【静岡※転勤無し】調剤薬剤師◇土日祝休み/月4日の希望休制度あり♪/残業月10h程度/地域密着×大手株式会社スギ薬局

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仕事内容

【機械による自動化で負担減♪/土日祝休み×年休118日でWLB◎/東証プライム上場の大手ドラッグストア/プラチナくるみん認定企業(2018年以降連続取得)/健康経営優良法人6年連続認定/産休・育休・短時間勤務制度など、各種制度や手当充実!】 東証プライム上場ドラックストアのスギ薬局を展開する当社にて、調剤薬剤師としての業務をご担当頂きます。保険調剤、医薬品販売・管理、在宅医療などの幅広い業務経験を積めるため、薬剤師としてのスキルアップを図りたい方に最適です。 ■業務内容: 保険調剤、医薬品販売・管理、在宅医療などの幅広い業務経験を積めるため、薬剤師としてのスキルアップを図りたい方におすすめです。 ※ピッキングや軟膏を練る作業、個包装作業などで積極的に機械を導入し、薬剤師の負担軽減を進めています。自動化については業界をリードする立場です。 ■働き方の魅力: ・9時〜19時までの間を基本の就業時間としています。まれに店舗状況によっては19時以降の勤務をお願いすることもございますが、基本的には19時勤務終了できるように店舗で調整しています。 ・出産や介護休暇はもちろん、育児休暇については法令よりも充実した期間をご用意。小学校6年生終了までの時短勤務も可能です。 ・男性の育児休暇取得率も50%以上(22年度実績)と働き続け易い職場環境です。 ■当社について: ・創業から一貫して「調剤併設型ドラッグストア」として、関東・中部・関西・北陸で約1,700店舗を展開している当社。現在も年100店舗という圧倒的なスケールで出店するなど、当社の引き続きニーズは拡大中です。 ・中途入社者への理解があり馴染みやすく、各種研修や受入体制も整っております。仕事と子育ての両立支援はもちろん、ライフスタイルに合わせて働く勤務地の範囲を限定できる「勤務地限定制度」をはじめ、長く働くための様々な制度があります。 ・トータルヘルスケア戦略として、地域生活の病気予防〜健康管理まで、障害サポートできる体制を構築中です。PB商品の海外事業展開やスマホアプリ連携などのDX戦略も積極的に推進しています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 静岡県内店舗 住所:静岡県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜670万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):228,000円〜386,000円 その他固定手当/月:75,000円〜79,000円 <月給> 303,000円〜465,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、前職の年収考慮の上決定します。 ■給与改定:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※前年実績平均4ヶ月分相当 ■業績賞与:年1回(業績連動型) ■モデル年収: 35歳 調剤薬剤師モデル年収:約500万円 40歳 調剤薬剤師モデル年収:約540万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間:160時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 9:00〜19:00(シフト制)

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 9時〜19時までの間で8時間を基本として、4時間以上9時間以内の範囲で勤務計画にて定めます。

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数118日 年間休日118日・土日祝日休み その他:弔事特別休暇(5〜7日)、その他特別休暇2日 など

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規程により全額支給(5万円まで) 家族手当:子一人につき1万円(3人まで、4人目から2万円) 住宅手当:勤務範囲外の場合、借上げ社宅で本人負担2〜3割 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ・マンツーマン研修 ・業務研修 ・ビジネス基礎研修 ・フォロー研修 ・薬局マネジメント研修 ・調剤研修 ・セルフメディケーション研修 ・資格別研修疾患別薬物療法セミナー <その他補足> ■社員購買10%割引制度 ■出産・育児支援制度 ■育児時間短縮勤務(中学校3年生終了まで) ■店長手当(2万円〜) ■登録販売者手当(1万5千円〜)※管理者要件を満たす方 ■片道90分以上、50キロ以上で社宅適用 ■企業型確定拠出型年金(掛金は職能に合わせて個人で選択可能) ■保養施設(全国リゾートホテル) ■従業員持株会 ■研修(資格別、社内外、通信教育、専任講師による) ■ドラッグストア初のプラチナくるみん取得企業 ■全従業員利用可能な専用駐車場

