【富山】公園緑地、景観設計技術者◆総合建設コンサル会社/売上更新中!年休120日・残業削減の取組み◎NiX JAPAN株式会社

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仕事内容

●都市・地域計画や調査・測量など、インフラ整備の建設コンサルタント企業/5年連続過去最高売上高更新中! ●公園・緑地の計画から実施設計などをお任せするポジション ●就業環境◎残業時間の削減の取り組みあり 建設プロジェクトの企画、立案〜施工管理等の一連の技術サービスを提供する当社にて、自治体から発注される社会インフラ整備に係るコンサルタント業務を担当していただきます。 ■具体的な業務内容: 公園・緑地の計画から実施設計、景観設計等 ※取引先…国交省、富山県・東京都をはじめ各都府県市町村、民間企業 ■組織構成: 技術士35名、RCCM15名、一級建築士5名、コンクリート診断士4名、補償業務管理士10名、測量士22名、一級土木施工管理技士23名 他技術士をはじめ有資格者が多数在籍しています。 ■当社の特徴: 当社は橋梁/下水道/小水力発電事業を中心に全国レベルの高い技術力を発揮した県外展開の強化により、5年連続で売上高を伸ばしています。新エネルギー事業等、新たな分野にも積極的に取り組んでいるため、これまでの経験を活かしながら、当社が持つ幅広いノウハウと高い技術力を学び、活躍の場を増やすことができます。 ■就業環境について: 現在当社の全社の残業時間平均は35hです。 当社ではこれまで外部コンサルの力も借りながら、残業時間の削減に取り組んで参りました。 [1]生産性をあげること[2]クオリティをあげること[3]社員の成長実感を持つことの3点を重要視し、社員全員で取り組むことで、多少時間はかかってしまいましたが、大幅な残業削減に繋げられています。 システムで解決できる部分と、社員の意識改革で行うものとを切り分け、真摯に取り組んできた成果が現在の働きやすい環境に繋がっています。 ■当社について: 当社は従来の強みであるストックマネジメント、防災・減災、低炭素社会づくりのコンサルティング重点3事業分野への取組みを継続しつつ、AIやIoT技術を融合し、更には地域企業の強みを生かして細やかな地域顧客へのサービスに特化したソリューションを提供します。

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:富山県富山市奥田新町1-23 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 700万円〜900万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し <賃金内訳> 月額(基本給):415,000円〜500,000円 その他固定手当/月:30,000円〜50,000円 <月給> 445,000円〜550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与:3.5ヶ月分 ■その他固定手当:資格手当として支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:無

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 1年単位の変形労働時間制(週平均労働時間40時間以内) ■月平均残業35時間

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土曜、日曜、祝日(基本土曜休みですが、年8回出勤あり) 夏季休暇(3日)、年末年始休暇(4日)、有給休暇、慶弔休暇

特徴

年間休日120日以上

原則定時退社

転勤なし(勤務地限定)

第二新卒歓迎

退職金制度

固定給25万円以上

固定給35万円以上

40代

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給(月22,100円まで) 住宅手当:当社規定有 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項無し 退職金制度:勤続3年以上/再雇用(65歳まで) <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 基本的なOJT研修を予定しております。 ■新入社員研修 ■現場研修 ■若手技術研修 ■中堅社員研修 ■管理職研修 ■外部専門研修 ■NiX創造塾 <その他補足> ■財形 ■親睦会、クラブ活動、社員旅行、社内イベント ■育児休業制度 ■資格取得援助、資格手当有(例:技術士36万円/年、RCCM18万円/年)

応募条件

応募資格

■必須条件: シビルコンサルティングMGR、技術士(建設部門、上下水道部門)いずれかの資格保有者

会社概要

会社名

NiX JAPAN株式会社

所在地

富山県富山市奥田新町1-23

事業内容

■企業概要:総合建設コンサルタント業 同社は建設プロジェクトの企画、立案、事前調査、調査、設計、施工管理等の一連の技術サービスを提供する専門家または専門家の集団です。建設プロジェクトの実現に重要な役割を担う知識集団として活動を行っています。

