【正社員・東京】経理※東証プライム上場シップヘルスケアHDグループ/所定労働7.5h/退職金有りグリーンライフ株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
【決算業務から業務フローの改善まで携わることができ、更なるステップアップが見込めます!月の残業時間は月20〜30時間程度と働きやすい環境】 ■業務内容: 経理担当としてご経験・スキルに合わせて日々の会計処理から月次、四半期、半期、年次決算及びその他の付随する業務をお願い致します。 同社では業務フローの整備やシステム化に力を入れておりますが、まだまだアナログな部分も多くあるため、経理業務の業務効率化を目指した業務フローの改善にも貢献して頂きます。 現場スタッフとオフィスを巻き込んで連携を取り、業務フローの改善を一緒に取り組んで頂ける方を募集しております。 決算業務だけでなく、業務フローの改善など幅広く経験が積めるポジションです。 ■組織構成: 【経理グループ】6名:マネージャー-シニアアドバイザー-40代前半女性-30代半ば女性-20代半ば男性・20代半ば女性 ■残業時間: 月20〜30時間程度と働きやすい環境です。 また、育休産休制度も完備しており、長期的にご活躍頂ける環境です。 ■同社の特徴: 東証一部上場のシップヘルスケアホールディングス株式会社の介護事業会社として、全国に介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、グループホーム、サービス付高齢者住宅、各種居宅サービス事業を運営しています。シップヘルスケアホールディングス株式会社は、医療・保健・福祉・介護の分野で医療機関とのパートナーシップを基本に事業を展開しており、グリーンライフグループはそのうち介護分野を担う企業です。シップヘルスケアグループがもつ、ノウハウを融合し、介護サービスを提供します。 家庭と同じ「安心」を。 グリーンライフの介護は「1年365日同じ質と量のサービス」を提供します。わたしたちが運営する有料老人ホームは、病院や施設ではなく、「家庭の延長」であり、「安心・安全・快適」な生活をお過ごし頂ける住まいを目指しております。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都中央区八重洲1-4-16 東京建物八重洲ビル11階 勤務地最寄駅:JR線/東京駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 350万円〜450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円〜250,000円 <月給> 200,000円〜250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■賞与:年2回(3.5ヶ月分)※業績・人事評価による ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業:20〜30時間程度/毎週月曜日8:00-16:30勤務あり
休日
週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数107日 休日:土日祝休みですが、月に2〜3回土日祝出勤。※シフト制/平日に振替休日あり。(2月のみ月8日休み、その他月9日休み) ※シフト制+有休を利用し、長期休暇を取得するものもおります。
特徴
産休・育休取得実績あり
第二新卒歓迎
女性活躍
退職金制度
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月10万円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:入社3年経過後より発生 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT中心となります <その他補足> ・永年勤続表彰(3・5・10年) ・弔慰金制度 ・産前・産後休暇、育児休暇・介護休暇あり(取得実績あり) ・各種研修 ・従業員持株会
応募条件
応募資格
■必須条件: ・日次業務のご経験 ■歓迎要件: ・日次会計処理〜月次の決算経験のある方。 ・経理事務全般のご経験がある方。
会社概要
会社名
グリーンライフ株式会社
所在地
大阪府吹田市春日3-20-8
事業内容
■事業内容: (1)有料老人ホーム、グループホームの運営 (2)居宅介護支援事業、訪問介護事業 (3)訪問看護事業、通所介護事業および関連事業 (4)就労支援事業所の運営
従業員数
1,436名
資本金
50百万円
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