【在宅可】＜自社独自＞ノーコード開発クラウドサービス、言語の開発・運用技術者＜0309SOLS＞SCSK株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
ITサービス業界のリーディングカンパニーである当社にて、自社独自のノーコード開発クラウドサービス、言語の開発・運用技術者を募集します。 ■業務内容： 自社製ノーコードツール「CELF」の開発担当として、業種、業態、事業規模問わず、パートナー様と共に様々なお客様の業務課題の効率化を推進していただきます。当部門はサービスの企画・販売・開発まで一体運営しており、設計・開発・保守まで幅広く携わることが可能です。 ご本人の希望・スキル・業務経験を考慮の上、お任せする内容は相談していきましょう。 ・自社製ノーコードツール「CELF」の開発・保守運用・改善 ・CELFクラウド環境や関連インフラの保守、運用、改善 ・各種技術検証、実装 ・Curl言語の機能開発、保守 ＜開発環境＞ プログラミング言語：Java、C言語、Curl RDB：MySQL ■魅力： ＜創意工夫しながら開発できる環境＞ サービス企画、製品開発・サポートが一体となっているため、ユーザ目線で価値のある製品・サービスを考え、創意工夫しながら顧客貢献ができます。自分たちで考えた製品の機能や新たなサービスがユーザの業務に役立ち、自分たちのビジネス拡大にも繋がる事をダイレクトに実感することができます。 ＜高度な専門性の習得＞ 開発言語自体の開発、保守も行うため、コンパイラやランタイムエンジンなど、業務アプリケーション開発では経験できない高度な技術が身につき、開発者としての専門性を高めることができます。 ■キャリアパス： ＜入社後1〜3年＞ まずは製品の開発、保守、運用を行うチームのメンバーとして参画いただきます。プロダクトに関する知識は既存メンバーのレクチャーを受けながら吸収しつつ、技術調査や設計、プログラミングにおいてご自身の専門性を発揮いただきます。経験に応じて、新機能開発のプロジェクトリーダーとして製品への新たな価値追加もご担当いただきます。 ＜入社後4年〜＞ 製品のチーフエンジニアとしてコアに技術面をリーディングいただく、製品開発や運用のリーダーとして製品の発展をリーディングいただくなど、ご本人の意向を考慮しながら、リーダーとしてご活躍いただきます。 ※毎年上司と実施するキャリア面談では将来のなりたい姿を共有しながら一緒にキャリアパスを描いていけます。 変更の範囲：会社の定める業務
働き方
勤務地
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント 勤務地最寄駅：各線／豊洲駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
雇用形態
正社員
給与
＜予定年収＞ 600万円〜1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：339,600円〜599,100円 その他固定手当/月：98,400円〜171,700円 ＜月給＞ 438,000円〜770,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収金額は参考値です。経験・能力を検討の上決定します。 ※その他固定手当：月34時間分の固定残業を含む裁量労働手当 ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
＜労働時間区分＞ 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日：8時間55分 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：無 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30〜18:00
休日
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇4日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数121日 年末年始、結婚休暇、マタニティ休暇、配偶者の出産休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、両立支援休暇、ボランティア休暇、バックアップ休暇、有給休暇（社会人年数に応じ4月に14日〜最大20日付与）
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：1ヶ月単位の実額支給 社会保険：社会保険完備 退職金制度：確定給付企業年金・確定拠出年金 ＜定年＞ 60歳 65歳まで継続雇用あり ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得奨励金制度、全社研修制度、専門性認定制度 ■新人研修、OJT研修、階層別研修、技術研修、海外研修、自己啓発支援 ほか ＜その他補足＞ ■人材公募制度、社内FA制度、副業・兼業制度、リ・ジョイン制度 ■積立貯蓄、年金財形、従業員持株会、慶弔見舞金、メニュー型福利厚生制度 ■育児休業、時短勤務、復職支援金、育児費用補助、職場復帰セミナー、保活支援 ■介護セミナー ■通年カジュアルスタイル、ノー残業デー、同好会 ■健康診断で良好な結果を得ることでインセンティブ支給 ■スマートワークチャレンジ（残業20時間以下、有給100%取得を目指す） ■学び手当5,000円、リモートワーク推進手当／常駐手当5,000円、役職手当
選考について
対象となる方
■必須条件： ・以下のプログラミング言語を用いた開発・運用経験（3年以上） （Java、C、C++、C#、Python等） ■歓迎条件：以下のいずれかの経験がある方 ・コンパイラ、ランタイムエンジン、グラフィック部品などローレベルの開発経験 ・IDE（統合開発環境）の開発経験や関連技術への精通 ・パフォーマンスチューニングの経験 ・アプリケーション基盤構築経験 ・インフラ基盤の構築・運用経験
会社概要
会社名
SCSK株式会社
所在地
東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント
事業内容
＜事業内容＞ 2011年に住友商事グループのSIer「住商情報システム」と独立系SIer「CSK」が合併して誕生した、ITサービス業界のリーディングカンパニーです。海外６社を含む20社超のグループ企業を有し、製造、流通、金融、通信・運輸業をはじめ国内外のあらゆる産業分野において、コンサルティングからシステム開発、検証サービス、ITインフラ構築、ITマネジメント、ITハード・ソフト販売、BPOまでビジネスに必要なすべてのITサービスをフルラインナップで提供しています
従業員数
15,328名
資本金
21,285百万円
売上高
445,912百万円