選考について

対象となる方

■必須条件: ・保険薬剤師としてのご経験を2年以上程度お持ちの方 <必要資格> 必要条件:薬剤師

会社概要

会社名

株式会社スギ薬局

所在地

愛知県安城市三河安城町1-8-4

事業内容

〜セルフケアから医療・服薬、介護・生活支援まで健康をトータルに支援し、地域社会へ貢献しています〜 ■企業概要: 保険調剤 及び 医薬品・健康食品・化粧品・日用雑貨の販売

従業員数

7,017名

資本金

50百万円

売上高

625,477百万円

平均年齢

35.7歳

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就労支援スタッフ*未経験歓迎*幅広い年代が活躍中*年休120日*時間有給あり

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ウェルビー株式会社

勤務地

-

年収

350万円~600万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール 臨床心理士・カウンセラー 販売・接客・売り場担当 その他宿泊施設・ホテル関連

【約70%が就労支援未経験からスタート!】 社員のことを考えた環境で、仕事も生活も充実させられます♪ 障害のある方の就労支援を行うウェルビー。 ご利用者様一人ひとりの個性に寄り添い 必要な声かけやサポートを行っています。 丁寧な支援体制を評価いただき、 来期も新たな就労支援センターの 開設が決まっているほど業績も安定しています◎ そんな当社の魅力は 【スタッフ想いの環境】が整っていること! ▽日々の働き方では…▽ *年間休日120日以上&時間給OK *ご利用者様の訪問は16時まで *残業1日平均20分ほど *産育休活用実績あり ▽入社後サポートも…▽ スタッフ1人に教育担当が1人つくので、 不明点や困ったことも聞きやすいのが特長です! 安心して働ける環境で、就労支援の仕事にチャレンジしませんか? ~一人ひとりの成長をそばで支える~ ★未経験でも月給25万2,000円スタート ★数時間単位で有給が取得可能! ★連休取得OK!プライベートも楽しめる ★社員の新しいチャレンジを応援する社風 *・ウェルビーについて*・ 当社では、すべての人が「希望」を持てる社会の実現を目指して、障害のある方の就労支援を行っています。 *・お仕事内容*・ あなたには、一般企業への就職を目指す障害のある方をサポートしていただきます。本人の希望と適性を把握しながら、個別支援計画を考えたり、自立生活に必要な課題を本人と一緒に話し合ったり、就労までのプロセスをすり合わせていきます。 【お仕事の流れ】 ▼本人の希望をお伺いします ▼希望・適正に合わせて、サポート計画を立てます ▼就労に向けた訓練を行います (パソコン訓練、電話応対、コミュニケーション訓練、ビジネスマナー等) ▼定期的に個別面談を行います ▼就労後、定着して活躍できるようサポートします *ご利用者様の悩みに寄り添う* ・毎日通えるか不安 ・働きたいけど仕事ができるか心配 ・どんな仕事が向いているのだろう ・仕事が長く続かない ・就職活動が上手くいかない そんな一人ひとりのお悩みに寄り添い、一緒に成長していく仕事です。 設立以来、一人ひとりが希望する就職を実現してきました。障害のある方は働く意欲がありながらも、さまざまな悩みを抱えています。「困っている人を助けたい」という想いをお持ちの方は、ぜひ力を貸してください。誰もが当たり前に働ける世の中を、一緒に創っていきましょう! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 新しいチャレンジを応援します スタッフの“やってみたい”という気持ちを大切にしている当社。風通しがよく、誰もが気軽にアイデアを発信しやすい環境になっています。これまでにも、地域の関係機関と連携を図るために交流会を実施したり、新たなカリキュラムの提案をしたり…。現場のスタッフの発案で、新しい取り組みがスタートしたことも多くあります。あなたのアイデアもきっとカタチにできるはず。ぜひたくさんのことにチャレンジしてみてくださいね♪ 自分の時間も、家族との時間も大切に。 仕事だけでなく、自分の時間も大切。だからこそ当社では、休日をしっかり取得できるようにしており、昨年度の年間休日は125日!有給も時間単位で取得ができるため、「今日は少し早めに子どもを迎えに行きたい」「夕方から病院に行きたい」そんな使い方もOKです♪シフトの希望にも柔軟に対応しますので、ママさんの方も気軽にご相談ください!実際に産育休や時短制度を活用しながら、子育てと両立しているスタッフもたくさんいますよ。 【教育制度について】 ▼未経験から始めたスタッフからメッセージ▼ 「人とより深く関わりたい」「人としっかり向き合うお仕事がしたい」そんな想いを持って、当社に転職しました。入社後は先輩のサポートのもとで、実務を通して一からお仕事を覚えていけます。分からないことがあり困っていると、先輩のほうから声をかけてくださるので、安心して働くことができています!職場の雰囲気はとてもよく、すぐに馴染むことができると思います。

