仕事内容

■職務内容:各建設現場にて建築施工管理業務を行っていただきます。 ■求人の魅力: ◎残業40時間程度…関東支店では新築は少なく、改修工事を主な案件としています。基本は現場に直行直帰ですが、勤怠管理システムの導入により勤務時間の管理を徹底しております。 ◎出張ほぼなし…同社は信頼性の高い132年の老舗です。工事の評価も高く、群馬県下の案件を多数獲得できていることから遠方の工事も少なく、出張の無い働きやすい環境です。 ◎教育充実/資格応援…同社では各現場にて先輩方がついてくれており、お仕事がはじめての方もしっかりサポートいたします。また、資格取得を目指す若手層も応援しており、資格学校費用の無利子貸付やお祝い金制度でステップアップを後押しします。 ◎社風抜群…新人教育は勿論、育休産休制度の充実化や取引先も招いての社内イベントなど社員への福利厚生が非常に充実しています。社員の定着率も高く働きやすい環境です。 ■職務詳細: ・施工案件は役所、工場、マンションなどの改修工事及び新築工事となります。 ・請負金額にもよりますが、1現場あたり施工管理複数名体制で、並行案件は基本的にございません。 ・施工地域はほとんどが事務所から1時間以内の群馬県下の案件です。 ■組織構成: 関東支店は全15名、工事部は9名で構成されています。年齢層は20代2名、30代が1名、40代が3名、50代以上3名で構成されています。中途入社者も在籍していますので、馴染みやすい環境となっています。 ■ご入社後: 長期就業頂くためしっかりと教育が行き届くよう、配属先の現場レベルや忙しさを鑑みて担当現場を決定いたします。

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 関東支店 住所:群馬県邑楽郡大泉町富士3丁目21−18 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円〜 その他固定手当/月:80,000円〜 <月給> 280,000円〜 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮の上決定いたします。 ※上記年収は残業代を含まない金額です。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) ■年収例:年収560万円(施工管理経験10年/34歳)、年収650万円(施工管理経験19年/40歳)、年収810万円(施工管理経験23年/57歳) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業時間:平均30時間

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ※休日出勤が発生しますので、現場によっては100日前後の休みとなる場合がございます。 夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、慶弔休暇、特別休暇、子供の看護休暇、傷病休職、育児休職、介護休職

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:公共交通機関の場合、全額支給※マイカー通勤可 住宅手当:月1万3千円 寮社宅:独身寮 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上対象(再雇用あり※65歳まで) <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■基本はOJTです ■資格取得時祝い金:1級建築士⇒30万円、1級建築施工管理技士⇒10万円、2級建築施工管理技士⇒5万円、 ■講習受講料金無料貸付 <その他補足> ■休日出勤は残業扱いとし、法定休日以外は×1.25で計算します ■資格手当:1級施工管理技士⇒月1万5千円、1級建築士⇒月2万5千円、2級建築士⇒月5千円 ■皆勤手当(月5千円) ■勤務手当 ■役職手当 ■財形貯蓄制度 ■保養所(CLUB FUJITA提携保養所) ■確定拠出年金 ■作業服・空調服支給 ■契約保養所 ■資格取得表彰制度

選考について

対象となる方

■必要条件:下記(1)(2)いずれかの条件を満たす方 (1)建築系学科卒の方 (2)施工管理のご経験をお持ちの方

会社概要

会社名

株式会社中道組

所在地

大阪府大阪市都島区片町1-3-4

事業内容

■事業内容: 総合建設業(建築・土木工事の企画・設計・施工・監理/建物のリフォーム/不動産全般※売買・仲介・建物管理) ■事業の特徴: (1)建築…ビル・住宅・マンションから工場や各種施設まで、建築物の企画、設計、施工を行っています。 (2)土木…道路や橋など公共施設における土木工事の企画・設計・施工を行っています。 (3)耐震…今後、起こるであろう大地震に備え、人命を守る建物の補強工事の企画・設計・施工を行っています。 (4)改修…建物の機能や美観を有効再生させるリフォームを行っています。 最大限の経営効果をめざした建物のライフサイクルマネジメントです。

従業員数

100名

資本金

100百万円

売上高

5,403百万円

平均年齢

48.2歳

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株式会社ジョブズコンストラクション

勤務地

東京都中央区

年収

350万円~700万円

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 設計(建築・土木) 施工管理(建築・土木)

