【鳥取/米子/転勤無】住宅設備サービスの提案営業 ※未経験歓迎迎残業10h程度/年間休日114日 エレックス株式会社

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仕事内容

冷暖房や換気設備の販売・設計・施工、および交通信号機の販売・施工・保守等を行う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ■採用背景 案件の引き合い増加に伴い、住宅設備サービスにおける営業体制を強化する必要があるため新たな営業担当者を募集しております。ご入社後は先輩社員とOJTを通して、5年ほどかけて仕事を覚えていただき、ゆくゆくは管理職となってメンバーをマネジメントしていただきたいと考えています。 ■業務概要: 住宅設備サービスにおける営業を担当していただきます。住宅設備サービスでは、大手電機メーカの特約店として住宅設備の販売および施工を行っております。営業担当者は、取引先企業に向けてルート営業を行い、エアコンや照明器具、オール電化製品等の住宅設備に関する商品を販売します。 ■業務詳細 具体的には、顧客からの問い合わせを受け、打ち合わせにてお客様のご要望やお悩みについて、まずはヒアリングを行います。 伺った内容をもとにエアコンや照明器具等の取扱商品を提案し、その後、設備設置のための現地調査を行います。現地調査にて、既存の設備の状態を確認する等して、見積りを作成します。施工内容や工事期間、見積りにご納得いただければ契約成立です。その後は契約内容に基づき、工事を開始します。 なお、着工中は営業担当者が施工管理担当として、工程や安全、品質、原価の管理や資材の調達等も担います。その他、納品のための配送業務や施工完了後の設備の動作検証の立ち合い等も営業が担当する役割となります。 ※取引先企業は電気工事会社や建材販売会社等です。 ※営業エリアは、鳥取県西部を中心とします。倉吉市・安来市、両方面に向けて営業を行います。 ※既存顧客への営業活動が全体の8割ほどを占めます。 ※新規営業は、HPからの問い合わせや既存顧客からの紹介が中心です。 ※法人顧客への営業活動が全体の8割以上を占めます。残りの2割程度は、個人のお客様に対する営業です。 ※仕入れている取扱商品のメーカーによる研修や展示会等に参加する場合は出張が発生しますので、予めご了承ください。。 ■組織構成: 営業部(住宅設備サービス)は5名の社員で構成されます。50代の役員1名に加え、40代の営業担当者2名、40代の配送担当者1名、20代の営業事務1名がおります。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:鳥取県米子市中島2-2-34 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 300万円〜340万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):191,500円〜199,000円 <月給> 191,500円〜199,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:有(年2回支給/通年で57〜85万の賞与を支給しました(昨年度実績)) ■時間外手当:実労働分/月平均10時間 ■手当(上記年収とは別途支給です):扶養手当、資格手当(電気工事士、電気工事施工管理技士等) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■時間外労働:月平均10時間

休日

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数114日 ■週休:完全週休二日制 ※祝日のある週の土曜日は出勤があります。 ※平均有給取得率70%(令和5年度実績)

特徴

完全週休2日制

職種未経験歓迎

業種未経験歓迎

転勤なし(勤務地限定)

学歴不問

第二新卒歓迎

退職金制度

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限:24400円 家族手当:配偶者3000円、子ども一人につき500円を支給。 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続年数:3年以上 <定年> 65歳 再雇用制度:有 <教育制度・資格補助補足> ■教育制度:入社した後はOJT期間を設け、先輩社員の商談に同行しながら、仕事の流れを覚えていただきます。 ■資格取得支援制度:会社が定める資格を取得した場合、合格祝金を贈呈します。 <その他補足> ■作業服を貸与します。 ■インフルエンザ予防接種の費用を会社が負担します。 ■福利厚生サービス「ジョイサポートよなご」に加入しており、関連サービスや施設の割引利用等が可能です。

応募条件

応募資格

<業種未経験歓迎><職種未経験歓迎> ■必須経験: 顧客と信頼関係を構築して、物事を進められた経験をお持ちの方 ■歓迎経験: ・家電量販店での販売経験をお持ちの方 ・住宅設備関連企業での実務経験をお持ちの方 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