初級研究職*未経験OK*残業10h程*残業代100%支給*賞与4ヶ月+業績賞与あり

初級研究職*未経験OK*残業10h程*残業代100%支給*賞与4ヶ月+業績賞与あり

株式会社ワールドインテック R&D事業部【東証プライム上場グループ】

勤務地

大阪府大阪市北区

年収

350万円~450万円

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 求人サイト・求人メディア 研修サービス 技術系アウトソーシング(特定技術者派遣) アウトソーシング コールセンター その他製造・生産 医師 その他医療・看護

研究職って堅いイメージがありませんか? …実は全然違います!企画立案もできちゃうんです♪ 実際の入社から分析業務の実施⇒企画立案までの例をご紹介します! ◆入社後研修 1ヶ月間の研修は、元研究社員の専任講師が担当して 最新の研究設備を使用しながら研究職に必要な 基本知識やスキルを学んでいただきます。 ◆研修後配属~3ヶ月 既存品目の試験にて技術を身に着けます。 試験ができるようになると、試験記録作成や機器・手順書管理を担当。 ◆半年後 新規品目分析条件検討。 ここで初めて一連の流れを担当します。 今回は、気体成分の定量分析の計画書の立案、 試験記録の作成、検討条件の提案、報告書作成までを行います。 本当の意味で"手に職"をつけて長く活躍しませんか? <東証プライム上場グループで安定感も抜群> ■製薬・バイオ・ヘルスケア・化学・食品など ■残業月10時間ほど+賞与年2回 ■研修で基礎知識・スキルが身に付く! ■借上げ社宅あり ★大手プライム上場グループの安定基盤のもと 案件数や案件の幅が豊富! オルガノイド研究をはじめ、生物系、 化学系など幅広い経験でキャリアを積めます! ★"ずっと試験だけ"そんな心配も不要! 当社では、営業が担当企業と信頼関係のベースを作って 教育まで力を入れており、企画立案まで携われるのが魅力! 少しずつ段階を踏んで、仕事の幅を広げていけまます。 例) 入社~3ヶ月:既存品目の試験で技術を身に着ける 3ヶ月~6ヶ月:試験記録作成や機器・手順書管理を担当 6ヶ月目~:新規品目分析条件検討 《プロジェクト例》 ◆分析系 医薬品分析/単離・精製/成分分析/構造解析/ バリデーション/抽出/透過電子顕微鏡測定(TEM)/ 電子顕微鏡測定(SEM)/品質管理分析 ◆生物系 細胞実験/動物実験/薬物動態/薬理薬効/ 微生物/遺伝子/タンパク/抗体 等 ◆化学系 有機/無機/有機合成/高分子/材料/錯体/ 触媒/天然物/電気/NMR解析/スペクトル解析 等 ※変更の範囲:上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 東証プライム企業グループならではの働きやすさ ■残業は月平均10時間ほど&残業代は100%支給 ■賞与年2回。今期は年3.8~4ヵ月分+業績による決算賞与支給 ■土日祝休みで年間休日126日 ■育児・介護のための時短勤務応相談 ■住宅補助や借上げ社宅あり など 結婚・出産に伴う引っ越しなど ライフスタイルの変化に合わせて職場を 変えることも可能です。 職場の異なるママ同士がコミュニティでつながり 子育てや仕事との両立などの情報交換もしています。 大学ラボで行う基礎研修や個別のキャリア支援あり 入社後の1ヵ月間の研修は 3~5名に対して専任講師1名が担当! 最新の研究設備を使用しながら 必要な基本知識やスキルが身につくと同時に 研究者としての心構えや、現場で求められる 感覚なども丁寧にレクチャーしていきます。 ★専属のサポート担当がつくから安心! 一人に1名のサポート担当者がついて 1~2ヵ月に1回のペースで面談を行っており 困り事や悩み、今後のキャリアなどについての 相談が可能です。中には、プライベートな相談を する方もいるくらい、気軽に話せるので安心です。 ★配属先での研修もあり 描きたいキャリアプランがあれば それに沿った案件をお任せします。 スキルや知識に不安がある場合は、 配属先にて研修やOJTを実施するので心配いりません。

