【秋田市】ビル管理〜県内業界NO.1/安定企業/落ち着いた働き方が可能/残業10H程〜株式会社友愛ビルサービス
情報提供元
募集
仕事内容
■仕事内容: 新規現場でビル全体の管理(設備・警備・清掃・廃棄物処理等)をオペレーションしていただきます。 <詳細> ・ビルの中でトラブルが起きた際の一次対応を行っていただきます。 ・顧客(オーナー)とのコミュニケーションを通して、ビル管理全般の提案をしていただきます。 ・従業員とのコミュニケーションを通して、業務指導(清掃・管理)を行っていただきます。 ■採用背景: 当社は、秋田県内で業界売上・シェアはNO.1を誇っており、ビル管理の新規依頼を安定的にいただいております。しかし、管理者不足により案件をお預かりできないことが現状としてあるため、今回ビル管理者の方の採用を行っております。 ■組織構成: 入社後に配属となる事業管理部は全員で30名ほどの組織で、男女比としては男性:女性=9:1、平均年齢としては45歳となっております。このうち、ビル管理者は10名ほど在籍しております。 ■魅力: ・当社は、秋田県内での業界売上・シェアNO.1を誇っており、安定性のある企業となっております。 ・転勤や県外への出張はございませんので、安心して働いていただくことができます。
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:秋田県秋田市山王3-1-7 東カンビル 勤務地最寄駅:秋田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 350万円〜400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):233,000円〜266,700円 <月給> 233,000円〜266,700円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(3か月分) ※前年度実績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 平均残業時間10時間程度となります。
休日
週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限19000円/月) 家族手当:規定支給 住宅手当:規定支給(借家の場合) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> 入社時に4日程度の研修を受けていただきます。 <その他補足> 交友会、同好会活動(ゴルフなど)、退職金制度、健康診断、育児休業制度、介護休業制度
選考について
対象となる方
■必須条件 ・ビル管理経験をお持ちの方 ■歓迎条件 ・設備施工管理の経験をお持ちの方 ・建築物環境衛生管理技術者の資格またはビルクリーニング技能士の資格をお持ちの方 ・他人との調和が取れる方 <必要資格> 歓迎条件:ビルクリーニング技能士、建築物環境衛生管理技術者
会社概要
会社名
株式会社友愛ビルサービス
所在地
秋田県秋田市山王3-1-7 東カンビル
事業内容
■事業内容: ・環境衛生管理業務:清掃管理業務(建築物内外清掃管理業務、ハウスクリーニング、客室メンテナンス)、衛生管理業務(空気環境管理、給水管理、排水管理、害虫防除、廃棄物処理業務) ・設備管理業務:運転保守業務(電気通信設備、空気調和設備、給排水設備、消防用設備、昇降機設備) ・建物・設備保全業務:点検整備業務(建築設備の点検検査) ・警備・防災業務:機械警備、常駐警備、保安・巡回警備、入金管理及び現金輸送、交通誘導・雑踏警備、駐車場管理
従業員数
655名
資本金
10百万円
売上高
3,600百万円
この求人に応募した人はこちらも検討しています
特徴から探す
休日・働き方
募集・採用情報
会社・職場の環境
待遇・福利厚生
語学
仕事内容
社員の平均年齢
【秋田市】ビル管理〜県内業界NO.1/安定企業/落ち着いた働き方が可能/残業10H程〜
株式会社友愛ビルサービス