【先輩社員がしっかりサポート!】 全国各地のプロジェクト先において、機器類の保守・点検や運転管理など ビルメンテナンスの技術スタッフとしてご活躍いただきます。 まずはアシスタント業務や適性に合わせた担当業務からスタート。 将来的にはマネージャーや管理職へのステップアップも可能です。 <具体的には…> 以下の業務のサポート業務からお任せします。 ◆建設・設備の点検、調査、メンテナンス ◆消防設備の保守点検 ◆給排水設備の運転管理 ◆冷暖房、電気の運転管理 など <プロジェクト例> ◎オフィスビル、複合商業施設、ホテル ◎世界的なスポーツの祭典会場 ◎有名なテーマパーク ◎世界博覧会施設 など <注目ポイント1> 働き方改革推進中。長く活躍できる仕事です! ◆最大年間休日は136日 ◆完全週休2日・土日祝休み ◆プロジェクト先は希望を考慮・転勤ナシ ◆自宅から1時間以内で通える範囲で配属 働きやすい環境のもと、ものづくりのやりがいを味わえます! <注目ポイント2> これまでの経験や資格は不問。しっかり教えます! 大手企業とも直接取引を行い、様々なプロジェクトを取り扱っています。大規模なものから未経験から始められるプロジェクトなどもありますので、段階を踏んで成長していくことが可能。また、映像学習やe-learningなどの研修や経験豊富なスタッフによる現場での実践的な教育など、手厚いサポートをご用意していますのでイチから技術と知識を身につけることができますよ! 【入社後の成長サポート】 ◆映像学習(業務に関するノウハウを習得) ◆e-learning(資格や基本技術など) ◆現場研修 などを通じて、イチから業務に必要な知識・ノウハウを身につけることができます。 経験豊富な先輩が丁寧にレクチャーするので、未経験の方もご安心ください。 実際に未経験スタートの先輩が多数活躍しております。 じっくりと経験を積み、一人前になれるよう取り組んでいきましょう!

新築注文住宅のモデルハウス営業/平均年収885万円

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住友不動産株式会社【東証プライム上場】

勤務地

東京都港区

年収

350万円~600万円

業種職種

住宅(ハウスメーカー) ディベロッパー 不動産仲介 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他代理店営業・パートナーセールス その他個人営業 その他海外営業 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職

お客様の夢のマイホーム、 新築注文住宅の提案営業です。 飛び込みナシの反響営業で、 モデルハウスに来場したお客様や 資料請求いただいたお客様を担当します。 お客様への商品説明からプラン提案、 契約、着工準備、お引渡しまで 住まいづくりのすべての工程で お客様のフォローをしていただきます。 【具体的には】 ■品説明 ■ニーズヒアリング ■現地調査 ■役所調査 ■設計担当へのプラン(間取図)作成依頼 ■客様へのプラン提案 ■見積作成 ■資金計画 ■ご契約 ■詳細プランの打合せ ■インテリアコーディネート ■着工後の顧客窓口 ■代金お支払い■引渡し 一貫体制と言ってもプラン(間取図)は 提案力の高い設計プランナーが作ってくれますし、 着工後の現場管理は現場を熟知した 施工管理担当が受け持ちます。 営業担当はそれらの専門家と連携して お客様により良い住宅をご提案する 「家づくりの総合プロデューサー」 の ような仕事をしていただきます! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 未経験からでも安心の環境をご用意 約8割の方が注文住宅営業未経験で入社しています!最長6ヵ月にわたる業界でも類を見ない充実した研修で、必要な知識をイチから身に付けられるのでご安心ください。周りの先輩もみな中途入社で“新人の気持ち”が判っているので、聞けば何でも教えてくれる環境があります。また、新人が2棟契約するまでは先輩社員が同行して、提案~契約~引渡しまでサポート。 <注目ポイント2> このポジションの魅力 一貫体制なので裁量の大きな仕事に携われます。プランや住宅の設備仕様、見積などすべて営業自身がコントロールすることができます。そのため、一通り業務を習得した後は非常に柔軟な働き方が可能です!原則朝礼や終礼はありませんので、業務効率を最優先し、客先や役所や建築現場などへの直行や直帰が可能です。給与は業界屈指の水準。評価基準が明確で、やったらやった分だけ年収が上がる制度も魅力です!

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仕事内容

社員の平均年齢

【群馬/WEB面可】建築施工管理《年休123日(土日祝)/出張ほぼ無し/マイカー通可》

株式会社中道組
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