研究スタッフ*未経験OK*定着率93%*賞与4ヶ月*借上げ社宅あり*女性約5割

研究スタッフ*未経験OK*定着率93%*賞与4ヶ月*借上げ社宅あり*女性約5割

株式会社ワールドインテック R&D事業部【東証プライム上場グループ】

勤務地

大阪府大阪市北区

年収

350万円~450万円

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 求人サイト・求人メディア 研修サービス 技術系アウトソーシング(特定技術者派遣) アウトソーシング コールセンター その他製造・生産 医師 その他医療・看護

未経験から【研究】にチャレンジした先輩たちにインタビュー◎ "こうなりたい!"そんな姿が見つかるかも… 【Tさん/元保健師/27歳】 ●転職理由:医療を通じ社会貢献できる仕事がしたく当社へ! ●当社の魅力:残業月10h程、土日祝休みで休みがとにかくしっかり取れます。  最大月6.7万円の住宅補助や賞与で収入が安定するのも嬉しいです。 【Oさん/元スーパーマーケット社員/30歳】 ●転職理由:残業が多く不規則な生活に。  理系を活かした仕事で手に職をつけたく、研修が一番手厚そうだと感じた当社へ。 ●当社の魅力:産育休制度や、育児・介護のための時短制度などを活用して  幅広い年齢層の女性が多く活躍している点ですね。  この先も長く働ける安心感があります! 一度は吸収した知識、ぜひ活かしませんか? ◆未経験の方も多数活躍中!1ヶ月の研修があって安心♪ ◆定着率93%(直近3年)!働きやすさも◎ ◆残業月10h程+賞与年2回 ◆製薬/バイオ/食品などから研究対象が選べる♪ ◆東証プライム上場グループ いきなり実務ではなく、基本を学んで自信をつけてからの現場デビューです! <入社後の流れ> ▼1ヶ月の研修からスタート! 当社研究施設で最新の研究設備を使用しながら 基本を身につけていただきます。 ~研修例~ ・ホールピペット操作での試薬調整・ 濃度調整 ・医薬品分析レベルでの試料分析(HPLC等) ・データの波形確認 ・実験の心構え ・実験室で気を付けること 等 ▼研修が終わったら、プロジェクトへ! 希望や学生時代の専門分野などを踏まえ、担当を決めていきます。 研究対象は製薬からバイオ、ヘルスケア、化学、食品までさまざま! 幅広い選択肢の中から、あなたの希望を教えてください◎ ※変更の範囲:上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 研究者として加速度的に成長できる環境を整えています。 ◆1ヶ月研修は少人数制 はじめは、分析機器を使用した研修やバイオ分野の研修を実施。 その後も統計学やヒューマンスキルなどを学べ 未経験の方でも着実にステップアップできます。 ◆継続的にスキルアップ 自分を磨く費用を補助する制度があり、学会参加やセミナー受講にかかる 費用の一部を負担。毎月支給の資格手当もあるので、知識やスキルを深め続けられます。 ◆長期キャリアをサポート 継続研修や階層別研修を活用して、さらなるレベルアップも可能。 将来的には、医薬品安全性情報管理(PV)や臨床開発など社内キャリアへのシフトも目指せます。 東証プライム企業グループならではの働きやすさ ■残業月10h程&残業代100%支給 ■賞与年2回(今期は年3.8~4ヵ月分+業績による決算賞与支給) ■土日祝休みで年休126日 ■産育休取得実績あり+育児・介護のための時短勤務応相談 ■住宅補助や借上げ社宅 等 女性やママさんも多数活躍しており、産育休取得後に復帰した方もたくさんいます。 また、結婚・出産に伴う引っ越しなど、ライフスタイルの変化に合わせて 職場を変えることも可能。職場の異なるママ同士がコミュニティでつながり 子育てや仕事との両立などの情報交換もしています。 ★先輩社員のインタビュー・研修詳細はこちら https://www.youtube.com/@RD-ko1zr/videos