エレックス株式会社

所在地

東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX9F

事業内容

■事業内容: ・眼科治療用レーザーの輸入販売およびサービス ・米国、欧州医療機器メーカー製品の輸入販売およびサービス など

従業員数

22名

資本金

10百万円

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株式会社リクルート

勤務地

-

年収

300万円~1000万円

業種職種

住宅(ハウスメーカー) 不動産仲介 不動産管理 建設・不動産個人営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 スーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■注文住宅や新築マンション購入を検討しているカスタマーへのヒアリング ■予算や希望に合う建築会社やマンションの提案 ■カスタマーの不安や要望を引き出し、中立的な立場で最適なアドバイス ■契約までのアフターフォロー 【担当者コメント】 同社は、日本最大級の不動産サイト「SUUMO」を運営しており、住宅購入を検討しているお客様に対して、ご希望のイメージに近い住宅・マンションを提供できるハウスメーカーや工務店を無料でご紹介するカウンセラー(アドバイザー)業務を行っております。今回、福岡県にてスーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただける方を募集することとなりました。お客様はご予約の上来店されるため、1組ごとに2時間程度しっかりとお時間をかけながら接客していただけます。接客の合間に必ずチームで相談する時間を設けているため、不動産未経験の方でも安心をいただけるような環境であり、チームで協力をしながらお客様に向き合いご提案することが可能です。20代~40 代前半までの女性が活躍しており、個人や店舗内での取り組みで非常に成果が出た場合などは、『MVP』『MVT』として表彰を受け、事業の施策として反映されることもあります。半期毎に紹介数・契約率・カスタマーアンケートなどを総合的に振り返り、強みを評価し、弱みは克服方法を一緒に考えています。チームで目標設定の上、達成をチームで目指しています。

ビルメンテナンス★オープニングメンバーとして活躍!/未経験OK!研修充実/年休最大136日/資格取得支援あり

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株式会社ジョブズコンストラクション

勤務地

大阪府大阪市北区

年収

350万円~700万円

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 設計(建築・土木) 施工管理(建築・土木)

【先輩社員がしっかりサポート!】 全国各地のプロジェクト先において、機器類の保守・点検や運転管理など ビルメンテナンスの技術スタッフとしてご活躍いただきます。 まずはアシスタント業務や適性に合わせた担当業務からスタート。 将来的にはマネージャーや管理職へのステップアップも可能です。 <具体的には…> 以下の業務のサポート業務からお任せします。 ◆建設・設備の点検、調査、メンテナンス ◆消防設備の保守点検 ◆給排水設備の運転管理 ◆冷暖房、電気の運転管理 など <プロジェクト例> ◎オフィスビル、複合商業施設、ホテル ◎世界的なスポーツの祭典会場 ◎有名なテーマパーク ◎世界博覧会施設 など <注目ポイント1> 働き方改革推進中。長く活躍できる仕事です! ◆最大年間休日は136日 ◆完全週休2日・土日祝休み ◆プロジェクト先は希望を考慮・転勤ナシ ◆自宅から1時間以内で通える範囲で配属 働きやすい環境のもと、ものづくりのやりがいを味わえます! <注目ポイント2> これまでの経験や資格は不問。しっかり教えます! 大手企業とも直接取引を行い、様々なプロジェクトを取り扱っています。大規模なものから未経験から始められるプロジェクトなどもありますので、段階を踏んで成長していくことが可能。また、映像学習やe-learningなどの研修や経験豊富なスタッフによる現場での実践的な教育など、手厚いサポートをご用意していますのでイチから技術と知識を身につけることができますよ! 【入社後の成長サポート】 ◆映像学習(業務に関するノウハウを習得) ◆e-learning(資格や基本技術など) ◆現場研修 などを通じて、イチから業務に必要な知識・ノウハウを身につけることができます。 経験豊富な先輩が丁寧にレクチャーするので、未経験の方もご安心ください。 実際に未経験スタートの先輩が多数活躍しております。 じっくりと経験を積み、一人前になれるよう取り組んでいきましょう!

建築技術者◆病気補償など長く健康に働ける仕組みを多数ご用意/年休120日/10年以上働く先輩も多数!

建築技術者◆病気補償など長く健康に働ける仕組みを多数ご用意/年休120日/10年以上働く先輩も多数!

