンジをいただける環境です。 （２）ワークライフバランスが整う環境 ・年間休日132日 ・残業時間：10〜15時間 ・土日祝休み／完全週休二日制 ■組織構成：5名（30代〜40代男女ともに活躍中） ■当社について： 〜歩くことが楽しい そんな毎日が当たり前であるために〜 世の中に初めてシルバーカーを送り出し、その後も積極的な新製品開発を続けております。「高齢者だからこうだろう」という固定概念ではなく、新たなデザイン、コンセプトで高齢者の方々、ご家族から圧倒的な支持を得ております。 ■当社の特徴： 日本は世界のどの国も経験したことのない高齢社会を迎えており、今後、日本が高齢化時代の経済成長・社会保障モデルをどう打ち立てていくのか、世界は期待をもって見つめています。幸和グループはこうした背景を踏まえ、当社の企業理念である、「私たちは、明日の笑顔のため、すべての人に愛と感動と勇気を与えます」「私たちは、使う人が幸せを感じる、また心が豊かになる製品創りを目指します」を実践するために、顧客のニーズに基づいて最高品質の製品を提供し、社会に貢献していきます。 変更の範囲：会社の定める業務
働き方
勤務地
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府堺市堺区海山町3-159-1 勤務地最寄駅：南海本線／七道駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
＜予定年収＞ 370万円〜500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円 その他固定手当/月：47,000円〜134,000円 ＜月給＞ 247,000円〜334,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（1.5カ月分×２回=年間３か月分 6月、12月に支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
実働標準労働時間
＜その他就業時間補足＞ ■残業：10〜15時間
休日
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数132日 ■夏季休暇、年末年始休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：■会社規定に基づき支給 社会保険：■社会保険完備 退職金制度：■確定拠出年金 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT、新入社員研修、中途入社社員研修、各種勉強会 ■業務に関するスキルアップのための研修費用・資格取得費用の補助（実績あり） ※自己啓発資格取得報奨金制度導入 ＜その他補足＞ ■慶弔見舞金 ■有給取得奨励制度 ■産前産後休業、育児休業、介護休業 ■特別休暇制度 ■社員持株会制度 ■自己啓発報奨金制度
選考について
対象となる方
＜業界未経験歓迎＞ ■必須要件： ・経理実務経験 ■歓迎要件： ・財務業務の経験（資金繰、銀行対応） ・月次、年次決算のご経験のある方 ・連結決算のご経験のある方 ・会計知識（簿記2級以上） ＜必要資格＞ 必要条件：日商簿記検定2級
会社概要
会社名
株式会社幸和製作所
所在地
大阪府堺市堺区海山町3-159-1
事業内容
■事業内容 同社は福祉用具の総合メーカーであり、歩行車・歩行器、シルバーカー、車いす、杖、靴、入浴用品、食事・健康関連などの、開発、製造および販売全般を行っています。 ■株式会社幸和製作所について 国内で初めてシルバーカーを開発した、福祉用具のパイオニアメーカーです。シルバーカー・歩行車は国内トップシェアを誇ります。 高齢者がいつまでも健やかに、元気に、生きがいを持ってクオリティ・オブ・ライフ（QOL）を全うできる社会の構築を目指し、今後も福祉用具の開発・製造・販売を通じて社会に貢献していきます。
従業員数
70名
資本金
51百万円
売上高
4,293百万円
平均年齢
41歳
