【京橋】設計部課長職候補(外構)◆年収680万〜/東証スタンダード上場/無借金経営/年休126日株式会社セレコーポレーション
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情報提供元
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募集
仕事内容
〜建築士一級をお持ちの方歓迎/設計経験活かしてキャリアアップ/リモートワーク可/時差勤務制度有/20時強制PCシャットダウン/健康経営優良法人連続受賞〜 ■業務内容: 設計部基本設計課(外構・土木チーム)の課長として、スタッフマネジメント及び各種管理業務をお任せします。 これまでの設計経験を活かし、数年後の設計部責任者としてご活躍頂ける方を募集致します。 ■業務詳細: ◎外構・土木チームの外構図管理 ◎特殊土木工事の設計、施工の管理 ◎仕様打合せの促進及び管理 ◎スタッフの指導及び管理 ◎建築確認申請下付に関わる業務全般の管理 ◎完了検査、条例検査管理 ◎法令、当社設計基準に準じた、コストパフォーマンスの高い差別化プランの構築 ■組織構成: 部長 1名/係長1名/一般職4名 ■働き方について: ・月平均残業時間 8 時間(2023年度実績) ・年次有給休暇の取得率 87.3%(2023年度実績) ・年次有給休暇の平均取得日数 13.7 日 ※1 時間単位で取得可能。(2023年度実績) ・育児休業取得率 100%(2023年度実績) ・離職率 5.5%(2023年度実績) ※健康優良法人、健康企業宣言「金の認定」を連続取得しています。 ※朝 8 時 30 分まで PC の立上げは原則禁止となります。 ※20 時以降の残業は原則不可。20 時に PC が自動的にシャットダウンします。 ※PC のログと勤怠データの突合を行っており、乖離がないようにチェックしています。 ※月の残業時間が 15 時間以上となる場合は、時間外報告書の提出が必要となります。 <年間休日日数について> 事業目的である「社員一人ひとりの幸せの総和が企業価値」に基づき、ビジョン 2030に掲げる「週休 3 日制」の目標達成に向けて、2025 年 2 月期は年間休日日数を 120 日から 126 日へと増やしております(恒久的な制度確定に向けた試験運用)。 ■企業の特徴: 『未来を担う若者たちのアパート専門メーカー』として、これまでお建ていただいたオーナー様のアパートに絞り込み、アパート経営の健全性と事業改善に特化したリフォーム事業を確立することで当社における新たな基盤事業となることを目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区京橋3-7-1 相互館110タワー5F 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/京橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 680万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):485,000円〜571,000円 <月給> 485,000円〜571,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■上記年収は月給×12に賞与(2か月分)となります。 ※別途業績配分手当有 ※スキル・経験に応じて判断します ※課長候補の場合管理監督者でのご採用となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 時間外労働有無:無
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 夏季(最大8日)、年末年始(最大9日)、年次有給休暇(入社時に分割付与、1時間単位で取得可能)慶弔・特別、産前産後休暇、育児・介護休暇、積立傷病休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・入社時研修 ・メンタルヘルス研修 ・ハラスメント研修 ・eラーニング <その他補足> ■確定拠出年金制度 ■ベネフィットステーション ■団体保険制度 ■持株会制度 ■20時PC強制シャットダウン ■勤務時間インターバル ■定期健康診断 ■ストレスチェック ■インフルエンザ予防接種 ■産業医による健康指導 ■社外相談窓口 ■ワクチン接種のための休暇
選考について
対象となる方
■必須条件:以下いずれも必須 ・建築における設計経験(行政機関との打合せ、建築確認申請などのご経験をお持ちの方) ・一級建築士をお持ちの方
会社概要
会社名
株式会社セレコーポレーション
所在地
東京都中央区京橋3-7-1 相互館110タワー5F
事業内容
■事業概要: ・土地有効活用に関するコンサルティング ・建築工事・土木工事の設計、施工に関する業務 ・プロパティマネジメント及び建物賃貸管理運営に関する業務 ・不動産の売買、賃貸借、交換及びその代理、媒介に関する業務 ・建物のリフォーム及びメンテナンスに関する業務 ・建築用鉄骨部材及び資材の製造・加工に関する業務 ・アパート経営に関する業務 ・不動産特定共同事業法に基づく事業 ・前各号附帯または関連する一切の業務
従業員数
161名
資本金
447百万円
売上高
21,375百万円
平均年齢
43.9歳
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