美容クリニックの看護師・准看護師

美容クリニックの看護師・准看護師

医療法人社団エミナル【エミナルクリニック|メンズエミナル】

勤務地

-

年収

450万円~800万円

業種職種

理容・美容・エステ 看護師

全国63院展開の大手美容クリニック! 充実の研修で美容業界未経験でも安心♪ 今や美容クリニックで働くことに憧れて 看護学校に通う学生もいるほど人気のお仕事◎ ★研修で着実にスキルアップ! 入職後はエリアごとに 同期メンバーが集まって座学研修から始まります。 実技練習ではインストラクターという 院内で認定を受けた教育担当が スキルアップをサポートします。 ★接遇は業界トップクラス! 患者様に気持ちよく過ごして いただくための接遇研修も充実。 研修を通して気遣いや接し方など きちんとしたコミュニケーションが身につきます! 美容業界未経験から始める方に オススメの環境ですよ♪ ★業界未経験の方積極採用中/人物重視の採用です ★ノルマは一切なし/スタッフ想いの職場環境 ★「夜勤なし」でプライベート充実 美容施術を通じて、「キレイ」に「美しく」するお仕事です! 脱毛・美容施術、ドクターの補助、受付など、クリニック業務全般をお任せします。 ※男性の患者様もいらっしゃいますので、男性患者様へのご対応もございます。 《具体的には》 *美容医療施術(脱毛・ハイフ・ダーマペン等) *診療記録の記入、経過観察、患者さまへのフォロー等付随する事務・接客業務 *ドクターの補助 などの看護師業務です。 施術中は患者様に「痛みはございませんか?」などと お声かけをしながら、丁寧に施術を行っていきます。 *完全予約制で残業少なめ!  診療終了後、翌日の予約確認、片付け等を行います。 *今後も様々なメニューを展開予定の為、幅広い施術を身につける事ができます。 【仕事の魅力】 研修制度充実!未経験でも安心 入職後はエリアごとに同期メンバーが集まり、 座学研修からスタートします! 初期研修からスキルアップまでを手厚くサポート! 合格がもらえるまで何回も練習するので、 初めて患者様に施術するときも自信をもって担当できます! ゆくゆくは、後輩育成や管理を担う 『リーダー・主任』等、役職を目指すことも可能です! 《20代・30代の若手スタッフ活躍中!》 同世代の仲間と協力し合える環境です。 先輩・上司とも連携が取りやすく、 悩みや不安も周りに相談しやすい環境です。

在宅ケアスタッフ【未経験でも月給30万円~】全額会社負担で資格取得*

在宅ケアスタッフ【未経験でも月給30万円~】全額会社負担で資格取得*

株式会社コネクト

勤務地

-

年収

400万円~1000万円

業種職種

医薬品メーカー 医療機器メーカー 医薬品卸 医療機器卸 病院・大学病院・クリニック 調剤薬局・ドラッグストア バイオベンチャー 大学・研究施設 福祉・介護関連サービス その他医療関連 診断薬・臨床検査機器・臨床検査試薬メーカー SMO 院長・福祉施設長 介護福祉士・ケアマネジャー