株式会社アクトエンジニアリング

勤務地

宮城県仙台市青葉区

年収

350万円~600万円

業種職種

ゼネコン サブコン 人材紹介・職業紹介 人材派遣 技術系アウトソーシング(特定技術者派遣) その他 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 設計(建築・土木) 施工管理(建築・土木)

大規模再開発プロジェクトをはじめ、様々な建設現場での施工管理・施工図・設計・CAD業務などをお任せします。建築、土木、電気・空調設備など、幅広い分野の案件から、あなたの経験が活かせるプロジェクトをご紹介していきます。 【具体的には】 ■工程管理 ■原価管理 ■品質管理 ■安全管理 ■図面作成 など <プロジェクト実績例> ■オフィスビル ■都市再開発事業 ■大規模マンション ■複合商業施設 ■インフラ整備事業 ■物流倉庫 など多数! ※大型案件がメインになりますが、中小の案件も幅広く扱っています。 <注目ポイント1> ★★★将来のキャリアパスについて★★★ 意欲とスキル次第では、取引先企業への転籍も可能です。実際、スキルが認められ、大手ゼネコンで新しいキャリアをスタートした先輩もいました。もちろん、当社で安定的に働き続けたいという方も大歓迎。あなたの希望するキャリアに寄り添います。 <注目ポイント2> 安心のサポート体制も魅力! 社会保険はもちろん、病気で入院した際の経済的負担を軽減する、病気補償や各種健康サービスなどのフォローが手厚いのも当社の特徴です。また、営業担当による手厚いサポートも当社の魅力。キャリアのことから現場の悩みまでなんでも相談できます。安心して働ける環境で新しいスタートを切ってください! 【入社後の成長サポート】 イチから学べる研修カリキュラムがあります。専門の研修施設にて、じっくり学ぶ事ができます。配属後も現場で先輩社員が丁寧に教えてくれるので、未経験の方も安心してスタートできます。

水道設備の管理点検スタッフ◆東芝グループ◆未経験歓迎◆年休126日◆研修制度充実◆資格取得支援あり

水道設備の管理点検スタッフ◆東芝グループ◆未経験歓迎◆年休126日◆研修制度充実◆資格取得支援あり

東芝インフラテクノサービス株式会社社会システムサービス事業部

勤務地

北海道恵庭市

年収

250万円~500万円

業種職種

設備管理・メンテナンス 製図・CADオペレーター(建設) 土木施工管理(橋梁) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 設計(建築・土木) 施工管理(建築・土木) 製図・CADオペレーター(建設) 製図・CADオペレーター(建設)

▼まずは—— 先輩社員との2人一組によるOJTにて、 仕事の流れや必要な知識を学んでいただきます。 あなたの習熟度に合わせてひとつずつ丁寧に お教えしていくので、未経験者・経験者問わず 安心して活躍していただけます。 ▼具体的な業務内容は—— ・水処理設備の運転管理 ・上下水道施設の電気・機械・配管の点検や修繕 ・災害発生時の緊急対応 ・施設の環境保全に関する業務 など 「適切に水処理が行われているか」 「設備は問題なく動作しているか」 などを確認し、設備を制御したり、運転状況を記録。 その他、設備の点検や修繕、管理を担当します。 ▼ゆくゆくは—— 会社のバックアップのもと 維持管理業務に特化した社内認定制度の取得や、 資格取得も目指していただけます。 <注目ポイント1> 社会貢献度の高い事業! 日本に住む方にとって、水道水をそのまま飲んだり、食材を洗ったりすることは一般的だと思います。ただ、世界に目を向けると、それは当たり前ではなく特別なことなんです。 それらを可能にしているのは、日本が世界トップクラスの浄水処理技術を持っているからこそ。当社はそんな「蛇口をひねれば安全な水が出る」という皆さんの当たり前を支えています。 <注目ポイント2> 働きやすさ&成長できる制度づくり! 年間休日126日で完全週休2日制、残業も月平均10時間程度、昼食費補助……など、嬉しい待遇を揃える当社。さらに、資格取得支援制度など、個々の成長もサポートしており、仕事を通じて高いスキル・専門性を得ることができます。 とくに今回は全国の各拠点での募集となるため、U・I・Jターンをお考えの方にもピッタリ。好きな街のインフラを守る存在としてやりがいを感じていただけるはずです。 【入社後の成長サポート】 <実践的に学べるOJT!> 入社後は、先輩社員との2人一組によるOJTからスタート。先輩社員がひとつずつ丁寧に業務をレクチャーします。雰囲気も和やかな中で学べるため、あせることなく成長していけることが特徴です。 <充実した育成プラン!> 上下水道の維持管理業務に特化した社内認定制度や、自社トレーニングセンターを活用した人材育成、教育プランも整備。段階的にスキルアップを図ることで、着実に専門性を高めていけます。

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仕事内容

社員の平均年齢

【鳥取/米子/転勤無】住宅設備サービスの提案営業 ※未経験歓迎迎残業10h程度/年間休日114日

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