従業員数

165名

資本金

80百万円

売上高

23,600百万円

平均年齢

42歳

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【業務内容】 スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの 購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながら お客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンションをご紹介する サービスを運営している組織です。住宅アドバイザーは カスタマーとクライアントの架け橋になるお仕事です。 ”人”だからこそできる提供できる価値を追求し、 お客様/住宅産業の可能性を広げ、 幸せな住まいの実現に貢献する仕事です。 【具体的な業務内容】 ■カスタマー自ら希望来店日時を予約 ■カスタマーの理想の住まいを深くヒアリング ■進め方や予算のご提案 ■会社をご紹介 ■カスタマーとクライアントのコミュニケーション齟齬を解消 ■ご成約に至らなかった場合は、クライアントに理由を開示  課題解決支援を行い、安心して意思決定ができるように伴走 【担当者コメント】 ■1日のスケジュールイメージ <土日祝> 9:30  出社 10:00 店舗オープン、接客① 12:30 お昼休憩 14:00 接客② 17:00 事務処理、カスタマー/クライアントフォロー業務 19:30 退勤 <平日> 9:30  出社 10:00 店舗オープン、店舗業務 12:30 お昼休憩 14:00 クライアントとのお打ち合わせ、カスタマー/ クライアントフォロー業務 17:00 事務作業 18:30 退勤  ※月の平均残業時間は25時間となりますので、土日祝/ 平日いずれにおいても必要応じて残業する可能性があります。 ■アドバイザーが生み出す効果・価値 <カスタマーへの提供価値> ・カスタマー自身では気づけなかった潜在的な目的や 希望を見出し整理することで、カスタマー自身では 出会えなかった会社、物件、担当者との出会いを提供できます。 ・複数の選択肢を比較検討ができて、迷ったらいつでも 相談ができます。 ・意思決定の難易度が高い住宅購入において丁寧且つ スピード感ある支援を受けることで、 より早く理想の住まいを手に入れることができます。 <クライアントへの提供価値> ・他集客施策と比較しご成約に至る可能性が高く、 効率的に売上・事業成長に繋げることができます。 ・カウンターでは価値観、動機、背景、 志向性まで細かくヒアリングしクライアントへトスアップするため、 情報量に加え質の高い情報を提供するため お客様を支援しやすくなります。 ・担当者からは言いづらいことをカウンターが代理で 伝達できるので商談をスムーズに進めることができます。 ・ご成約に至らなかった理由の開示、データをもとにした 課題解決支援が受けられるのでクライアントの サービス改善に繋げることができます。 ■アドバイザーの役割と介在価値 ・「住宅」購入は人生の中で購入頻度が低く、 購入単価は最も高価な商材。  だからこそインターネットの情報だけで完結することが難しく、 「人」の介在が求められる。人が介在する価値を 提供するのがアドバイザー職です。 ・カウンターは来店する全てのカスタマーに 合ったシナリオを描くことができるサービス。  自社の商材に縛られることなく、多くの選択肢をもって、 最適な提案を中立的に行うことができるため、   幸せな住まいを実現したいと思う、 すべての人たちの満足を実現できる仕事であり その大事な役割を担います。

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株式会社広浜

勤務地

富山県魚津市

年収

350万円~460万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職

住宅用・ビル用のアルミサッシ・網戸・エクステリアの組立・施工を行います。 <具体的な仕事内容> ■組み立て 工場内の作業で、仕様書などに基づき手加工で組み立てしていきます。 ■施工 組み立てたものをお客様先で取り付け・施工します。完成品をYKKAPから購入することもあります。担当エリアは富山県下一円です。 ■アフターフォロー 営業からの依頼で、アフターサービスを行なうこともあります。 ※1~2名で作業を進めます。1件あたりの作業時間は基本1日と短く、商材により数日かかることも。ドアなどの重い製品を取り扱う際などは、力作業になる場合もたまにあります。 ※富山営業所には12名の組み立てスタッフが在籍。20代~60代の幅広い年代が活躍中です! <仕事のポイント> ◎未経験スタートOK! 必要な資格などはありません。入社後の研修で、商品知識やスキルを身につけていただけます。 ◎基本土日祝休み! 休みの予定も立てやすく、ご家庭やプライベートも大切にしながら働けます。 ◎成長を実感できる! 経験を積むことで担当する商材の幅も広がるため、やりがいを感じていただける仕事です。 <入社後の流れ> 入社後は、実務に携わりながら組み立てや施工の仕方を教わります。最初は先輩と一緒に現場でアシスタント業務をしながら慣れていただき、徐々にお仕事の幅を広げていきます。半年~1年程度かけて独り立ちを目指していきましょう。

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社員の平均年齢

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