誰もが仕事と育児の両立を叶えられる会社* 実際に働いている方が「たすかる!」と感じた制度をご紹介! *資格支援制度 働きながら無料で資格取得を目指せます! 個人で受講すると初任者研修(10万円) 実務者研修(20万円)などの費用がかかりますが 当社の社員であれば無料受講可能です *時短勤務・中抜けOK! 勤務時間に縛られずに柔軟に働けます! -保育園のお迎えを済ませてから -夕飯を作ってご飯を一緒に食べてから 用事をすませてから勤務に戻ることができるので 家族との時間を大切にできます♪ *インセンティブ制度 月80時間以上勤務すると 1時間あたり「2000円」が支給されます! 中抜けとインセンティブ制度をうまく利用して 月40万円稼ぐママさんもいます* 安定した収入とプライベートの両立を叶えられる環境です ◆利用者さまの日常生活のサポートをするお仕事 ◆30代~40代/ママ活躍中! ◆無料託児所完備☆育児サポート ◆無資格・未経験OK*月給30万円~ ◆日勤メイン・夜勤専従もOK 利用者さまのお家にお伺いし、 食事・買い物・家事など「日常生活」のサポートをお任せします♪ ★お仕事の具体例 ━━━━…‥*.+ *食事や入浴などのお手伝い *散歩や外出時の付き添い *掃除・洗濯など家事全般のサポート *就寝時の手助けや見守り ◆担当人数は? ━━━━…‥*.+ 件 数 :1日1~4件 支援時間:1回30分~数時間ほど 担当数を増やして、 インセンティブで給与UPを目指すことも可能です! ◆ご利用者様は? ━━━━…‥*.+ 100歳を迎える人生の先輩から、生後6ヶ月の双子のお子さんまで、 幅広く支援できるため毎日が新鮮です! 先輩が各利用者様の情報から接し方のコツまで しっかり引き継ぎますのでご安心ください♪ ◆当社の強みは? ━━━━…‥*.+ グループ内で、居宅介護支援、訪問看護、訪問リハビリテーション、 そして訪問診療を行っているため、 様々な専門職間での連携がスムーズに行われております。 自社グループ内で一貫して支援をできるからこそ、 お客さまへのサービスの質を高めることができています! ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 「楽しく働く!」がモットーな職場 当社の理念である「幸せの循環創造」のもと、楽しく働くことをモットーとしています♪ スタッフが仕事を楽しむことで、そのポジティブな気持ちがお客さまにも伝わり、 結果として質の高いサービスの提供や、 スタッフの成長にもつながると考えているため福利厚生の充実度も高いです! ------ ◎託児所(自社内保育園を無料で利用可能) ◎住宅手当 ◎退職金制度(業界最大!2000万円まで支給可能な仕組み有) ◎資格支援制度(全額負担) ------ 会社として「もっとよくしたい」を考えて続けているため、 これからも社員のための制度を増やしていきたいと考えています* 十人十色の働きを提供しています 一つの仕事にとらわれない、柔軟な職場環境があるのも当社の良さ♪ 産育休の取得実績も豊富で、時短勤務制度や無料の社内保育園もあるため、家庭を持ってからも勤続可能! また【社内転職制度】があり、転職しなくても53職種の中で職種転換ができます! (例) ・在宅ケアスタッフ→人事 ・在宅ケアスタッフ→施設介護の事業所運営→専門学校(介護福祉士養成校)の講師 ・在宅ケアスタッフ→産休・育休→リモートワーク など 【教育制度について】 ▼新人研修(2日間) 同期と一緒に当社が運営する『介護福祉専門学校』にて研修ス タート♪ プロ講師から無料で、基本的な知識や技術をイチから学べます! ▼同行研修スタート(入社1~2ヶ月目) 先輩に同行して、訪問介護の仕事の流れ、利用者様との接し方を学んでいきましょう。 ▼ひとり立ちへ(入社3ヶ月目~) 利用者様やご家族と関係性を築き、問題なく1人でサービスが提供できるようになったらひとり立ちです!

マネージャー候補*未経験OK*年収700万円も目指せる*成長企業で活躍/F

マネージャー候補*未経験OK*年収700万円も目指せる*成長企業で活躍/F

ユースタイルラボラトリー株式会社

勤務地

-

年収

400万円~550万円

業種職種

医薬品メーカー 医療機器メーカー 医薬品卸 医療機器卸 病院・大学病院・クリニック 調剤薬局・ドラッグストア バイオベンチャー 大学・研究施設 福祉・介護関連サービス その他医療関連 診断薬・臨床検査機器・臨床検査試薬メーカー SMO 院長・福祉施設長 介護福祉士・ケアマネジャー

成長中の企業で自分もキャリアUPを目指せる! 年収700万円も可◎新時代の介護×IT企業 『人を支えることが、社会貢献と事業成長を両立する』 そんな理念のもと、テクノロジーを活用して 介護の質と働きやすさを高めているユースタイル。 ★未経験からでもマネージャーを目指せる♪ ・専用研修施設「ユースタイルカレッジ」で学べる ・資格を無料で取得可 ・多様なバックグラウンドを持つ仲間が互いに支え合う環境 ★明確なキャリアステップと収入UP ▼サービス提供責任者(入社1年目~/年収420万~650万円) ▼サービスマネージャー(入社2年目~/年収560万~700万円) ▼エリアマネージャー(入社3年目~/年収700万~800万円) 人の成長を大切にし、実績と可能性を評価する環境で 一緒に成長していきませんか? ★年収600~800万円も可能 ★訪問は基本1日1件 ★入社後プログラムで無料で資格取得可能 ★女性多数活躍中♪ ★20代~50代活躍中! ☆服装・髪型・髪色自由 ☆ネイルOK(当社規定による) 入社後、まずは在宅医療的ケアスタッフとして利用者様の生活をサポート。 現場での経験を積みながら、介護の仕事の本質を学んでいただきます。 その後はコーディネーターやマネージャーとして以下のような業務をお任せします: ≪コーディネーター/サービス提供責任者の業務≫ ◆スタッフのシフト作成・管理 ◆ケアマネージャーとの連携・MTG ◆サービス品質向上のための指導・育成 ◆業務改善の企画・実行 ≪マネージャーの業務≫ ◆事業所の運営管理 ◆チームメンバーの評価・フィードバック ◆行政機関・医療機関との連携 ◆経営数値の管理と事業拡大施策の実行 人の成長をサポートしながら、組織全体の価値を高めていく、 やりがいと責任のある仕事です。 ※重度訪問介護事業において関東・甲信越エリアのシェアNo.1(ユースタイルラボラトリー株式会社調べ) ≪ケアスタッフの業務内容≫ ◆普段の暮らしや寝返りのサポート ◆身の回りのお掃除 ◆一緒にお出かけして気分転換 このように、利用者様の日々の暮らしに寄り添ってください。 ※ケアスタッフの時は日勤、夜勤のお仕事もお任せします ※重度訪問介護事業において関東・甲信越エリアのシェアNo.1(ユースタイルラボラトリー株式会社調べ) (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 昇進後のイメージ ▼コーディネーター ⇒入社最短3ヵ月(平均半年)で昇進可能 オフィスマネージャーの指示のもと、各現場に点在するスタッフを管理、指導します。 シフト作成、業務書類作成などのオフィスワークやケアマネージャーとのMTGなどの管理業務が中心です。時により現場の介護業務も行います。 ▼オフィスマネージャー ⇒最短入社1年以内で昇進可能 各拠点の事業所の所長として、コーディネーターのマネジメントや現場の統括業務に加え、会社全体や組織の方向性・目標を決めてメンバーひとりひとりをサポート・評価・フィードバックしていくポジションです。 行政(福祉課)との打ち合わせ、請求業務の管理、新規現場の開拓、病院との折衝など幅広い業務をお任せします。 ライフステージに合わせて柔軟に働ける ■完全週休2日※マネージャー昇進後は基本土日休み ■残業少なめ ■産休・育休の取得 ■アルバイト・パートへの変更 など、柔軟に働ける環境を整えています! 家庭と両立しながら働くことも可能です。 【教育制度について】 ▽新人研修:重度訪問介護従業者や医療的ケアの資格取得、       保険制度や事業運営の理解を深める ▽現場研修:実務スキルと現場マネジメントスキルを習得 ▽実務者研修:ステップアップを図り、介護福祉士に必要な資格を取得 ▽コーディネーター研修:現場マネジメントスキルを強化 ▽マネージャー養成研修:事業マネジメントスキルを習得 ※1~2カ月間、実務を通じて現場業務を学びます。

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